El despido de 129 trabajadores hace cuatro a\u00f1os por unirse a un sindicato parec\u00eda ser un caso abierto y cerrado: El director hab\u00eda advertido claramente a los trabajadores que no se afiliaran a un sindicato, y cuando lo hicieron se les prohibi\u00f3 volver al trabajo, y eso ocurri\u00f3 tan s\u00f3lo un d\u00eda despu\u00e9s de que la empresa hubiera anunciado ofertas de empleo para los mismos puestos que hab\u00edan ocupado los trabajadores despedidos.<\/p>
Sin embargo, cuatro a\u00f1os m\u00e1s tarde, despu\u00e9s de innumerables apelaciones, sentencias y resoluciones, la empresa se sigue negando obstinadamente a cumplir la decisi\u00f3n de los tribunales y a readmitir a los 129 trabajadores despedidos en flagrante violaci\u00f3n del derecho a la libertad sindical.<\/p>
Lamentablemente, el comportamiento de la Texpop Corporation no es raro en Per\u00fa, donde m\u00e1s de 80.000 trabajadores del textil y del vestido que producen ropa de moda principalmente para el mercado estadounidense est\u00e1n empleados con contratos de corta duraci\u00f3n ilimitados en virtud de la conocida legislaci\u00f3n del pa\u00eds que rige las “exportaciones no tradicionales”.<\/p>
La IndustriALL Global Union ha escrito a la empresa exigiendo que cumpla la \u00faltima resoluci\u00f3n judicial y readmita inmediatamente a los trabajadores despedidos, y les pague los sueldos perdidos. Se ha instado a las asociaciones de empleadores Adex y SNI a que hagan cuanto puedan para que Texpop se conforme a la legalidad.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[425],"companies":[],"regions":[279],"sectors":[465,468],"article_tags":[],"class_list":["post-173660","article","type-article","status-publish","hentry","issues-workers-rights","regions-peru","sectors-garment","sectors-textile-industry"],"acf":[],"yoast_head":"\n