Caterpillar est une multinationale am\u00e9ricaine, leader mondial du march\u00e9 des machines et engins de chantier pour la construction et la mine et pour l'agriculture, et d'autres composants pour les mat\u00e9riels de g\u00e9nie civil. Vu sa position d'acteur majeur de ce secteur, la coordination de l'activit\u00e9 syndicale dans cette multinationale est de la plus haute importance. Les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s ont \u00e9valu\u00e9 l'action men\u00e9e \u00e0 ce jour et se sont mis d'accord sur un programme pour l'avenir.<\/p>
Les membres du r\u00e9seau syndical Caterpillar ont pu entendre le Pr\u00e9sident de l'UAW, Dennis Williams, et son Vice-pr\u00e9sident, Norwood Jewell, qui pr\u00e9side aussi le r\u00e9seau. Dennis Williams a tenu des propos francs et directs. Il a soulign\u00e9 la d\u00e9termination de l'UAW, tout en pr\u00e9cisant qu'il attend du r\u00e9seau de g\u00e9n\u00e9rer de la valeur ajout\u00e9e pour tous les travailleurs du monde entier de cette soci\u00e9t\u00e9 tr\u00e8s hostile aux syndicats.<\/p>
\u00c0 la suite du plan de restructuration annonc\u00e9 en septembre 2015, des licenciements massifs ont eu lieu dans plusieurs pays. La situation est particuli\u00e8rement alarmante au Japon o\u00f9, en appliquant ce plan, la direction a mis fin au partenariat social qui l'unissait de longue date \u00e0 l'affili\u00e9 d'IndustriALL. En Europe, d'autres vagues de licenciements collectifs ont entra\u00een\u00e9 la disparition de milliers d'emplois, \u00e0 cause en partie de la restructuration.<\/p>
Les d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s ont convenu d'am\u00e9liorer la coop\u00e9ration entre le comit\u00e9 d'entreprise europ\u00e9en et le r\u00e9seau mondial, principalement par un exercice de projection qui jettera les bases des futures activit\u00e9s d'organisation.<\/p>
La d\u00e9l\u00e9gation japonaise a propos\u00e9 son aide et son expertise pour am\u00e9liorer l'efficacit\u00e9 et la flexibilit\u00e9 du r\u00e9seau en l'assortissant d'un m\u00e9canisme d'alerte qui permettra de r\u00e9agir plus rapidement en cas d'annonces par la direction de mesures affectant diff\u00e9rents pays et r\u00e9gions. Tim Bressler, au nom du Pr\u00e9sident du r\u00e9seau Norwood Jewell, et Matthias Hartwich, Directeur d'IndustriALL en charge des industries des mat\u00e9riaux et de l'ing\u00e9nierie m\u00e9canique, ont \u00e9t\u00e9 pri\u00e9s de mettre en place une structure correspondante.<\/p>
La situation politique dans plusieurs des pays repr\u00e9sent\u00e9s est une source de frustration majeure et a \u00e9t\u00e9 au centre de d\u00e9bats : la crainte du Brexit, c’est-\u00e0-dire la sortie de la Grande-Bretagne de l'Union europ\u00e9enne, et aussi la crise \u00e9conomique et politique au Br\u00e9sil, qui toutes deux l'\u00e9conomie et l'activit\u00e9 de Caterpillar, et par voie de cons\u00e9quence les travailleurs de Caterpillar dans ces pays mais aussi au-del\u00e0.<\/p>
La r\u00e9union a \u00e9t\u00e9 assombrie par la nouvelle de l'assassinat de la d\u00e9put\u00e9e travailliste britannique Jo Cox, le 16 juin. Une minute de silence a \u00e9t\u00e9 observ\u00e9e et un message de condol\u00e9ances a \u00e9t\u00e9 envoy\u00e9 au nom du r\u00e9seau \u00e0 la demande de Tony Murphy, de notre affili\u00e9 britannique Unite. Le r\u00e9seau a ensuite poursuivi ses travaux de mani\u00e8re tr\u00e8s cibl\u00e9e et avec beaucoup de gravit\u00e9.<\/p>
Le Directeur d'IndustriALL Matthias Hartwich a d\u00e9clar\u00e9 :<\/p>
"Que la direction de Caterpillar le veuille ou non, nous avons entam\u00e9 un \u00e9change mondial et nous agirons ensemble \u00e0 l'avenir lorsque cela s'av\u00e9rera n\u00e9cessaire. Nous tendons la main pour demander un dialogue \u00e9quitable, mais nous ne craignons pas le conflit si n\u00e9cessaire."<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[],"companies":[25],"regions":[],"sectors":[475],"article_tags":[],"class_list":["post-150347","article","type-article","status-publish","hentry","companies-caterpillar","sectors-mechanical-engineering"],"acf":[],"yoast_head":"\n