INDE: Sarralle India, filiale de l’entreprise espagnole Sarralle Equipos, qui est l’un des plus grands concepteurs de mat\u00e9riels d’usine en acier, a \u00e9tabli cette unit\u00e9 de production en Inde en 2008, pour constituer par la suite une coentreprise avec Talleres Jaso Industrial et Jaso Sarralle Cranes India. <\/p>
Les salari\u00e9s de Sarralle India ont cr\u00e9\u00e9 le syndicat Sarralle Equipment India Pvt Ltd Workmen Union (num\u00e9ro d’enregistrement 26158) en ao\u00fbt 2011. Les salari\u00e9s estiment que l’entreprise ne respecte pas le droit de se syndiquer et de n\u00e9gocier collectivement. L’entreprise fait travailler dans son usine du personnel sous contrat depuis de nombreuses ann\u00e9es en le privant m\u00eame du salaire minimum fix\u00e9 par le gouvernement. Depuis la cr\u00e9ation du syndicat, l’entreprise a commenc\u00e9 \u00e0 externaliser des emplois, qui devraient \u00eatre r\u00e9guliers de par leur nature, \u00e0 des agences de placement ext\u00e9rieures. <\/p>
Le syndicat a protest\u00e9 contre cette d\u00e9cision injuste et demand\u00e9 \u00e0 la direction de respecter l’application de la loi selon les proc\u00e9dures pr\u00e9vues, et de ne prendre aucune initiative unilat\u00e9rale. Comme l’entreprise intensifiait l’exernalisation, le syndicat a d\u00e9cid\u00e9 le 7 f\u00e9vrier 2012 de porter le diff\u00e9rend devant le commissaire du Travail et de pr\u00e9senter la liste des revendications. Pour faire pression sur la main-d’\u0153uvre, la direction a publi\u00e9 le m\u00eame jour un avis selon lequel elle n’avait pas besoin des services des 18 ouvriers en raison d’une diminution des commandes. <\/p>
Face \u00e0 cette strat\u00e9gie de la direction hostile \u00e0 la main-d’\u0153uvre, tous les travailleurs ont d\u00e9cid\u00e9 spontan\u00e9ment de faire gr\u00e8ve sur le tas \u00e0 partir du 8 f\u00e9vrier. Alors que le syndicat soulevait la question du conflit du travail et que le commissaire du Travail demandait l’organisation d’une r\u00e9union tripartite pour le 16 f\u00e9vrier, la d\u00e9cision de la direction de Sarralle de refuser les services des 18 ouvriers constitue une infraction \u00e0 la loi sur les conflits du travail de 1947, affirme Bappi Halder, secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9ral du syndicat. <\/p>
Les revendications imm\u00e9diates du syndicats sont les suivantes:<\/p>