L’affili\u00e9 d’IndustriALL Global Union, PCSS, qui repr\u00e9sente la majorit\u00e9 des travailleurs en sous-traitance de la cimenterie propri\u00e9t\u00e9 de LafargeHolcim, ACC Jamul, a pass\u00e9 un accord avec la direction sur le red\u00e9ploiement et la r\u00e9insertion des travailleurs \u00e0 l’issue d’un conflit de longue haleine.<\/p>
Maintenant, plus de la moiti\u00e9 des travailleurs vont garder leur emploi. Selon l’accord du 22 janvier, 259 travailleurs en sous-traitance travailleront \u00e0 la nouvelle usine de Jamul et 277 \u00e0 l’ancienne. Les deux usines sont situ\u00e9es \u00e0 proximit\u00e9 l’une de l’autre dans l’\u00e9tat de Chhattisgarh, en Inde.<\/p>
L’accord pr\u00e9voit \u00e9galement le r\u00e9ajustement progressif des salaires des travailleurs en sous-traitance pour que ceux-ci atteignent le niveau de l’accord national de l’industrie cimenti\u00e8re.<\/p>
Les 458 travailleurs restants qui perdent leur emploi vont b\u00e9n\u00e9ficier d’une prime de d\u00e9part et d’un soutien pour leur r\u00e9insertion.<\/p>
Le PCSS, assist\u00e9 d’IndustriALL, a n\u00e9goci\u00e9 en permanence avec la direction locale depuis le d\u00e9but de 2015. Les pourparlers sont en partie le r\u00e9sultat d’une plainte d\u00e9pos\u00e9e en Suisse aupr\u00e8s de l’OCDE \u00e0 l’encontre de Holcim en 2012 par le PCSS et l’ICEM, une des organisations \u00e0 l’origine d’IndustriALL.<\/p>
Cette plainte, qui concernait \u00e9galement une autre usine indienne de l’entreprise, Ambuja Cement Ltd, se concentrait sur trois violations principales des Principes directeurs de l’OCDE \u00e0 l’intention des entreprises multinationales de la part de Holcim :<\/p>
Les travailleurs en sous-traitance sont prot\u00e9g\u00e9s par la l\u00e9gislation indienne ainsi que par une convention sectorielle qui interdit qu’ils soient affect\u00e9s \u00e0 des t\u00e2ches de production essentielles et impose une r\u00e9mun\u00e9ration \u00e9gale \u00e0 celle des travailleurs permanents.<\/p>
La multinationale suisse Holcim a fusionn\u00e9 avec le g\u00e9ant cimentier fran\u00e7ais Lafarge en juillet 2015 pour former le plus important producteur de ciment au monde.<\/p>
Matthias Hartwich, Directeur de Section d’IndustriALL indique<\/p>
“IndustriALL transmet de cordiales f\u00e9licitations au PCSS. La lutte a \u00e9t\u00e9 longue, mais nous sommes heureux de cet accord pour nos coll\u00e8gues en Inde. J’esp\u00e8re qu’il s’agit d’un bon signe pour l’avenir du dialogue social au sein du nouveau groupe LafargeHolcim. Nous sommes particuli\u00e8rement heureux, car cet accord fait justice \u00e0 des travailleurs pr\u00e9caires vuln\u00e9rables. IndustriALL va continuer \u00e0 collaborer avec le PCSS et \u00e0 le soutenir, ainsi que tous les autres syndicats cimentiers, dans leurs efforts pour r\u00e9soudre le conflit \u00e0 l’usine Ambuja. Nous appelons instamment LafargeHolcim \u00e0 minimiser le recours au travail pr\u00e9caire et \u00e0 respecter les dispositions du Conseil salarial du ciment d’Inde en faveur de l’ensemble de ses travailleurs.”<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[415],"companies":[68,86],"regions":[166],"sectors":[485],"article_tags":[],"class_list":["post-150736","article","type-article","status-publish","hentry","issues-stop-precarious-work","companies-holcim","companies-lafarge","regions-india","sectors-cement"],"acf":[],"yoast_head":"\n