{"id":151773,"date":"2015-01-22T15:45:17","date_gmt":"2015-01-22T15:45:17","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/pourquoi-roche-ne-mettra-pas-fin-aux-abus-a-l-encontre-des-travailleurs-qui-fabriquent-ses-produits\/"},"modified":"2025-02-07T17:51:38","modified_gmt":"2025-02-07T17:51:38","slug":"pourquoi-roche-ne-mettra-pas-fin-aux-abus-a-l-encontre-des-travailleurs-qui-fabriquent-ses-produits","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/pourquoi-roche-ne-mettra-pas-fin-aux-abus-a-l-encontre-des-travailleurs-qui-fabriquent-ses-produits\/","title":{"rendered":"Pourquoi Roche ne mettra pas fin aux abus \u00e0 l\u2019encontre des travailleurs qui fabriquent ses produits?"},"content":{"rendered":"

Le g\u00e9ant pharmaceutique Roche a refus\u00e9 d’intervenir et d’emp\u00eacher son partenaire commercial turc, Deva Holdings, de s’attaquer agressivement aux tentatives des travailleurs et travailleuses de constituer un syndicat.<\/p>

IndustriALL Global Union avait demand\u00e9 \u00e0 Roche d’intervenir fin novembre \u00e0 un moment critique quand il fallait r\u00e9pondre \u00e0 l’ordre donn\u00e9 par le minist\u00e8re du Travail.<\/p>

Roche a envoy\u00e9 sa direction turque pour rencontrer Deva \u00e0 la mi-d\u00e9cembre. Roche a toutefois conclu que Deva agissait conform\u00e9ment \u00e0 la l\u00e9gislation turque, ind\u00e9pendamment de la l\u00e9gislation internationale, de la viabilit\u00e9 de Roche et de la conformit\u00e9 de ses engagement. Roche n’a pas cherch\u00e9 \u00e0 r\u00e9gler la question des licenciements massifs et autres infractions graves aux droits du travail.<\/p>

Apr\u00e8s que le minist\u00e8re turc du Travail eut charg\u00e9 Deva d’entreprendre une n\u00e9gociation collective<\/a> avec Petrol-\u0130\u015f, en tant que partenaire reconnu de n\u00e9gociation, le 14 octobre, la direction de l’entreprise a continu\u00e9 de mettre \u00e0 la porte des membres du syndicat, en accordant des hausses salariales \u00e0 ceux qui quittaient le syndicat et en mena\u00e7ant d’une nouvelle action toute personne qui refuserait de quitter le syndicat. Elle a tent\u00e9 de fausser les classifications du minist\u00e8re du Travail pour biaiser l’unit\u00e9 de n\u00e9gociation, et elle a instaur\u00e9 un climat de peur et d’intimidation \u00e0 l’int\u00e9rieur du lieu de travail.<\/p>

L’affili\u00e9 de IndustriALL, Petrol-\u0130\u015f, a intent\u00e9 une action en justice, mais en attendant, Deva continue de virer des membres du syndicat et d’offrir une hausse salariale aux personnes qui quittent le syndicat. La premi\u00e8re audience sur cette affaire aura lieu le 1er<\/sup> avril 2015.<\/p>

Deva a commenc\u00e9 de la m\u00eame fa\u00e7on l’ann\u00e9e 2015, en mettant \u00e0 la porte les membres du syndicat Sercan Kambur et Can Top\u00e7u, respectivement les 8 et 9 janvier. Voir le tableau comportant la liste des 32 salari\u00e9s de Deva qui ont \u00e9t\u00e9 mis \u00e0 la porte<\/a> depuis le 20 juin pour avoir \u00e9t\u00e9 seulement syndiqu\u00e9s.<\/p>

Raina, secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral de IndustriALL, a \u00e9crit \u00e0 Roche le 20 janvier:<\/p>

Il est de fait qu’une partie consid\u00e9rable de la main-d’\u0153uvre de Deva est trait\u00e9e sans dignit\u00e9 et sans respect, et se trouve agressivement priv\u00e9e de son droit d’adh\u00e9rer et d’\u00eatre repr\u00e9sent\u00e9e par un syndicat. Une telle situation devrait \u00eatre inacceptable pour Roche, tant instinctivement qu’en raison de la viabilit\u00e9 de votre entreprise et du respect de ses engagements.<\/p>

IndustriALL sera dans l’obligation d’intensifier une campagne de sensibilisation du public s’il n’est pas mis fin \u00e0 cette situation d’ici la fin de f\u00e9vrier.<\/p><\/blockquote>

La direction de Deva a re\u00e7u des milliers de messages de protestation dans le cadre de la campagne mondiale de LabourStart de soutien aux travailleurs et travailleuses de Deva.<\/p>

Au cours des ann\u00e9es qui ont suivi l’action antisyndicale de Deva en 2010 contre Petrol-\u0130\u015f sur les trois sites de \u00c7erkezk\u00f6y, Kartepe et de la zone Topkap\u0131 \u00e0 Istanbul, les conditions de travail se sont d\u00e9t\u00e9rior\u00e9es. Les travailleurs et travailleuses n’ont pas pu se faire payer des hausses salariales et ont \u00e9t\u00e9 les victimes de harc\u00e8lement, de licenciements injustifi\u00e9s et de mauvaises conditions de sant\u00e9 et de s\u00e9curit\u00e9 au travail. L’aggravation des conditions ont conduit les salari\u00e9s \u00e0 adh\u00e9rer \u00e0 Petrol-\u0130\u015f en 2014.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[422,409],"companies":[],"regions":[250],"sectors":[479],"article_tags":[],"class_list":["post-151773","article","type-article","status-publish","hentry","issues-human-trade-union-rights","issues-multinational-companies-mncs","regions-turkiye","sectors-pharmaceutical"],"acf":[],"yoast_head":"\nPourquoi Roche ne mettra pas fin aux abus \u00e0 l\u2019encontre des travailleurs qui fabriquent ses produits? - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Le g\u00e9ant pharmaceutique Roche a refus\u00e9 d’intervenir et d’emp\u00eacher son partenaire commercial turc, Deva Holdings, de s’attaquer\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/pourquoi-roche-ne-mettra-pas-fin-aux-abus-a-l-encontre-des-travailleurs-qui-fabriquent-ses-produits\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Pourquoi Roche ne mettra pas fin aux abus \u00e0 l\u2019encontre des travailleurs qui fabriquent ses produits?\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Le g\u00e9ant pharmaceutique Roche a refus\u00e9 d’intervenir et d’emp\u00eacher son partenaire commercial turc, Deva Holdings, de s’attaquer\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/pourquoi-roche-ne-mettra-pas-fin-aux-abus-a-l-encontre-des-travailleurs-qui-fabriquent-ses-produits\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"industriall-union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-02-07T17:51:38+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/pourquoi-roche-ne-mettra-pas-fin-aux-abus-a-l-encontre-des-travailleurs-qui-fabriquent-ses-produits\/\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/pourquoi-roche-ne-mettra-pas-fin-aux-abus-a-l-encontre-des-travailleurs-qui-fabriquent-ses-produits\/\",\"name\":\"Pourquoi Roche ne mettra pas fin aux abus \u00e0 l\u2019encontre des travailleurs qui fabriquent ses produits? 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