Une campagne destin\u00e9e \u00e0 frapper les fournisseurs sans scrupules a \u00e9t\u00e9 lanc\u00e9e le 3 mars par l’affili\u00e9 de IndustriALL Global Union, l’alliance des m\u00e9tallurgistes des Philippines (PMA) qui travaillera en partenariat avec l’alliance des man\u0153uvres et des jeunes (ALAY), un mouvement d’\u00e9tudiant(e)s qui lutte pour la d\u00e9fense des droits des travailleurs et travailleuses chez Katolec Philippines, Moriroku, Sohbi Kohgei et Young Shin Tronics.<\/p>
Trois des fournisseurs – Katolec Philippines, Moriroku et Sohbi Kohgei sont situ\u00e9s dans des zones \u00e9conomiques sp\u00e9ciales, connues pour leurs politiques antisyndicales de triste renomm\u00e9e.<\/p>
La campagne vise \u00e0 appeler l’attention sur le harc\u00e8lement qui s\u00e9vit et sur les infractions \u00e0 la l\u00e9gislation du travail par les entreprises.<\/p>
Les t\u00e9moignages des dirigeants syndicaux font \u00e9tat d’un syst\u00e8me o\u00f9 les infractions continues aux droits des travailleurs\/euses sont commises avec impunit\u00e9: “Comme si ces entreprises \u00e9taient prot\u00e9g\u00e9es par un rideau sp\u00e9cial qui leur permet m\u00eame d’ignorer les d\u00e9cisions des tribunaux,” a dit un repr\u00e9sentant de la PMA.<\/p>
“Katolec Philippines refuse de reconna\u00eetre notre syndicat et de n\u00e9gocier collectivement pour une am\u00e9lioration des clauses et conditions, malgr\u00e9 notre victoire convaincante obtenue avec l’homologation du second tour de l’\u00e9lection. \u00c0 la place, l’entreprise m’a \u00e9cart\u00e9 de la direction du syndicat,” a dit le pr\u00e9sident du syndicat de Katolec Philippines (KAPLU), Fermin Galicia.<\/p>
Les larmes aux yeux, une femme membre du conseil du KAPLU a insist\u00e9 pour dire que tout ce que veulent les travailleurs et travailleuses c’est d’avoir de meilleurs salaires pour vivre et d’obtenir une am\u00e9lioration des conditions de travail: “Je travaille dans l’entreprise depuis 12 ans et durant tout ce temps, j’ai seulement re\u00e7u un salaire insuffisant, bien loin de ce qu’il faudrait pour avoir une vie d\u00e9cente,” dit-elle en se lamentant.<\/p>
Chez Moriroku aux Philippines, le harc\u00e8lement et l’intimidation des salari\u00e9s a commenc\u00e9 d\u00e8s la cr\u00e9ation du syndicat, en s’attaquant en premier lieu aux responsables syndicaux. “Tout ce que nous savons, c’est que nous n’avons commis aucune infraction ni aucun acte ill\u00e9gal, nous voulons seulement exercer notre droit de constituer un syndicat,” a dit le pr\u00e9sident du syndicat Moriroku des m\u00e9tallurgistes aux Philippines, Joseph Aplicador. Mais cette affirmation est tomb\u00e9e dans l’oreille d’un sourd \u00e0 la direction du fait que le pr\u00e9sident et le vice-pr\u00e9sident ont tous deux \u00e9t\u00e9 mis \u00e0 pied.<\/p>
“Young Shin Tronics, un fournisseur de Samsung, ne comprend vraiment rien. Tout ce que les salari\u00e9s veulent, c’est d’avoir un syndicat pour repr\u00e9senter leurs int\u00e9r\u00eats,” a dit Aplicador. “Les gens dans l’entreprise commencent seulement \u00e0 r\u00e9aliser qu’il est difficile pour eux de combattre individuellement, de se battre pour leurs droits et d’avoir de meilleures prestations, et c’est pourquoi la d\u00e9cision a \u00e9t\u00e9 prise d’agir collectivement,” a-t-il ajout\u00e9.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[406,422],"companies":[],"regions":[184],"sectors":[482,492],"article_tags":[],"class_list":["post-151657","article","type-article","status-publish","hentry","issues-confronting-global-capital","issues-human-trade-union-rights","regions-philippines","sectors-automotive","sectors-electronics"],"acf":[],"yoast_head":"\n