El 10 de octubre, fecha en que el Comité Consultivo del Trabajo (LAC), compuesto por representantes del gobierno, de las empresas y sindicales, debió haber dado a conocer el nuevo salario para 2015, no lo hizo. En cambio, las negociaciones salariales fueron aplazadas para el próximo mes, sin determinar la fecha exacta.
Frustrados por la demora, los trabajadores de la confección, miembros de una coalición de seis sindicatos diferentes, incluyendo NIFTUC, organización afiliada a IndustriALL Global Union, realizaron una gran manifestación el día 12 de octubre, llevando camisetas de color rosado brillante estampadas con el lema 'Queremos un salario decente'.
Ha sido ésta la mayor manifestación del sector de la confección que se ha realizado en la capital de Camboya desde que la policía mató a tiros a manifestantes salariales en enero de este año.
Los sindicatos acusan al LAC de atrasar los trámites con la intención de desalentar las exigencias de un aumento significativo del salario mínimo, que actualmente es de US$ 100 al mes.
Los sindicatos han programado realizar una serie de manifestaciones hasta que el LAC establezca un salario mínimo aceptable.
Jyrki Raina, Secretario General de IndustriALL, dijo al respecto:
Al aplazar la decisión de fijar el salario mínimo no se ha hecho más que reforzar el empeño de los trabajadores por conseguir mejores salarios. Mientras el LAC continúe indeciso, los sindicatos simplemente seguirán movilizándose para hacer oír sus reclamos. Instamos al LAC poner fin a esta incertidumbre y acordar, lo más pronto posible, un aumento salarial significativo para los trabajadores y trabajadoras de la confección.
USW
En EE. UU., los afiliados al USW que trabajan en las instalaciones de Río Tinto en Utah celebraron la Jornada Mundial por el Trabajo Decente y el Día de Acción Mundial contra Rio Tinto exigiendo justicia para los trabajadores precarios. Distribuyeron el folleto informativo sobre el día de acción mundial a todos sus miembros de la explotación de Rio Tinto en Kennecott.
Aunque los problemas en Bingham Canyon no han sido tan graves como en otros lugares -como Canadá, Mongolia, Madagascar, Australia o Indonesia- queremos demostrar nuestra solidaridad con nuestros compañeros y compañeras sindicales de otras partes del mundo,
dijo Bob LaVenture.
ILWU
El afiliado de IndustriALL, el Sindicato Internacional de Estibadores y Almacenistas Portuarios(ILWU), se unió a los actos del 7 de octubre a través de su Sección local 30, en Boron, organizando reuniones y mítines en los cambios de turno de la planta de Río Tinto, US Borax, para mostrar su solidaridad con los trabajadores de Rio Tinto en todo el mundo.
Los activistas de ILWU repartieron folletos a todos sus miembros en la mina para pedirles que hagan frente a Rio Tinto y luchen junto con todos los sindicatos que representan a empleados de Rio Tinto en todo el mundo para conseguir contratos justos y lugares de trabajo seguros.
En Boron tenemos la certeza de contar con el apoyo de sindicatos de todo mundo en nuestra lucha contra Rio Tinto, así lo demostraron durante el cierre patronal de 2010,
dijo Dave Liebengood, presidente de la Sección local 30 de ILWU.
El afiliado de IndustriALL, la Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Energía, la Geología y la Minería de Mongolia (MEGM) participó en el Día de Acción Mundial contra Rio Tinto repartiendo el folleto sobre el informe La dura realidad de Rio Tinto ("The Ugly Truth about Rio Tinto") en la mina de Oyu Tolgoi y en las calles de la capital, Ulán Bator.
El afiliado de IndustriALL en Madagascar, la Federación de Sindicatos de Trabajadores de la Energía y la Minería (FISEMA) hizo una pancarta para el día de acción mundial con mensajes sobre el uso excesivo que Rio Tinto hace del trabajo precario. El 7 de octubre los activistas también presentaron sus preocupaciones respecto al trabajo precario al director general de Rio Tinto en Madagascar.
En la explotación minera de Rio Tinto en Madagascar los trabajadores subcontratados duplican a los que tienen un contrato fijo.
Los afiliados de IndustriALL en Indonesia se concentraron frente al monumento Bunderan HI, en Jakarta, para celebrar la Jornada Mundial por el Trabajo Decente y el Día de Acción Mundial contra Rio Tinto. Al acto se unieron unos 500 trabajadores, entre ellos los principales líderes sindicales. Entre los participantes en la concentración había trabajadores de las siguientes federaciones: FSP KEP, CEMWU, SpN, FSP2KI, LOMENIK, FSPMI, FSP2KI, GARTEKS, ISI, FPE, y KIKES. CEMWU aprovechó la oportunidad para plantear los problemas que afrontan los trabajadores de Rio Tinto/Freeport y Geo Services.
El Consejo de IndustriALL en Indonesia exhortó al gobierno indonesio a abolir la ley laboral nacional sobre subcontratación y tercerización y a ratificar los Convenios núm. 176 y núm. 183 (sobre de la protección de la maternidad) de la Oficina Internacional del Trabajo (OIT).
El afiliado de IndustriALL, el Sindicato Mixto de Ingeniería, Impresión y Manufactura (EPMU), interrumpió la jornada laboral durante dos horas en Invercargill para celebrar una reunión en apoyo al Día de Acción Mundial contra Rio Tinto.
Los miembros de EPMU que trabajan en la fundición de aluminio de Tiwal Point están preocupados por el elevado número de lesiones que padecen los trabajadores de la planta.
Las confederaciones afiliadas a IndustriALL, la CFE-CGC (Confédération française de l'encadrement – Confédération générale des cadres), la CGT (Confédération générale du travail), la CGT-FO (Confédération générale du travail – Force ouvrière) y la CFDT (Confédération française démocratique du travail) distribuyeron el folleto sobre el informe "Rio Tinto, the Ugly Truth" en los lugares de trabajo y en sus propias oficinas.
Los trabajadores de Rio Tinto Francia en París se mostraron interesados por saber más sobre la campaña. Más tarde se celebró una asamblea general para proporcionar más información a los trabajadores sobre las condiciones precarias de los empleados de Río Tinto a nivel mundial.
