MEXIQUE: Arneses y Accesorios de Mexico, filiale mexicaine de l’entreprise PKC sp\u00e9cialis\u00e9e dans les syst\u00e8mes de c\u00e2blage et les accessoires automobiles, a annonc\u00e9 au personnel de ses usines avoir sign\u00e9 une convention collective avec l’organisation syndicale CTM. Les salari\u00e9s avaient d\u00e9clar\u00e9 vouloir \u00eatre repr\u00e9sent\u00e9s par le SNTMMSRM.<\/p>
Le chef des ressources humaines de l’entreprise au Mexique et les directeurs des usines ont communiqu\u00e9 un message de Harri Suutari, pr\u00e9sident de l’entreprise, \u00e0 toutes les cha\u00eenes de montage et \u00e0 tous les services des usines. <\/p>
Le message, qui a \u00e9t\u00e9 enregistr\u00e9 en anglais et interpr\u00e9t\u00e9 oralement en espagnol pour les travailleurs et travailleuses (le message original en anglais n’a pas \u00e9t\u00e9 communiqu\u00e9, le texte qui suit est une traduction de la version espagnole), disait: “L’entreprise a \u00e9t\u00e9 en mesure de travailler sans syndicat pendant de nombreuses ann\u00e9es car il s’agit d’une entreprise aux portes grandes ouvertes, pr\u00eate \u00e0 \u00e9couter les travailleurs et travailleuses et \u00e0 trouver une solution \u00e0 leurs pr\u00e9occupations et \u00e0 leurs probl\u00e8mes. Le fait que des groupes ext\u00e9rieurs \u00e0 l’entreprise cherchent \u00e0 d\u00e9stabiliser la paix du travail, recruter du personnel et entrer dans l’entreprise, a r\u00e9cemment attir\u00e9 notre attention. Dans ces circonstances, pour se prot\u00e9ger et prot\u00e9ger les emplois, l’entreprise a d\u00e9cid\u00e9 de signer une convention collective avec la conf\u00e9d\u00e9ration mexicaine des travailleurs (Confederaci\u00f3n de Trabajadores de M\u00e9xico, CTM), dirig\u00e9e par Tereso Medina, dans l’\u00c9tat de Coahuila, afin qu’aucun autre syndicat ne soit impliqu\u00e9. Vous pouvez vous demander quel est le meilleur syndicat? Nous r\u00e9pondons qu’il s’agit de la CTM car elle repr\u00e9sente le personnel de l’industrie des pi\u00e8ces automobiles.\u00a0 Combien co\u00fbteront les cotisations syndicales? Elles ne co\u00fbteront rien car l’entreprise les prendra \u00e0 sa charge, de sorte que le CTM n’a pas \u00e0 p\u00e9n\u00e9trer dans les usines et n’a rien \u00e0 voir avec vous. Les choses vont continuer sans changement, et, par exemple, l’entreprise continuera de recruter du personnel nouveau. Quels en seront les avantages? La paix du travail et un emploi stable pour de nombreuses ann\u00e9es ".<\/p>
La FIOM rejette l’attitude antisyndicale de l’entreprise PKC et son intention d’imposer une organisation syndicale contre la volont\u00e9 des salari\u00e9s. La FIOM et d’autres organisations non-gouvernementales internationales qui combattent les contrats de protection au Mexique et soutiennent le combat men\u00e9 par le syndicat des mineurs, condamnent les actes de l’entreprise.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","class_list":["post-199504","archive_imf","type-archive_imf","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\n