Le bureau d’IndustriALL pour l’Afrique subsaharienne forme les syndicats aux technologies de l’information et de la communication (TIC) et \u00e0 la num\u00e9risation depuis 2021. L’objectif est de former les syndicats \u00e0 l’utilisation des technologies num\u00e9riques pour la protection des droits des travailleurs, le recrutement syndical, la n\u00e9gociation collective et le dialogue social. Cette formation hybride a \u00e9t\u00e9 facilit\u00e9e par la F\u00e9d\u00e9ration internationale des associations pour l’\u00e9ducation des travailleurs (IFWEA) et a r\u00e9uni des participants du Kenya, d’Afrique du Sud, de Zambie et du Zimbabwe.<\/p>
Tracy Adhiambo, Secr\u00e9taire du Syndicat uni des m\u00e9tallurgistes du Kenya (AUKMW), utilise les comp\u00e9tences acquises en mati\u00e8re de recrutement syndical en ligne, de campagnes, de n\u00e9gociations collectives, de cr\u00e9ation d’alliances et de dialogue social. Gr\u00e2ce \u00e0 la formation, elle a commenc\u00e9 \u00e0 convertir pour le syndicat des fichiers papier en fichiers num\u00e9riques. Le syndicat a \u00e9galement d\u00e9velopp\u00e9 une application.<\/p>
“Notre appli facilite l’adh\u00e9sion des travailleurs et travailleuses. Apr\u00e8s avoir re\u00e7u les informations, nous assurons le suivi et les orientons vers la section la plus proche. Les artisans du secteur informel qui travaillent dans des zones \u00e9loign\u00e9es des bureaux syndicaux peuvent t\u00e9l\u00e9charger l’application sur leur smartphone,”<\/p><\/blockquote>
indique Tracy.<\/p>
Abigail Moyo, porte-parole de l’UASA, qui a particip\u00e9 au premier atelier de formation au Cap en 2021, \u00e9crit dans une d\u00e9claration \u00e0 l’occasion de la Journ\u00e9e internationale de la femme :<\/p>
“Nous devons prendre en compte l’\u00e9volution rapide du monde du travail avec la num\u00e9risation et l’automatisation, en particulier l’impact du foss\u00e9 num\u00e9rique entre les hommes et les femmes, qui continuera \u00e0 creuser les in\u00e9galit\u00e9s fond\u00e9es sur le sexe dans la soci\u00e9t\u00e9.”<\/p><\/blockquote>
Saliem Patel, Responsable du programme de l’IFWEA, explique :<\/p>
“Le partenariat strat\u00e9gique entre l'IFWEA et le bureau r\u00e9gional d’IndustriALL a permis des avanc\u00e9es positives pour les jeunes et les femmes qui militent dans les syndicats. Les participants ont \u00e9t\u00e9 impliqu\u00e9s dans l’\u00e9ducation en ligne, le d\u00e9veloppement d’outils de recrutement syndical en ligne et la cr\u00e9ation de bases de donn\u00e9es de conventions collectives bas\u00e9es sur le cloud. Les jeunes et les femmes se sont ainsi retrouv\u00e9s au c\u0153ur du travail syndical et apportent d\u00e9sormais innovation et rajeunissement au mouvement syndical gr\u00e2ce \u00e0 leur engagement en faveur de l’unit\u00e9 et du pouvoir des travailleurs”.<\/p>
“Si elles sont pleinement utilis\u00e9es par les syndicats, les comp\u00e9tences num\u00e9riques peuvent jouer un r\u00f4le important dans la r\u00e9duction de l’\u00e9cart de r\u00e9mun\u00e9ration entre les hommes et les femmes, dans la lutte contre la discrimination fond\u00e9e sur le sexe et dans les campagnes de ratification de la convention 190 de l’OIT visant \u00e0 \u00e9liminer la violence et le harc\u00e8lement fond\u00e9s sur le sexe dans le monde du travail. En outre, il est possible de mettre fin \u00e0 la marginalisation des femmes et des jeunes, qui constituent le groupe le plus actif sur les plateformes num\u00e9riques, y compris les m\u00e9dias sociaux. Le bureau r\u00e9gional continuera \u00e0 aider les syndicats en leur apportant un soutien en mati\u00e8re de TIC afin de leur permettre de passer \u00e0 une gestion sans papier,”<\/p><\/blockquote>
a d\u00e9clar\u00e9 Paule France Ndessomin, Secr\u00e9taire r\u00e9gionale d’IndustriALL pour l’Afrique subsaharienne.<\/p>
Les partenaires qui soutiennent cette formation sont le Centre de comp\u00e9tence syndicale pour l’Afrique subsaharienne de la Fondation Friedrich Ebert (FES) et Union to Union. l'IFWEA est le partenaire technique.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[397],"companies":[],"regions":[311],"sectors":[],"article_tags":[512,1701,536],"class_list":["post-143267","article","type-article","status-publish","hentry","issues-women","regions-sub-saharan-africa","article_tags-international-womens-day","article_tags-international-womens-day-fr","article_tags-youth"],"acf":[],"yoast_head":"\n
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