RENAULT, LE COMITÉ DE GROUPE RENAULT ET INDUSTRIALL GLOBAL UNION SIGNENT UN ACCORD CADRE MONDIAL

Fruit d’un dialogue social responsable à l’échelle internationale, cet accord s’inscrit dans la continuité de la Déclaration des droits sociaux fondamentaux signée en octobre 2004, qu’il enrichit et modernise pour l’adapter aux nouvelles exigences économiques et sociales.

Par cet accord, les signataires s’engagent conjointement dans cinq domaines :

• le respect des droits sociaux fondamentaux.L’accord renouvelle et renforce les engagements pris lors de la signature de la Déclaration d’octobre 2004.
• la responsabilité sociale vis-à-vis des salariés qui s’exerce à travers le dialogue social, la politique santé et sécurité, la gestion de l’emploi et des compétences, la gestion des rémunérations et de la protection sociale et la promotion de la diversité.
• la responsabilité sociétale dans les territoires où le groupe Renault est implanté, exprimée notamment par le soutien à des projets éducatifs, des actions d’insertion des jeunes dans l’univers automobile et la promotion de la sécurité routière.
• les relations avec les fournisseurs et les sous-traitants, pour la sélection desquels le respect des droits fondamentaux est un critère déterminant.
• la réduction de l’empreinte environnementale, en conciliant les offres de produits et de services du groupe Renault avec la protection de l’environnement et renforçant le management de l’environnement sur l’ensemble de l’entreprise.

Le groupe Renault, le Comité de Groupe Renault et IndustriALL Global Union affirment ainsi leur conviction que, dans un contexte de concurrence mondialisée, performance économique et développement social sont les garants indissociables d’une croissance pérenne pour l’entreprise.

Marie-Françoise Damesin, Directeur des Ressources Humaines du Groupe Renault : « Je salue cet accord  qui traduit l’engagement de Renault en matière de responsabilité sociale, sociétale et environnementale. C’est le fruit d’un dialogue social responsable qui se construit depuis plus de 20 ans à l’échelle internationale. »

Jyrki Raina, Secrétaire Général d’IndustriALL Global Union : « L’accord comporte des avancées importantes dans le domaine des droits sociaux fondamentaux, notamment la liberté d'association, de la santé et sécurité, de la formation et de l'environnement.  IndustriALL se félicite de l'engagement fort de Renault à vouloir faire progresser ces droits chez ses fournisseurs et sous-traitants et à promouvoir le dialogue social au niveau mondial».

Jocelyne Andreu, Secrétaire Générale du Comité de Groupe Renault  : « C’est au nom de tous les représentants du personnel du groupe Renault dans le monde, que je signe, non sans fierté, cet accord, résultat de plusieurs mois d’échanges. Il est le symbole d’un dialogue social mature. Sa mise en œuvre sera, j’en suis sûre, un formidable levier de progrès et de réussite pour l’entreprise et ses collaborateurs ».

Contacts presse :

Renault / Sophie Chantegay

[email protected], + 33 1 76 84 13 90 / + 33 6 07 68 81 03
Comité de Groupe Renault / Jocelyne Andreu

[email protected], + 33 1 76 83 01 08

IndustriALL Global Union / Tom Grinter

[email protected]  + 41 22 308 1853