El afiliado de IndustriALL, la Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Energía, la Geología y la Minería de Mongolia (MEGM) participó en el Día de Acción Mundial contra Rio Tinto repartiendo el folleto sobre el informe La dura realidad de Rio Tinto ("The Ugly Truth about Rio Tinto") en la mina de Oyu Tolgoi y en las calles de la capital, Ulán Bator.
El afiliado de IndustriALL en Madagascar, la Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Energía y la Minería (FISEMA) hizo una pancarta para el día de acción mundial con mensajes sobre el uso excesivo que Rio Tinto hace del trabajo precario. El 7 de octubre los activistas también presentaron sus preocupaciones respecto al trabajo precario al director general de Rio Tinto en Madagascar.
En la explotación minera de Rio Tinto en Madagascar los trabajadores subcontratados duplican a los que tienen un contrato fijo.
Los afiliados de IndustriALL en Indonesia se concentraron frente al monumento Bunderan HI, en Jakarta, para celebrar la Jornada Mundial por el Trabajo Decente y el Día de Acción Mundial contra Rio Tinto. Al acto se unieron unos 500 trabajadores, entre ellos los principales líderes sindicales. Entre los participantes en la concentración había trabajadores de las siguientes federaciones: FSP KEP, CEMWU, SpN, FSP2KI, LOMENIK, FSPMI, FSP2KI, GARTEKS, ISI, FPE, y KIKES. CEMWU aprovechó la oportunidad para plantear los problemas que afrontan los trabajadores de Rio Tinto/Freeport y Geo Services.
El Consejo de IndustriALL en Indonesia exhortó al gobierno indonesio a abolir la ley laboral nacional sobre subcontratación y tercerización y a ratificar los Convenios núm. 176 y núm. 183 (sobre de la protección de la maternidad) de la Oficina Internacional del Trabajo (OIT).
El afiliado de IndustriALL, el Sindicato Mixto de Ingeniería, Impresión y Manufactura (EPMU), interrumpió la jornada laboral durante dos horas en Invercargill para celebrar una reunión en apoyo al Día de Acción Mundial contra Rio Tinto.
Los miembros de EPMU que trabajan en la fundición de aluminio de Tiwal Point están preocupados por el elevado número de lesiones que padecen los trabajadores de la planta.
Las confederaciones afiliadas a IndustriALL, la CFE-CGC (Confédération française de l'encadrement – Confédération générale des cadres), la CGT (Confédération générale du travail), la CGT-FO (Confédération générale du travail – Force ouvrière) y la CFDT (Confédération française démocratique du travail) distribuyeron el folleto sobre el informe "Rio Tinto, the Ugly Truth" en los lugares de trabajo y en sus propias oficinas.
Los trabajadores de Rio Tinto Francia en París se mostraron interesados por saber más sobre la campaña. Más tarde se celebró una asamblea general para proporcionar más información a los trabajadores sobre las condiciones precarias de los empleados de Río Tinto a nivel mundial.
El afiliado de IndustriALL, el Sindicato de Mineros de Namibia (MUN), emitió un comunicado de prensa sobre las prácticas insostenibles de Rio Tinto en su explotación en Rossing y distribuyó entre sus afiliados información sobre el día de acción mundial.
Bajo el lema “Los derechos sindicales son derechos civiles”, el UAW viene haciendo campaña desde hace cuatro años para crear un sindicato reconocido por la empresa en la planta de Nissan en Canton, Misisipi. Los cincuentenarios de momentos clave en el movimiento de los derechos civiles se reflejan e influyen notablemente en la actual campaña.
En tanto que los empleados de Nissan en Japón, España, Reino Unido, Sudáfrica y Brasil tienen relaciones de trabajo constructivas con el fabricante de automóviles, los partidarios del sindicato en Canton afrontan intimidaciones y amenazas extremas de la dirección permanentemente. También formaban parte de la delegación sindicatos de Renault, asociada empresarial de Nissan, y con la que la IndustriALL tiene un acuerdo marco mundial.
Jyrki Raina, secretario general de la IndustriALL Global Union, que encabezaba la misión de solidaridad internacional, declaró:
Estamos a favor de Nissan y del sindicato. Aquí, en Canton, Misisipi, los trabajadores tienen muchas quejas sobre salud y seguridad, intimidaciones, cambios de turnos y aumento del trabajo precario. Muchos de estos problemas se habrían resuelto si hubiera un mecanismo sindical en la planta. Nuestro mensaje a Nissan es que no cejaremos hasta que los trabajadores de Canton tengan derecho a formar un sindicato.
