En Turqu\u00eda, Lastik-Is, el Sindicato de Trabajadores de los Sectores del Petr\u00f3leo, Qu\u00edmica y Caucho de Turqu\u00eda, afiliado a la central sindical nacional DISK y a IndustriALL, lanz\u00f3, hace algunos meses atr\u00e1s, una campa\u00f1a de sindicalizaci\u00f3n en las plantas de la compa\u00f1\u00eda llamada Georg Fischer Hakan Plastik.<\/p>
Fundada en Suiza en 1802, esta empresa multinacional opera en 32 pa\u00edses, con 124 empresas, 48 de las cuales son plantas de producci\u00f3n para las \u00e1reas de sistemas de tuber\u00edas, y soluciones para procesos mecanizados y automoci\u00f3n.<\/p>
Georg Fischer ha aplicado severas medidas contra la labor de sindicalizaci\u00f3n. Hasta el momento, 37 miembros de Lastik-Is han sido despedidos por la administraci\u00f3n local, por la sencilla raz\u00f3n de haber ejercido sus leg\u00edtimos y fundamentales derechos de libertad de sindicaci\u00f3n. Estos derechos est\u00e1n establecidos en los convenios internacionales del trabajo de la OIT, y tambi\u00e9n en la Constituci\u00f3n de Turqu\u00eda y en la legislaci\u00f3n sindical nacional.<\/p>
Junto con esto, en lugar de resolver las relaciones laborales en forma pac\u00edfica en las plantas, la administraci\u00f3n de Georg Fischer sigue utilizando la intimidaci\u00f3n, presionando a los miembros del sindicato para que renuncien a su afiliaci\u00f3n a Lastik-Is. Esta manipulaci\u00f3n empresarial la ejecutan, sobre todo, administradores de nivel intermedio en reuniones individuales, uno a uno, con todos los miembros del sindicato.<\/p>
Mientras tanto, el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de Turqu\u00eda ha enviado una certificaci\u00f3n oficial a todas las partes pertinentes en la que confirma que Lastik-Is cuenta con una mayor\u00eda suficiente de la fuerza de trabajo como para ser parte de las negociaciones. Sin embargo, Georg Fischer contin\u00faa aplicando su pol\u00edtica antisindical, rechazando cualquier reuni\u00f3n a nivel nacional o internacional.<\/p>
A pesar del esfuerzo positivo de IndustriALL Global Union y de su afiliado suizo UNIA, que varias veces han solicitado iniciar conversaciones con la administraci\u00f3n central y local de la empresa, ante esas solicitudes de di\u00e1logo, la compa\u00f1\u00eda ha dado constantemente respuesta negativa.<\/p>
Con las medidas que Georg Fischer ha aplicado en Turqu\u00eda, est\u00e1 violando las disposiciones pertinentes del C\u00f3digo de Turqu\u00eda sobre Relaciones Laborales Colectivas y del C\u00f3digo Penal. Esta empresa tambi\u00e9n estar\u00eda incumpliendo las Directrices de la OCDE para Empresas Multinacionales, que reconocen expl\u00edcitamente el derecho de todos los empleados de una empresa de ser o convertirse en miembros de un sindicato y de participar en negociaciones colectivas.<\/p>
Kemal \u00d6zkan, Secretario General Adjunto de IndustriALL Global Union, se\u00f1al\u00f3 al respecto: "Lo que Georg Fischer hace en Turqu\u00eda es completamente inaceptable. Si la situaci\u00f3n en Turqu\u00eda sigue sin resolverse, nosotros, junto con nuestro afiliado suizo UNIA y todas las dem\u00e1s organizaciones miembros, llevaremos a cabo nuestra campa\u00f1a para intensificar nuestro apoyo a Lastik-Is y a los miembros del sindicato en Hakan Plastik".<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[406,409,420,425],"companies":[],"regions":[250],"sectors":[478],"article_tags":[],"class_list":["post-172260","article","type-article","status-publish","hentry","issues-confronting-global-capital","issues-multinational-companies-mncs","issues-solidarity","issues-workers-rights","regions-turkiye","sectors-plastics"],"acf":[],"yoast_head":"\n