{"id":144811,"date":"2021-04-15T07:54:37","date_gmt":"2021-04-15T07:54:37","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/"},"modified":"2025-01-28T18:51:34","modified_gmt":"2025-01-28T18:51:34","slug":"magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/","title":{"rendered":"Magna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations"},"content":{"rendered":"

Le conflit a d\u00e9but\u00e9 l'an dernier lorsque la direction de l'usine Magna Seating d'Od\u017eaci, en Serbie, a licenci\u00e9 le pr\u00e9sident du syndicat local, Dalibor Antanasijevi\u0107<\/a>, qui avait pris une part active dans la syndicalisation du personnel et la cr\u00e9ation du syndicat local.<\/p>

Magna est une multinationale canadienne qui, parmi beaucoup d'autres produits, fabrique des si\u00e8ges pour l'industrie automobile. Pour tenter de sortir du conflit, notre affili\u00e9 autrichien PRO-GE et le comite d'entreprise europ\u00e9en de Magna \u00e9taient intervenus aupr\u00e8s de la direction de Magna Seating Europe.<\/p>

Quand l'entreprise a refus\u00e9 de r\u00e9int\u00e9grer Dalibor Antanasijevi\u0107, une \u00e9quipe compos\u00e9e du comit\u00e9 d'entreprise europ\u00e9en, de PRO-GE et d'IndustriALL Global et IndustriALL Europe s'est jointe \u00e0 l'ISS pour poursuivre les n\u00e9gociations. L'entreprise a eu le sentiment que la relation de confiance entre l'employeur et les salari\u00e9s \u00e9tait irr\u00e9vocablement d\u00e9truite et a refus\u00e9 de r\u00e9int\u00e9grer Dalibor Antanasijevi\u0107. \u00c0 titre de compromis, l'ISS a convenu de l'employer en tant que recruteur et a r\u00e9orient\u00e9 la campagne pour r\u00e9clamer dor\u00e9navant des indemnit\u00e9s de licenciement d\u00e9centes pour lui, la fin des actions antisyndicales, la reprise de la n\u00e9gociation avec l'entreprise et la signature d'une convention collective d\u00e9cente.<\/p>

Un accord a \u00e9t\u00e9 sign\u00e9 le 18 mars 2021. Il comporte des indemnit\u00e9s de d\u00e9part pour Dalibor Antanasijevi\u0107, un accord de coop\u00e9ration entre Magna Seating Od\u017eaci et l'ISS et l'engagement de reprendre la n\u00e9gociation avec le syndicat, lequel r\u00e9cup\u00e8re ses infrastructures, y compris un bureau, du mat\u00e9riel, un soutien administratif et le pr\u00e9l\u00e8vement des cotisations syndicales sur les salaires. La n\u00e9gociation collective, interrompue en d\u00e9cembre 2019, doit reprendre.<\/p>

Les deux parties ont convenu d'abandonner toutes les proc\u00e9dures l\u00e9gales et Magna a r\u00e9affirm\u00e9 son engagement de respecter la l\u00e9gislation du travail serbe et les droits fondamentaux des travailleurs \u00e9nonc\u00e9s dans les conventions fondamentales de l'OIT. Cet accord a \u00e9t\u00e9 cosign\u00e9 par IndustriALL Global, IndustriALL Europe, PRO-GE et le comit\u00e9 d'entreprise.<\/p>

Dalibor Antanasijevi\u0107 a remerci\u00e9 le mouvement syndical international pour son soutien, en d\u00e9clarant que "les syndicats sont les seuls \u00e0 combattre sinc\u00e8rement pour les droits des travailleurs".<\/p>

Le directeur d'IndustriALL en charge du secteur, Georg Leuter, a d\u00e9clar\u00e9 :<\/p>

"Ce fut une n\u00e9gociation compliqu\u00e9e avec une position de d\u00e9part difficile. Nous avons obtenu ce r\u00e9sultat gr\u00e2ce \u00e0 un travail d'\u00e9quipe syst\u00e9matique pendant un an. Magna n'est pas r\u00e9put\u00e9 pour des accords de ce type, et nous y voyons une grande avanc\u00e9e. Il est malheureux que nous n'ayons pas obtenu la r\u00e9int\u00e9gration du camarade Antanasijevi\u0107, mais nous si\u00e9geons \u00e0 la table avec l'entreprise et cela nous donne de l'espoir pour l'avenir.<\/p>

"Nous voulons croire que la direction locale honorera l'accord et nous suivrons la situation de pr\u00e8s."<\/p><\/blockquote>