En una gran reunión sindical, los activistas locales explicaron las formas en que la dirección amenaza a los trabajadores para que no se unan al sindicato. Pero lo más importante es que ellos expresan enérgicamente su disposición a sindicar urgentemente la planta.
La de Nissan en Canton es una de las tres principales campañas de sindicación del UAW en el sur de Estados Unidos. Las otras dos en que se avanza son la de la Sección local 42 del UAW, en que se está muy cerca del reconocimiento por Volkswagen en Chattanooga, Tennessee, y la nueva Sección local 112 que se formó el pasado viernes en Daimler en Tuscaloosa, Alabama.
En un viaje por carretera, en prueba de solidaridad de la IndustriALL, encabezado por el secretario general, se visitó esta semana a los inspiradores miembros, dirigentes y organizadores de las Secciones locales 42 y 112. En estas importantes campañas se establecerán las normas para la sindicación de otras empresas automovilísticas no americanas que operan en los estados meridionales.
La solidaridad internacional ha sido fundamental en la sindicación de VW y Daimler. El sindicato alemán IG Metall abogó por asegurar la neutralidad de ambas empresas y por un medio de establecer secciones sindicales locales del UAW. Los japoneses JAW y JCM están trabajando con el UAW para conseguir garantías similares de Nissan.
Los trabajadores del automóvil en el sur de Estados Unidos merecen el derecho a formar un sindicato, lo mismo que los trabajadores de todo el mundo en esas mismas empresas multinacionales.
La cuenca del Donetz, también conocido como el Donbas, fue hasta hace poco la más importante zona de minería del carbón en Ucrania, aportando significativamente a la economía del país, aproximadamente un 40% de los ingresos en oro y divisas.
Sin embargo, el Donbas está ahora en medio del conflicto militar con los separatistas pro-rusos, que comenzó en abril de este año. Se ha informado que, de las 104 minas situadas en esa región, 64 han suspendido sus operaciones debido a los combates o los daños causados por ataques militares, dejando a casi 100.000 mineros sin trabajo.
En algunas minas, hasta un tercio de los trabajadores ha dejado su trabajo; la mayor parte de estos mineros son menores de 40 años, lo cual es un asunto de mucha preocupación, debido a que no se sabe quiénes trabajarán en las minas una vez que vuelva la paz.
Los atrasos salariales de junio y julio ascienden a 347 millones de hryvnia, o US$ 26,8 millones, e incluso los salarios de agosto también están pendientes de pago.
Los trabajadores y mineros jubilados tampoco están recibiendo el combustible doméstico gratuito al que tienen derecho por ley. A consecuencia de todo esto, en la zona de Donbas unos 100.000 trabajadores de la minería del carbón y miles de jubilados prácticamente no tienen dinero ni combustible doméstico al comienzo de la temporada fría.
Según el Ministerio de Energía y de la Industria del Carbón, Ucrania ya ha perdido 3,4 millones de toneladas de carbón que se podrían haber producido en las empresas inactivas.
En consecuencia, por primera vez en 15 años, Ucrania ha tenido que importar carbón. "Si hoy traemos carbón desde el extranjero, mañana vamos a destruir nuestras minas", dijo Mikhail Volynets, Presidente del Sindicato Independiente de Mineros del Carbón de Ucrania.
La situación en Ucrania fue un importante tema de debate en el Congreso Mundial de la CSI en Berlín, Alemania, en mayo de 2014. En su declaración sobre este país ante la sesión plenaria del Congreso, Sharan Burrow, Secretaria General de la CSI, dijo: "Las repercusiones (del conflicto) afectan principal y directamente a la gente común – la constante y diaria interrupción de su vida normal; comunidades y estructuras civiles disfuncionales; e incertidumbre cada vez mayor por su futuro en los próximos años".
"La información que hemos recibido de nuestros afiliados sobre la desesperada situación de la industria minera de Ucrania constituye una importante preocupación para nosotros", ha dicho Jyrki Raina, Secretario General de IndustriALL Global Union. "IndustriALL ofrece su máxima solidaridad a los mineros de Ucrania, y exige una inmediata restauración de la paz en beneficio de toda la población."
