Au d\u00e9but du mois de juin, sept travailleurs et travailleuses de l’usine de confection Hosheng Myanmar \u00e0 Rangoun ont \u00e9t\u00e9 licenci\u00e9s pour avoir r\u00e9clam\u00e9 une augmentation de salaire de 1,68 $ \u00e0 1,96 $. Six cents travailleurs et travailleuses de l’usine, qui produisent pour l’une des plus grandes marques mondiales, Zara, ont entam\u00e9 une gr\u00e8ve, qui a \u00e9t\u00e9 brusquement interrompue apr\u00e8s que l’employeur a fait appel \u00e0 l’arm\u00e9e pour menacer sa main-d’\u0153uvre.<\/p>
Ce 14 juin, les sept travailleurs et travailleuses qui ont men\u00e9 la revendication salariale, Ma Aye Thandar HTay, MA Thandar Htay, Ma May Thu Min, Ko Aung Aung, Ko Ye Naing, Ko Ye Thwe Hlaing, ont \u00e9t\u00e9 licenci\u00e9s et une dirigeante, Ma Thu Thu San, a \u00e9t\u00e9 arr\u00eat\u00e9e. Il n’y a eu aucun contact avec Ma Thu Thu San depuis son arrestation et l’inqui\u00e9tude concernant sa s\u00e9curit\u00e9 va croissant.<\/p>
Plus de 300 syndicalistes et militants ont \u00e9t\u00e9 arr\u00eat\u00e9s au cours des deux ann\u00e9es qui ont suivi le coup d’\u00c9tat militaire. La junte militaire du Myanmar a interdit la quasi-totalit\u00e9 des syndicats, r\u00e9duisant ainsi \u00e0 n\u00e9ant le droit fondamental \u00e0 la libert\u00e9 syndicale.<\/p>
Toutefois, pour contrer cette image, la junte a enregistr\u00e9 certaines organisations de travailleurs en tant que syndicats, un processus soutenu par le projet MADE in Myanmar de l’UE.<\/p>
Ce projet, financ\u00e9 par l’UE et des marques de v\u00eatements bas\u00e9es en Europe, pr\u00e9tend \u00e9tablir un dialogue social au niveau de l’usine dans l’industrie de la confection, mais il a \u00e9t\u00e9 condamn\u00e9<\/a> par des syndicats ind\u00e9pendants et des organisations de travailleurs au Myanmar comme relevant du blanchiment d’argent.<\/a><\/p> “L’intervention de l’arm\u00e9e dans une gr\u00e8ve et l’arrestation de travailleurs et travailleuses montrent une fois de plus que la libert\u00e9 syndicale est une chose impossible au Myanmar. L’UE devrait sans h\u00e9siter mettre un terme au projet MADE in Myanmar, qui ne fait que donner au gouvernement de ce pays une l\u00e9gitimit\u00e9 qu’il n’a pas”,<\/p><\/blockquote> a d\u00e9clar\u00e9 Atle H\u00f8ie, Secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral d’IndustriALL.<\/p> “Les travailleurs et travailleuses licenci\u00e9s doivent \u00eatre imm\u00e9diatement r\u00e9int\u00e9gr\u00e9s et ne doivent pas faire l’objet de menaces ou d’attaques de la part de l’employeur, de la police ou des forces arm\u00e9es. Ma Thu Thu San doit pouvoir rentrer chez elle en toute s\u00e9curit\u00e9, avec effet imm\u00e9diat”.<\/p><\/blockquote>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[424,425],"companies":[],"regions":[177],"sectors":[464],"article_tags":[],"class_list":["post-143144","article","type-article","status-publish","hentry","issues-violation","issues-workers-rights","regions-myanmar","sectors-textile-leather-garment-shoes-and-textile-services"],"acf":[],"yoast_head":"\n