De hecho, el empuje de los dirigentes del SUTEIVP con firme apoyo de su base (unos 850 trabajadores), permiti\u00f3 que en la revisi\u00f3n salarial de 2007 lograran de manera independiente, un aumento salarial de 19 por ciento, desde hac\u00eda mucho tiempo no conquistado por ning\u00fan sindicato en el estado. La respuesta de los empresarios de la Zona Industrial no se hizo esperar. No pod\u00edan permitir este inaceptable precedente en las relaciones laborales, que demostraba que una organizaci\u00f3n independiente creada por los obreros, era una alternativa al sindicalismo oficial.<\/p>
“Hace 6 a\u00f1os, 3 meses y 9 d\u00edas inici\u00f3 el despido masivo de vidrieros potosinos, como represalia a su decisi\u00f3n de abandonar la CTM y construir una organizaci\u00f3n sindical independiente, capaz de conquistar mejoras sustanciales al salario, prestaciones y condiciones de trabajo en esta empresa fabricante de la botella para envasar la cerveza de exportaci\u00f3n Corona Extra” reporta Francisco Retama, asesor pol\u00edtico del Sindicato \u00danico de Trabajadores de la Empresa Industria Vidriera del Potos\u00ed.<\/p>
Durante todo ese tiempo, los sindicalistas despedidos, con el apoyo inestimable de sus esposas y familias se mantuvieron vivos y firmes en su posici\u00f3n; ‘ni un paso atr\u00e1s’, logrando difundir su lucha y captar simpat\u00eda y solidaridad sindical firme dentro de M\u00e9xico y a nivel global.<\/p>
La reinstalaci\u00f3n de los trabajadores en resistencia del SUTEIVP ha sido una demanda constante de la campa\u00f1a ‘D\u00edas de Acci\u00f3n por M\u00e9xico’ liderada por IndustriALL con los sindicatos democr\u00e1ticos mexicanos y aliados de la Alianza TriNacional de Solidaridad, en defensa de los derechos laborales y sindicales de los trabajadores mexicanos- El caso fue tambi\u00e9n objeto de una queja ante el Comit\u00e9 de Libertad Sindical de la Organizaci\u00f3n Internacional de Trabajo (OIT) que tres a\u00f1os atr\u00e1s conmin\u00f3 a las autoridades a resolver sentencia “en un futuro pr\u00f3ximo”.<\/p>
Adem\u00e1s de ordenar la reinstalaci\u00f3n los miembros del sindicato independiente SUTEIVP, la Junta “condena a la empresa demandada INDUSTRIA VIDRIERA DEL POTOS\u00cd, S. A. DE C. V. a reinstalar a los trabajadores en los mismos puestos, t\u00e9rminos y condiciones de trabajo en que se ven\u00edan desempe\u00f1ando hasta el d\u00eda de su despido As\u00ed como, a pagar a su favor las cantidades correspondientes por concepto de salarios vencidos”, los cuales se seguir\u00e1n generando “hasta la reinstalaci\u00f3n ordenada en esta resoluci\u00f3n”. <\/p>
Tarea que incumbe ahora a los directivos del Grupo Modelo recientemente nombrados, luego de la compra de la empresa cervecera por el consorcio belga-brasile\u00f1o AB-Inbev, que tendr\u00e1n que pagar los salarios vencidos, as\u00ed como las prestaciones de ley que se adeuden hasta el momento en que los obreros sean reinstalados en los puestos que desempe\u00f1aban al momento de ser despedidos.<\/p>
IndustriALL saluda esta gran victoria de su afiliada el SUTEIVP, ganada duramente gracias a su resistencia ejemplar! Esperamos que la empresa acate la resoluci\u00f3n como corresponde y reiteramos todo nuestro apoyo en el proceso de reinstalaci\u00f3n de los trabajadores despedidos.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[421,420,425],"companies":[],"regions":[275],"sectors":[487],"article_tags":[],"class_list":["post-172226","article","type-article","status-publish","hentry","issues-mexico-campaign","issues-solidarity","issues-workers-rights","regions-mexico","sectors-glass"],"acf":[],"yoast_head":"\n