Face \u00e0 cette horreur, les syndicats continuent de lutter contre la violence et le harc\u00e8lement sexistes et la campagne pour la ratification de la Convention 190 de l’Organisation internationale du travail (OIT), qui vise \u00e0 \u00e9liminer la violence et le harc\u00e8lement dans le monde du travail, ainsi que l’adoption de la Recommandation 206, font partie des actions entreprises pour mettre fin \u00e0 la violence et au harc\u00e8lement sexistes et cr\u00e9er des lieux de travail plus s\u00fbrs.<\/p>
Ce 29 novembre, le gouvernement sud-africain a soumis ses documents \u00e0 l’OIT dans le cadre du processus de ratification. Ces documents ont \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9s lors d’une r\u00e9union \u00e0 Johannesburg avec l’OIT, le Minist\u00e8re de l’emploi et du travail et les syndicats qui font partie du Conseil national du d\u00e9veloppement \u00e9conomique et du travail, plate-forme de dialogue social du pays. Le Congr\u00e8s des syndicats d’Afrique du Sud (COSATU) repr\u00e9sentait les syndicats.<\/p>
Lorsque la Convention 190 sera ratifi\u00e9e, elle viendra compl\u00e9ter la l\u00e9gislation nationale qui comprend les projets de loi d’amendement concernant la violence sexiste et la violence domestique ainsi que le projet de loi sur le droit p\u00e9nal (amendements sur les infractions sexuelles et les questions connexes) qui ont \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9s par le Parlement et auront force de loi une fois paraph\u00e9s par le Pr\u00e9sident Cyril Ramaphosa. En outre, le pays dispose d’un plan strat\u00e9gique national visant \u00e0 mettre fin \u00e0 la violence fond\u00e9e sur le genre.<\/p>
Les syndicats m\u00e8nent des campagnes de sensibilisation contre la VFG et forment des alliances strat\u00e9giques avec des organisations de la soci\u00e9t\u00e9 civile qui ciblent les hommes identifi\u00e9s dans le cadre de recherches comme des auteurs principaux de VFG et de violence domestique. Selon les syndicats, la violence li\u00e9e au genre est aggrav\u00e9e par des st\u00e9r\u00e9otypes sexistes pr\u00e9sents dans les pratiques sociales et culturelles n\u00e9fastes, la pauvret\u00e9, les in\u00e9galit\u00e9s, le taux de ch\u00f4mage \u00e9lev\u00e9 et la faiblesse de l’application de la loi qui favorise l’impunit\u00e9.<\/p>
Lydia Nkopane, du Syndicat national des mineurs, NUM, et qui est \u00e9galement Pr\u00e9sidente du Comit\u00e9 des femmes d’IndustriALL pour l’Afrique sub-saharienne, a d\u00e9clar\u00e9 :<\/p>
“Nous avons bon espoir que la transposition de la Convention 190 dans le droit sud-africain contribuera \u00e0 mettre fin au fl\u00e9au de la violence li\u00e9e au genre, en particulier dans le secteur minier et les autres secteurs industriels domin\u00e9s par les hommes, o\u00f9 les abus sont monnaie courante. Les femmes devraient jouir de la libert\u00e9 d’aller travailler, de revenir dans leur famille et de vivre sans craindre le harc\u00e8lement sexuel, le viol, les coups et m\u00eame la mort perp\u00e9tr\u00e9s par leurs coll\u00e8gues ou partenaires.”<\/p><\/blockquote>
Christine Olivier, Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9rale adjointe d’IndustriALL, ajoute :<\/p>
“La ratification de la C190 fournit un outil pr\u00e9cieux pour aborder les facteurs de risque et pr\u00e9venir la VFG. Le d\u00e9veloppement de politiques sur le lieu de travail permettra d’autonomiser et de prot\u00e9ger les travailleurs et travailleuses en supprimant les obstacles \u00e0 la mise en \u0153uvre des lois existantes. Cependant, les syndicats sud-africains doivent rester vigilants pour garantir la mise en \u0153uvre de la C190 et mener des campagnes de sensibilisation pour que les travailleurs et travailleuses comprennent la convention.”<\/p><\/blockquote>
Selon les \u00e9tudes, les cas de VFG et de violence domestique ont augment\u00e9 pendant le confinement de la pand\u00e9mie de Covid-19, ce qui a incit\u00e9 le gouvernement \u00e0 r\u00e9agir par des lois et d’autres politiques. Le centre de commandement national du gouvernement sur la violence fond\u00e9e sur le genre a enregistr\u00e9 120.000 cas au cours des trois premi\u00e8res semaines du confinement en 2020.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[362,402,365,397,425],"companies":[],"regions":[350],"sectors":[],"article_tags":[],"class_list":["post-144341","article","type-article","status-publish","hentry","issues-covid-19","issues-health-and-safety","issues-ilo-convention-190","issues-women","issues-workers-rights","regions-south-africa"],"acf":[],"yoast_head":"\n
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