KIRGHIZISTAN: Le 23 mars, les syndicats du Kirghizistan ont tenu une r\u00e9union de protestation \u00e0 Bishkek, devant la Maison du gouvernement, contre l’adoption \u00e0 la h\u00e2te du nouveau Code du Travail qui limite consid\u00e9rablement les droits des travailleurs et travailleuses et les droits syndicaux. Apr\u00e8s des n\u00e9gociations avec les repr\u00e9sentants des syndicats, dont le syndicat des mineurs et des m\u00e9tallurgistes du Kirghizistan (MMTUK) affili\u00e9 \u00e0 la FIOM, l’examen du nouveau Code du Travail est prolong\u00e9 jusqu’au 1er juin. <\/p>
Le gouvernement avait annonc\u00e9 pr\u00e9c\u00e9demment qu’il adopterait le nouveau Code du Travail le 23 mars, bien que le projet de loi n’e\u00fbt \u00e9t\u00e9 soumis \u00e0 l’examen public que le 9 mars, alors que conform\u00e9ment \u00e0 la l\u00e9gislation nationale, le d\u00e9lai ne doit pas \u00eatre inf\u00e9rieur \u00e0 un mois. <\/p>
"Apr\u00e8s des appels, des commentaires et des propositions transmis au gouvernement et au minist\u00e8re de l’\u00c9conomie par des collectifs ouvriers, des organisations syndicales, des f\u00e9d\u00e9rations, des syndicats internationaux, la Conf\u00e9d\u00e9rations syndicale internationale et d’autres organisations, la d\u00e9cision concernant la question a \u00e9t\u00e9 report\u00e9e au 7 avril", a d\u00e9clar\u00e9 Eldar Tadjibaev, pr\u00e9sident du MMTUK. <\/p>