{"id":144510,"date":"2021-10-19T14:32:40","date_gmt":"2021-10-19T14:32:40","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/une-greve-historique-chez-john-deere-entre-dans-sa-deuxieme-semaine\/"},"modified":"2025-01-28T07:08:44","modified_gmt":"2025-01-28T07:08:44","slug":"une-greve-historique-chez-john-deere-entre-dans-sa-deuxieme-semaine","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/une-greve-historique-chez-john-deere-entre-dans-sa-deuxieme-semaine\/","title":{"rendered":"Une gr\u00e8ve historique chez John Deere entre dans sa deuxi\u00e8me semaine"},"content":{"rendered":"

La gr\u00e8ve a d\u00e9but\u00e9 le 13 octobre \u00e0 minuit lorsque les travailleurs ont rejet\u00e9 la convention d'une dur\u00e9e de six ans qui leur avait \u00e9t\u00e9 propos\u00e9e le 10 octobre. John Deere proposait une hausse du salaire horaire de la plupart des travailleurs de 1 dollar, soit moins que l'inflation, la suppression de la pension pour les nouvelles embauches, alors que le premier constructeur mondial de mat\u00e9riel agricole enregistre des b\u00e9n\u00e9fices records. La haute direction profite, elle, de ces bons r\u00e9sultats : le PDG de John Deere, John C. May, a empoch\u00e9 15,6 millions $ en 2020.<\/p>

Pour les membres du syndicat, l'offre de John Deere est une insulte alors qu'ils ont fait gagner des milliards \u00e0 l'entreprise pendant la pand\u00e9mie. Comme on peut le lire sur un T-shirt populaire chez les gr\u00e9vistes :<\/p>

"Essentiels en 2020, prouvez-le en 2021. Impossible de le faire en t\u00e9l\u00e9travail." <\/strong><\/p>

\"\"<\/a><\/p>

Le pr\u00e9sident de l'UAW et membre du comit\u00e9 ex\u00e9cutif d'IndustriALL Ray Curry, explique<\/a> :<\/p>

"Des adh\u00e9rents de l'UAW ont travaill\u00e9 chez John Deere tout au long de la pand\u00e9mie, jug\u00e9s essentiels par la direction, pour produire des machines qui servent \u00e0 nourrir l'Am\u00e9rique, \u00e0 construire l'Am\u00e9rique et qui font la force de son \u00e9conomie. Ces travailleurs essentiels membres de l'UAW nous montrent \u00e0 tous que la force d'un syndicat puissant et uni, qui fait entendre leur voix dans les piquets de gr\u00e8ve, peut faire changer les choses pour les familles de travailleurs, ici et dans tout le pays."<\/p><\/blockquote>

L'entreprise tente de maintenir la production en faisant appel \u00e0 des cols-blancs "jaunes", parfois avec des r\u00e9sultats d\u00e9sastreux<\/a>.<\/p>

John Deere essaie de briser la gr\u00e8ve en demandant \u00e0 des employ\u00e9s de bureau d'utiliser des machines lourdes; voyez comment \u00e7a se passe – pic.twitter.com\/Yb1JkoFAH8<\/a><\/p>

— Ken Klippenstein (@kenklippenstein) October 15, 2021<\/a><\/p><\/blockquote>

Le secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral d'IndustriALL, Atle H\u00f8ie, a \u00e9crit \u00e0 Ray Curry<\/a> :<\/p>

"IndustriALL Global Union fait bloc avec plus de 10.000 adh\u00e9rents de l'UAW de 14 usines John Deere, de l'Illinois, de l'Iowa et du Kansas. Nous appuyons vos revendications pour que les travailleurs de John Deere "puissent vivre d\u00e9cemment, prendre leur retraite dans la dignit\u00e9 et avoir des r\u00e8gles de travail \u00e9quitables."<\/p>

"Nous appelons John Deere \u00e0 prendre en consid\u00e9ration les demandes l\u00e9gitimes des membres de l'UAW, \u00e0 reconna\u00eetre leur contribution vitale et leur d\u00e9vouement tout au long de la pand\u00e9mie pour produire des machines agricoles et de chantier, et \u00e0 accepter de n\u00e9gocier une convention collective \u00e9quitable, notamment pour ce qui est des r\u00e9mun\u00e9rations et des pensions de retraite.<\/p>

