{"id":201018,"date":"2010-10-12T14:52:00","date_gmt":"2010-10-12T14:52:00","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/archive\/imf\/suicides-oublies-chez-foxconn-les-affaires-continuent-comme-d-039-habitude\/"},"modified":"2025-01-31T09:33:57","modified_gmt":"2025-01-31T09:33:57","slug":"suicides-oublies-chez-foxconn-les-affaires-continuent-comme-d-039-habitude","status":"publish","type":"archive_imf","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/archive\/imf\/suicides-oublies-chez-foxconn-les-affaires-continuent-comme-d-039-habitude\/","title":{"rendered":"Suicides oubli\u00e9s chez Foxconn, les affaires continuent comme d'habitude?"},"content":{"rendered":"

MONDE: L’organisation des \u00e9tudiants et des \u00e9rudits de Hong Kong sur les droits du travail contre la conduite indigne des entreprises (SACOM) a publi\u00e9 un rapport d’enqu\u00eate le 12 octobre sous le titre ‘Workers as Machines; Military Management in Foxconn’ (Travailleurs consid\u00e9r\u00e9s comme des machines, gestion de type militaire chez Foxconn). <\/p>

Entre janvier et ao\u00fbt 2010, 17 membres du personnel de Foxconn ont tent\u00e9 de se suicider — ce qui a conduit \u00e0 la mort 14 jeunes personnes. Le nouveau rapport montre clairement que jusqu’\u00e0 maintenant, Foxconn et ses clients prestigieux comme Apple, HP et Dell ont \u00e9chou\u00e9 pour s’attaquer avec efficacit\u00e9 et dans la transparence aux questions li\u00e9es au travail dans les installations de production de Foxconn. <\/p>

GoodElectronics, SACOM, Bread for All, makeITfair et la F\u00e9d\u00e9ration internationale des organisations de travailleurs de la m\u00e9tallurgie (FIOM) ont insist\u00e9 aupr\u00e8s de l’industrie \u00e9lectronique pour qu’elle fasse preuve de qualit\u00e9 de chef et prenne la responsabilit\u00e9 d’adopter les normes du travail d\u00e9cent pour les travailleurs et travailleuses des cha\u00eenes d’approvisionnement mondiales de l’\u00e9lectronique. Une r\u00e9forme des pratiques d’achat est une premi\u00e8re \u00e9tape \u00e0 entreprendre de toute urgence.<\/p>

La conclusion g\u00e9n\u00e9rale du rapport de SACOM indique que les pratiques de travail de Foxconn sont ill\u00e9gales et moralement contestables. Les pratiques d’achat des entreprises de marque qui s’approvisionnent chez Foxconn exercent une pression directe sur les travailleurs et travailleuses. SACOM base ses conclusions sur une recherche document\u00e9e et sur des entretiens avec une centaine de travailleurs et travailleuses des usines Foxconn \u00e0 Longhua et Guanlan dans le Shenzhen, ainsi qu’\u00e0 l’usine Foxconn \u00e0 Hangzhou, r\u00e9alis\u00e9s entre le 22 mai et le 21 septembre\u00a02010.<\/p>

Dans un communiqu\u00e9 de presse<\/a> commun, GoodElectronics, SACOM, Bread for All, makeITfair et la FIOM r\u00e9sument les principales conclusions du rapport sur la m\u00e9diocrit\u00e9 des salaires, la dur\u00e9e du travail excessive, les syst\u00e8mes choquants de gestion d’entreprise, la relocalisation forc\u00e9e des usines, le statut des syndicats, le recours inopportun \u00e0 l’emploi d’une main-d’\u0153uvre \u00e9tudiante et la protection insuffisante de la sant\u00e9 et la s\u00e9curit\u00e9.<\/p>

La version int\u00e9grale du rapport ‘Workers as Machines: Military Management in Foxconn’, publi\u00e9 par SACOM, se trouve ici<\/a>.<\/p> ","protected":false},"featured_media":0,"template":"","class_list":["post-201018","archive_imf","type-archive_imf","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\nSuicides oubli\u00e9s chez Foxconn, les affaires continuent comme d'habitude? - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/fr\/archive\/imf\/suicides-oublies-chez-foxconn-les-affaires-continuent-comme-d-039-habitude\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Suicides oubli\u00e9s chez Foxconn, les affaires continuent comme d'habitude?\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"MONDE: L’organisation des \u00e9tudiants et des \u00e9rudits de Hong Kong sur les droits du travail contre la conduite indigne des entreprises (SACOM) a publi\u00e9 un rapport d’enqu\u00eate le 12 octobre sous le titre ‘Workers as Machines; Military Management in Foxconn’ (Travailleurs consid\u00e9r\u00e9s comme des machines, gestion de type militaire chez Foxconn). 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