THA\u00cfLANDE: Une conf\u00e9rence de la FIOM sur les ‘migrants comme travailleurs\/euses pr\u00e9caires’ qui s’est tenue \u00e0 Bangkok a examin\u00e9 la situation des migrants dans l’industrie m\u00e9tallurgique dans le but de d\u00e9velopper des strat\u00e9gies syndicales permettant d’am\u00e9liorer leurs droits. Les participant(e)s des trois continents ont approuv\u00e9 les conclusions g\u00e9n\u00e9rales de l’enqu\u00eate de la FIOM effectu\u00e9e cette ann\u00e9e, selon lesquelles les migrants sont les plus susceptibles de se retrouver dans des emplois pr\u00e9caires moins bien r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s que ceux des travailleurs\/euses de la r\u00e9gion, et de faire face \u00e0 des obstacles pour b\u00e9n\u00e9ficier de leurs droits, notamment le droit de se syndiquer. <\/p>
Il y a eu consensus explicite sur l’obstacle principal \u00e0 la syndicalisation des migrants, \u00e0 savoir la crainte exprim\u00e9e par ces travailleurs\/euses pour adh\u00e9rer \u00e0 un syndicat. Les personnes qui ont pris la parole ont racont\u00e9 les unes apr\u00e8s les autres la m\u00eame histoire, celle de migrants qui perdent leur emploi, et sont m\u00eame expuls\u00e9s pour avoir tent\u00e9 d’exercer leurs droits. Les migrants sans papiers font face \u00e0 une situation encore plus grave, et sont oblig\u00e9s dans les faits d’accepter le salaire et les conditions impos\u00e9s par l’employeur pour \u00e9viter un renvoi imm\u00e9diat et le risque tr\u00e8s grand d’\u00eatre expuls\u00e9s. <\/p>
En Tha\u00eflande, les migrants venus de Birmanie et du Cambodge ont peur de prendre contact avec un syndicat, qu’ils per\u00e7oivent comme li\u00e9 aux autorit\u00e9s. Il est essentiel pour pouvoir les syndiquer de trouver le moyen d’approcher ces travailleurs\/euses pour les convaincre que les syndicats sont l\u00e0 pour les aider et qu’il est tr\u00e8s important de se syndiquer. Les syndicats cor\u00e9ens ont obtenu d’assez bons r\u00e9sultats pour syndiquer les migrants et ont trouv\u00e9 que cela a amen\u00e9 une diminution de la discrimination et de meilleures conditions de travail pour les migrants dans les usines o\u00f9 ils sont syndiqu\u00e9s. De m\u00eame en Malaisie, les salaires des migrants sont raisonnables quand il y a un syndicat, mais la plupart des migrants travaillent dans des secteurs sans pr\u00e9sence syndicale.<\/p>
Les changements apport\u00e9s r\u00e9cemment \u00e0 la l\u00e9gislation australienne ont consid\u00e9rablement am\u00e9lior\u00e9 les conditions des migrants occupant un emploi temporaire. Maintenant, les employeurs qui veulent faire venir des travailleurs\/euses de l’\u00e9tranger doivent d’abord prendre contact avec le syndicat concern\u00e9. L’AMWU a syndiqu\u00e9 de nombreux migrants et les aide \u00e0 obtenir un statut de r\u00e9sident permanent. <\/p>
Une enqu\u00eate exhaustive r\u00e9alis\u00e9e par les affili\u00e9s italiens sur la situation des travailleurs\/euses dans l’industrie m\u00e9tallurgique a fourni une mine d’informations sur les migrants. Par exemple, leur niveau d’\u00e9ducation est plus \u00e9lev\u00e9 que celui des travailleurs italiens, mais ils sont concentr\u00e9s dans les classifications les moins bien r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es. Ils sont plus susceptibles d’occuper des emplois pr\u00e9caires o\u00f9 ils \u00e9prouvent le plus grand risque d’\u00eatre expuls\u00e9s depuis que le statut de r\u00e9sident est li\u00e9, en Italie, au contrat de travail. Un syst\u00e8me l\u00e9gislatif rigoureux oblige un nombre croissant de migrants \u00e0 \u00eatre en situation irr\u00e9guli\u00e8re, ce qui les expose \u00e0 la d\u00e9tention et la d\u00e9portation. Un parall\u00e8le peut \u00eatre \u00e9tabli entre la l\u00e9gislation et les mesures prises par les gouvernements d’Italie et de Cor\u00e9e du Sud. <\/p>
Les affili\u00e9s ont convenu d’une s\u00e9rie de mesures d’ordre pratique pour assurer une coop\u00e9ration entre les syndicats aux niveaux national et international dans le but d’am\u00e9liorer les droits des migrants. Ces mesures portent notamment sur les points suivants: <\/p>