{"id":144584,"date":"2021-08-19T07:47:18","date_gmt":"2021-08-19T07:47:18","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/le-kmwu-conclut-le-premier-accord-de-transformation-d-039-une-industrie-avec-les-employeurs-coreens\/"},"modified":"2025-01-28T08:46:13","modified_gmt":"2025-01-28T08:46:13","slug":"le-kmwu-conclut-le-premier-accord-de-transformation-d-039-une-industrie-avec-les-employeurs-coreens","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/le-kmwu-conclut-le-premier-accord-de-transformation-d-039-une-industrie-avec-les-employeurs-coreens\/","title":{"rendered":"Le KMWU conclut le premier accord de transformation d&#039;une industrie avec les employeurs cor\u00e9ens"},"content":{"rendered":"<p>La session de n\u00e9gociation marathon, qui s&#039;est conclue \u00e0 l&#039;aube du 11 ao\u00fbt, a \u00e9galement adopt\u00e9 une hausse de 5,11 pour cent par rapport \u00e0 l&#039;an dernier sur le salaire de base de l&#039;industrie. Cela signifie, pour l&#039;ann\u00e9e 2022, une r\u00e9mun\u00e9ration horaire de 9.250 Wons (7,90 US$) et mensuelle de 2.090.500 Wons (1.787 US$), soit un plancher fix\u00e9 paritairement au-dessus du salaire horaire minimum l\u00e9gal de 9.160 Wons (7,80 US$).<\/p><p>Par cet accord de transformation, le KMWU et les employeurs conviennent d&#039;\u00e9laborer et mettre en \u0153uvre des plans pour r\u00e9agir \u00e0 la transformation de l&#039;industrie r\u00e9sultant de la num\u00e9risation, l&#039;automation, l&#039;\u00e9lectrification et la crise climatique. Ces plans comporteront notamment des garanties de s\u00e9curit\u00e9 de l&#039;emploi et de travail d\u00e9cent, une formation professionnelle aux nouvelles technologies, des protections de la sant\u00e9, de la s\u00e9curit\u00e9 et des droits de l&#039;homme, une r\u00e9action \u00e0 la crise du climat et une \u00e9quit\u00e9 de traitement tout au long de la cha\u00eene d&#039;approvisionnement.<\/p><figure class=\"imageArticle imageFull\"><img decoding=\"async\" alt=\"\" src=\"\" style=\"width: 1200px;height: 675px\" \/><figcaption class=\"imageContent\">&nbsp;<\/figcaption><\/figure><p>Kim Ho Gyu, le pr\u00e9sident du KMWU, nous confie :<\/p><blockquote><p>&quot;Le KMWU et l&#039;Association cor\u00e9enne des employeurs de l&#039;industrie du m\u00e9tal ont n\u00e9goci\u00e9 en v\u00e9ritables organisations de dimension industrielle. L&#039;accord et la d\u00e9claration auront autant de poids que l&#039;Accord sur la protection contre les maladies infectieuses de l&#039;an dernier. Il est \u00e0 souligner que cet accord avec l&#039;association des employeurs porte sur les objectifs, les id\u00e9aux et la vision d&#039;avenir port\u00e9s par le KMWU.&quot;<\/p><\/blockquote><p>Un organe paritaire sera mis en place dans chaque site afin d&#039;\u00e9laborer et de mettre en application les plans de transformation industrielle particuliers.<\/p><p>Une d\u00e9claration commune sur la r\u00e9ponse de l&#039;industrie m\u00e9tallurgique \u00e0 la crise du climat a confirm\u00e9 l&#039;engagement de r\u00e9duire rapidement et syst\u00e9matiquement ensemble les \u00e9missions de carbone, le fait que les entreprises r\u00e9serveront les fonds et construiront, tout au long des cha\u00eenes d&#039;approvisionnement, les structures n\u00e9cessaires \u00e0 la r\u00e9duction des \u00e9missions de carbone, et qu&#039;aucun programme d&#039;investissement ou plan de transformation n&#039;aggravera la crise du climat.<\/p><p>La secr\u00e9taire r\u00e9gionale d&#039;IndustriALL pour l&#039;Asie du Sud-est, Annie Adviento, a d\u00e9clar\u00e9 :<\/p><blockquote><p>&quot;Nous f\u00e9licitons le KMWU pour la signature de cet accord de transformation de l&#039;industrie. Il est plus important que jamais de n\u00e9gocier avec les employeurs une Transition juste alors que la num\u00e9risation menace la s\u00e9curit\u00e9 d&#039;emploi et que le gouvernement cor\u00e9en pousse \u00e0 une \u00e9conomie technocentrique.&quot;<\/p><\/blockquote><p>La ratification de l&#039;accord sur la transformation industrielle par les sections du KMWU est pr\u00e9vue pour octobre 2021.&nbsp;<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[393,398,425],"companies":[],"regions":[170],"sectors":[481],"article_tags":[],"class_list":["post-144584","article","type-article","status-publish","hentry","issues-climate-change-just-transition","issues-union-win","issues-workers-rights","regions-korea","sectors-base-metals"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Le KMWU conclut le premier accord de transformation d&#039;une industrie avec les employeurs cor\u00e9ens - 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