“Unis, un but, une voix” proclamait une banderole au cours de la c\u00e9r\u00e9monie de signature, \u00e0 Nairobi ce 20 octobre, d’accords entre des syndicats et des associations de travailleurs informels qui marquent un jalon. Ces accords vont promouvoir “un cadre de partenariat pour les parties afin de prendre en compte les probl\u00e9matiques des travailleurs du secteur informel de l’industrie m\u00e9tallurgique.”<\/p>
Le but est pour ces associations de s’affilier au syndicat. Entre autres responsabilit\u00e9s, les syndicats vont repr\u00e9senter les travailleurs informels en cas de litige juridique, de conciliation ou d’arbitrage, prendre en compte leurs besoins \u00e9conomiques et s’engager en faveur de r\u00e9formes des politiques afin d’am\u00e9liorer l’\u00e9conomie informelle. Les travailleurs et travailleuses informels prendront part aux activit\u00e9s des syndicats, par exemple les c\u00e9l\u00e9brations du 1er Mai et les Assembl\u00e9es g\u00e9n\u00e9rales et pourront b\u00e9n\u00e9ficier des programmes de formation.<\/p>
Rose Omamo, Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9rale de l’AUKMW, affili\u00e9 \u00e0 IndustriALL Global Union, indique :<\/p>
“Lorsque nous avons commenc\u00e9 \u00e0 recruter dans le secteur informel des m\u00e9caniciens, des peintres en carrosserie, des soudeurs, des carrossiers et des assembleurs automobiles, nous nous sommes rendus compte que recruter des individus \u00e9tait difficile. Nous avons ainsi d\u00e9cid\u00e9 de travailler avec les associations d’artisans.”<\/p><\/blockquote>
En vertu des accords, au lieu d’avoir des affiliations individuelles, ce sont les associations qui s’affilient aux syndicats et leurs membres obtiendront les m\u00eames avantages que les autres adh\u00e9rents syndicaux.<\/p>
Contrairement aux travailleurs et travailleuses formels, qui peuvent \u00eatre recrut\u00e9s dans leurs usines et sur leurs lieux de travail, les artisans du secteur informel sont occup\u00e9s en divers lieux, comme leur domicile, des march\u00e9s ou des coins de rue.<\/p>
Le Minist\u00e8re du travail, la F\u00e9d\u00e9ration des employeurs du Kenya, l’OIT, la FES Kenya, la Centrale des syndicats du Kenya, le Solidarity Centre et d’autres organismes ont \u00e9t\u00e9 les t\u00e9moins de la signature de ces accords.<\/p>
Des \u00e9tudes ont confirm\u00e9 que le secteur informel contribue pour plus de 34% au Produit int\u00e9rieur brut du Kenya. Il emploie plus de 13 millions de personnes, soit 83% de la population active du pays. Les travailleurs et travailleuses informels sont principalement des jeunes, \u00e2g\u00e9s de 18 \u00e0 35 ans, en grande partie des femmes.<\/p>
L’AUKMW regroupe des travailleurs et travailleuses du commerce des voitures, de l’\u00e9lectricit\u00e9 et de l’\u00e9lectronique, de la fabrication, du rechapage et de la vente des pneumatiques, de la fabrication des batteries, des industries de la m\u00e9tallurgie et du secteur informel.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[],"companies":[],"regions":[333,311],"sectors":[481],"article_tags":[],"class_list":["post-147460","article","type-article","status-publish","hentry","regions-kenya","regions-sub-saharan-africa","sectors-base-metals"],"acf":[],"yoast_head":"\n
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