Luc Triangle, le secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral d'IndustriALL Europe s'est f\u00e9licit\u00e9 de ce compromis.<\/p>

"Cet accord n'a \u00e9t\u00e9 possible que gr\u00e2ce \u00e0 la force du syndicat d'usine, solidement implant\u00e9 dans le mouvement syndical europ\u00e9en et mondial. Il d\u00e9montre que des syndicats forts sont capables d'acqu\u00e9rir et de conserver un pouvoir de n\u00e9gociation. Nous sommes contents que Magna Seating Europe ait repris la voie du dialogue social."<\/p><\/blockquote>

Thomas Stoimaier, le vice-pr\u00e9sident du comit\u00e9 d'entreprise europ\u00e9en de Magna, d\u00e9clare :<\/p>

"Le respect des droits du personnel et des syndicats est particuli\u00e8rement important pour nous, au comit\u00e9 d'entreprise europ\u00e9en, et il doit s'appliquer \u00e0 l'ensemble de Magna. C'est pour cette raison que nous avons toujours recherch\u00e9 un accord qui r\u00e9gisse la coop\u00e9ration entre les syndicats, les salari\u00e9s et la direction \u00e0 l'usine de Serbie. Finalement, c'est ce que nous avons obtenu. Maintenant, il faut mettre en \u0153uvre ce qui a \u00e9t\u00e9 couch\u00e9 sur le papier." <\/p><\/blockquote>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[],"companies":[],"regions":[202,243],"sectors":[482],"article_tags":[],"class_list":["post-144811","article","type-article","status-publish","hentry","regions-europe","regions-serbia","sectors-automotive"],"acf":[],"yoast_head":"\nMagna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Le conflit a d\u00e9but\u00e9 l'an dernier lorsque la direction de l'usine Magna Seating d'Od\u017eaci, en Serbie, a licenci\u00e9 le pr\u00e9sident du syndicat\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Magna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Le conflit a d\u00e9but\u00e9 l'an dernier lorsque la direction de l'usine Magna Seating d'Od\u017eaci, en Serbie, a licenci\u00e9 le pr\u00e9sident du syndicat\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"industriall-union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-01-28T18:51:34+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/\",\"name\":\"Magna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations - industriall-union\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/#website\"},\"datePublished\":\"2021-04-15T07:54:37+00:00\",\"dateModified\":\"2025-01-28T18:51:34+00:00\",\"description\":\"Le conflit a d\u00e9but\u00e9 l'an dernier lorsque la direction de l'usine Magna Seating d'Od\u017eaci, en Serbie, a licenci\u00e9 le pr\u00e9sident du syndicat\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fr-FR\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Articles\",\"item\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/article\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Magna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/#website\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/\",\"name\":\"industriall-union\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"fr-FR\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Magna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations - industriall-union","description":"Le conflit a d\u00e9but\u00e9 l'an dernier lorsque la direction de l'usine Magna Seating d'Od\u017eaci, en Serbie, a licenci\u00e9 le pr\u00e9sident du syndicat","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/","og_locale":"fr_FR","og_type":"article","og_title":"Magna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations","og_description":"Le conflit a d\u00e9but\u00e9 l'an dernier lorsque la direction de l'usine Magna Seating d'Od\u017eaci, en Serbie, a licenci\u00e9 le pr\u00e9sident du syndicat","og_url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/","og_site_name":"industriall-union","article_modified_time":"2025-01-28T18:51:34+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"3 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/","url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/","name":"Magna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations - industriall-union","isPartOf":{"@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/#website"},"datePublished":"2021-04-15T07:54:37+00:00","dateModified":"2025-01-28T18:51:34+00:00","description":"Le conflit a d\u00e9but\u00e9 l'an dernier lorsque la direction de l'usine Magna Seating d'Od\u017eaci, en Serbie, a licenci\u00e9 le pr\u00e9sident du syndicat","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fr-FR","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/magna-seating-serbia-revient-a-la-table-des-negociations\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Articles","item":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/article\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Magna Seating Serbia revient \u00e0 la table des n\u00e9gociations"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/#website","url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/","name":"industriall-union","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/ru\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"fr-FR"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/article\/144811","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/article"}],"about":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/article"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=144811"}],"wp:term":[{"taxonomy":"issues","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/issues?post=144811"},{"taxonomy":"companies","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/companies?post=144811"},{"taxonomy":"regions","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/regions?post=144811"},{"taxonomy":"sectors","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/sectors?post=144811"},{"taxonomy":"article_tags","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/article_tags?post=144811"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}