{"id":145198,"date":"2020-11-05T18:03:46","date_gmt":"2020-11-05T18:03:46","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/le-monde-a-besoin-d-039-un-traite-des-nations-unies-contraignant-pour-mettre-fin-a-l-039-impunite-des-entreprises\/"},"modified":"2025-01-30T07:43:26","modified_gmt":"2025-01-30T07:43:26","slug":"le-monde-a-besoin-d-039-un-traite-des-nations-unies-contraignant-pour-mettre-fin-a-l-039-impunite-des-entreprises","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/le-monde-a-besoin-d-039-un-traite-des-nations-unies-contraignant-pour-mettre-fin-a-l-039-impunite-des-entreprises\/","title":{"rendered":"Le monde a besoin d&#039;un trait\u00e9 des Nations unies contraignant pour mettre fin \u00e0 l&#039;impunit\u00e9 des entreprises"},"content":{"rendered":"<p>Des n\u00e9gociations en vue d&#039;un instrument juridiquement contraignant se sont tenues la semaine derni\u00e8re \u00e0 Gen\u00e8ve. S&#039;il est adopt\u00e9, cet instrument rendra les entreprises responsables juridiquement des violations des droits de l&#039;homme commises dans leurs cha\u00eenes d&#039;approvisionnement et sera un grand pas en avant vers l&#039;instauration d&#039;une obligation de rendre compte des entreprises en droit international.<\/p><p>Avant la n\u00e9gociation, <a href=\"https:\/\/www.ituc-csi.org\/IMG\/pdf\/legally_binding_instrument_en.pdf\">les Syndicats mondiaux se f\u00e9licitaient de la publication du projet de texte<\/a>, mais en soulignant que les droits des travailleurs sont des droits humains. Ils se f\u00e9licitaient d&#039;une approche tenant compte des questions de genre ainsi que de mesures permettant de traiter les lacunes en mati\u00e8re de reddition de comptes dans les structures des multinationales.<\/p><p>Les syndicats critiquent cet instrument pour une absence de reconnaissance explicite des droits humains des travailleurs et parce qu&#039;il n&#039;identifie pas explicitement les syndicalistes en tant que d\u00e9fenseurs des droits de l&#039;homme ou les syndicats en tant que partie int\u00e9grante des processus de diligence raisonnable portant sur les droits de l&#039;homme.<\/p><p>Pendant les n\u00e9gociations, l&#039;Organisation internationale des employeurs et d&#039;autres groupes de lobbying du monde de l&#039;entreprise ont contest\u00e9 chaque disposition du projet et tent\u00e9 d&#039;entraver le processus. Le gouvernement am\u00e9ricain l&#039;a rejet\u00e9. Le gouvernement britannique a contest\u00e9 la teneur du projet de texte, et l&#039;Union europ\u00e9enne n&#039;a pas obtenu de mandat de n\u00e9gociation pour ses \u00c9tats membres. Ce cycle de n\u00e9gociations <a href=\"https:\/\/www.business-humanrights.org\/en\/latest-news\/day-5-summary-un-treaty-negotiations-conclude-without-clear-negotiated-reforms-but-expectations-for-next-year-remain-high\/\">s&#039;est achev\u00e9 sans avanc\u00e9e marquante<\/a> avant de se poursuivre l&#039;an prochain.<\/p><p>Commentant les n\u00e9gociations, le secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral d&#039;IndustriALL, Valter Sanches, a dit :<\/p><blockquote><p>&quot;Les choses changent dans la fa\u00e7on dont on con\u00e7oit la responsabilit\u00e9 des entreprises. Il est plus que temps. Le besoin de ce trait\u00e9 se fait encore plus sentir pendant la crise du Covid, alors que les travailleurs ont continu\u00e9 inlassablement \u00e0 faire fonctionner les cha\u00eenes d&#039;approvisionnement mondiales, souvent en se mettant gravement en danger et sans protection ad\u00e9quate, indemnit\u00e9s de maladie ou s\u00e9curit\u00e9 sociale.