"En outre, IndustriALL condamne vigoureusement toute tentative de la direction de recourir \u00e0 des "jaunes" pour saper le dialogue social et les n\u00e9gociations avec notre affili\u00e9 UAW."<\/p>

Certains observateurs<\/a> voient dans cette gr\u00e8ve une r\u00e9volte des travailleurs de premi\u00e8re ligne, essentiels et de production qui ont consenti de lourds sacrifices pendant la pand\u00e9mie. Elle s'inscrit dans une vague sans pr\u00e9c\u00e9dent d'actions du travail qui se propage \u00e0 de nombreux secteurs aux \u00c9tats-Unis, que les m\u00e9dias ont baptis\u00e9e "Striketober".<\/p>

Les militants syndicaux esp\u00e8rent que cette gr\u00e8ve marquera un tournant pour le mouvement syndical am\u00e9ricain<\/a>  qui est en perte de vitesse depuis la d\u00e9faite inflig\u00e9e par Ronald Reagan \u00e0 une gr\u00e8ve des contr\u00f4leurs a\u00e9riens en 1981. Les ann\u00e9es 1980 ont vu l'apparition de conventions \u00e0 deux vitesses qui imposent de moins bonnes conditions pour les nouvelles embauches. Le militantisme syndical est tomb\u00e9 au plus bas apr\u00e8s la crise financi\u00e8re de 2008, lorsque beaucoup craignaient pour leur emploi.<\/p>

Or, on voit de plus en plus de signes que les travailleurs veulent un changement de donne apr\u00e8s les sacrifices faits pendant la pand\u00e9mie.<\/p>

NOUVEAU : Les gr\u00e9vistes de John Deere sont furieux contre la convention propos\u00e9e par la direction qui ne leur accorde qu'une hausse des salaires de 2 ou 3 $ sur 3 ans.<\/p>

Le PDG de John Deere s'est fait 15,6 millions $ en 2020, une augmentation de 160 %.<\/p>

"John Deere se fait des milliards et ne nous laisse que des miettes … Qu'est-ce qu'on est suppos\u00e9s en faire ?<\/p>

 pic.twitter.com\/WHzkrjKn1M<\/a><\/p>

— More Perfect Union (@MorePerfectUS) October 18, 2021<\/a><\/p><\/blockquote>

Images : Jonah Furman<\/a><\/em><\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[],"companies":[81],"regions":[308,310],"sectors":[475],"article_tags":[],"class_list":["post-144510","article","type-article","status-publish","hentry","companies-john-deere","regions-north-america","regions-usa","sectors-mechanical-engineering"],"acf":[],"yoast_head":"\nUne gr\u00e8ve historique chez John Deere entre dans sa deuxi\u00e8me semaine - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La gr\u00e8ve a d\u00e9but\u00e9 le 13 octobre \u00e0 minuit lorsque les travailleurs ont rejet\u00e9 la convention d'une dur\u00e9e de six ans qui leur avait \u00e9t\u00e9 propos\u00e9e le 10\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/une-greve-historique-chez-john-deere-entre-dans-sa-deuxieme-semaine\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Une gr\u00e8ve historique chez John Deere entre dans sa deuxi\u00e8me semaine\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"La gr\u00e8ve a d\u00e9but\u00e9 le 13 octobre \u00e0 minuit lorsque les travailleurs ont rejet\u00e9 la convention d'une dur\u00e9e de six ans qui leur avait \u00e9t\u00e9 propos\u00e9e le 10\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/une-greve-historique-chez-john-deere-entre-dans-sa-deuxieme-semaine\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"industriall-union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-01-28T07:08:44+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/une-greve-historique-chez-john-deere-entre-dans-sa-deuxieme-semaine\/\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/une-greve-historique-chez-john-deere-entre-dans-sa-deuxieme-semaine\/\",\"name\":\"Une gr\u00e8ve historique chez John Deere entre dans sa deuxi\u00e8me semaine - 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