&quot;<\/p><\/blockquote><p>Les militants des droits de l&#039;homme, les groupes de la soci\u00e9t\u00e9 civile et les syndicats font campagne depuis longtemps pour que le droit international et les l\u00e9gislations nationales changent de mani\u00e8re \u00e0 rendre les entreprises responsables de leurs actes dans d&#039;autres juridictions. Ces campagnes commencent \u00e0 porter fruit; \u00e0 l&#039;\u00e9chelon national, <a href=\"http:\/\/www.industriall-union.org\/swiss-to-vote-on-holding-multinationals-responsible-for-supply-chains\">la Suisse va organiser en novembre un r\u00e9f\u00e9rendum<\/a> sur la responsabilit\u00e9 sociale des entreprises, tandis que des textes similaires sont propos\u00e9s ou <a href=\"http:\/\/www.industriall-union.org\/due-diligence-has-france-really-laid-the-foundations-to-end-corporate-impunity\">ont d\u00e9j\u00e0 \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9s<\/a> dans d&#039;autres pays.&nbsp;&nbsp;<\/p><p>Au niveau international, les militants ont obtenu une grande victoire devant le Haut Commissariat des Nations unies pour les r\u00e9fugi\u00e9s (UNHCR) lorsque, en 2014, a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9e pour la premi\u00e8re fois une r\u00e9solution visant \u00e0 \u00e9laborer un instrument international juridiquement contraignant. La <a href=\"http:\/\/ap.ohchr.org\/documents\/dpage_e.aspx?si=A\/HRC\/RES\/26\/9\" target=\"_blank\">R\u00e9solution 26\/9<\/a>&nbsp;a cr\u00e9\u00e9 un <a href=\"https:\/\/www.ohchr.org\/EN\/HRBodies\/HRC\/WGTransCorp\/Pages\/IGWGOnTNC.aspx\" target=\"_blank\">groupe de travail intergouvernemental (GTI)<\/a>&nbsp;charg\u00e9 d&#039;\u00e9laborer le contenu de cet instrument lors d&#039;une s\u00e9rie de d\u00e9bats. La <a href=\"https:\/\/www.ohchr.org\/EN\/HRBodies\/HRC\/WGTransCorp\/Session6\/Pages\/Session6.aspx\">sixi\u00e8me session<\/a>&nbsp;du GTI s&#039;est tenue la semaine derni\u00e8re \u00e0 Gen\u00e8ve.<\/p><p>L&#039;UNHRC est compos\u00e9 d&#039;\u00c9tats membres. Ce sont l&#039;\u00c9quateur et l&#039;Afrique du Sud qui ont propos\u00e9 la r\u00e9solution de 2014. De nombreux gouvernements occidentaux ont vot\u00e9 contre. Les progr\u00e8s sont fonction de la force de n\u00e9gociation des \u00c9tats membres. C&#039;est pourquoi les syndicats sont convaincus de la n\u00e9cessit\u00e9 de maintenir la pression sur les gouvernements nationaux, pour \u00e9viter que le projet de texte soit \u00e9dulcor\u00e9.<\/p><p>En d\u00e9pit des objections, un rapport final a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9 et les parties vont maintenant n\u00e9gocier le texte. Le GTI va rassembler et diffuser les documents portant sur les questions soulev\u00e9es dans les n\u00e9gociations d&#039;ici \u00e0 mars 2021.<\/p><p>Valter Sanches conclut en ces termes :<\/p><blockquote><p>&quot;Cet instrument va d\u00e9finir une nouvelle norme de r\u00e9f\u00e9rence mondiale pour les entreprises et les droits de l&#039;homme. Les organisations d&#039;employeurs et les gouvernements, des pays riches surtout, tentent de saboter le processus. Nous devons maintenir la dynamique pour encore aller de l&#039;avant.&quot;<\/p><\/blockquote>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[406,422,412,425],"companies":[],"regions":[248],"sectors":[],"article_tags":[],"class_list":["post-145198","article","type-article","status-publish","hentry","issues-confronting-global-capital","issues-human-trade-union-rights","issues-social-justice-and-globalization","issues-workers-rights","regions-switzerland"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Le monde a besoin d&#039;un trait\u00e9 des Nations unies contraignant pour mettre fin \u00e0 l&#039;impunit\u00e9 des entreprises - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Des n\u00e9gociations en vue d&#039;un instrument juridiquement contraignant se sont tenues la semaine derni\u00e8re \u00e0 Gen\u00e8ve. 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