El UAW y la IndustriALL, que representa a los sindicatos en Nissan y Renault en todo el mundo, afirman que “la agresiva campa\u00f1a de injerencia” de Nissan en los esfuerzos de los empleados por formar un sindicato en la planta de Canton, Misisipi, viola las directrices de la OCDE sobre la libertad de asociaci\u00f3n de los trabajadores.<\/p>
“Nissan y su asociado Alliance Renault trabajan con los sindicatos en todas las partes del mundo, pero en Estados Unidos act\u00faa en forma muy diferente. Tenemos la esperanza de que el proceso de la OCDE nos ayude a alcanzar una soluci\u00f3n justa y equitativa que garantice a los trabajadores de Nissan el ejercicio del derecho fundamental a la libertad de asociaci\u00f3n sin temor a represalias o amenazas de p\u00e9rdidas de empleo”, dijo Jyrki Raina, secretario general de la IndustriALL.<\/p>
Un informe de investigaci\u00f3n publicado por la NAACP de Misisipi en 2013 detall\u00f3 las predicciones sistem\u00e1ticas de la direcci\u00f3n de que Nisssan cerrar\u00eda la f\u00e1brica si los trabajadores forman un sindicato. El sindicato ha ofrecido un plan denominado “Principios del UAW para unas elecciones justas”, pero Nissan se ha negado a que el sindicato participe en medidas para garantizar la elecci\u00f3n del empleado en un ambiente sin temor ni intimidaci\u00f3n.<\/p>
La acci\u00f3n de los sindicatos se basa en la aprobaci\u00f3n por Estados Unidos de las Directrices para las empresas multinacionales, un conjunto de normas adoptadas por la Organizaci\u00f3n de Cooperaci\u00f3n y Desarrollo Econ\u00f3micos (OCDE). La OCDE es un organismo de pol\u00edtica econ\u00f3mica internacional en el que Estados Unidos desempe\u00f1a una importante funci\u00f3n de liderazgo.<\/p>
Con las Directrices de la OCDE se trata de fomentar el comportamiento \u00e9tico de las empresas multinacionales en sus operaciones en el extranjero y las cadenas de suministro. Las directrices abarcan los derechos humanos, la no corrupci\u00f3n, la honestidad de impuestos, la responsabilidad ambiental y otros indicadores de buena conducta empresarial en las actividades en el exterior de las compa\u00f1\u00edas. Tambi\u00e9n abarcan el empleo y las relaciones laborales, y requieren la no injerencia de la direcci\u00f3n en los derechos de organizaci\u00f3n de los trabajadores.<\/p>
Todos los pa\u00edses miembros de la OECD mantienen un Punto de Contacto Nacional (PNC) como foro de mediaci\u00f3n y conciliaci\u00f3n confidencial en los conflictos sobre las Directrices. Radicado en el Departamento de Estado, el PCN estadounidense se sirve de mediadores experimentados del Servicio Federal de Mediaci\u00f3n y Conciliaci\u00f3n para reunir a las partes en un foro confidencial a fin de explorar la manera de poner fin a un conflicto.<\/p>
En virtud de las Directrices de la OCDE, el PCN estadounidense tambi\u00e9n puede colaborar con hom\u00f3logos de Jap\u00f3n, Francia y Pa\u00edses Bajos. Nissan es una compa\u00f1\u00eda japonesa, pero est\u00e1 vinculada mediante una propiedad cruzada con el fabricante franc\u00e9s Renault. El director general de Renault, Carlos Ghosn, dirige ambas compa\u00f1\u00edas, y su Alianza Estrat\u00e9gica est\u00e1 constituida en Pa\u00edses Bajos. Por lo tanto, el PCN estadounidense puede hacer que intervengan los PCN en esos pa\u00edses para ayudar a alcanzar un resultado aceptable para todas las partes.<\/p>
“Nissan es una empresa mundial que debe acatar las normas mundiales acordadas por Estados Unidos y otros pa\u00edses”, dijo el presidente del UAW, Bob King. “Las Directrices de la OCDE ofrecen un medio para que el UAW, la IndustriALL y Nissan se hablen en un entorno de neutralidad supervisado por mediadores profesionales.”<\/p>
Con la solicitud presentada, el PCN estadounidense dispone de tres meses para decidir si ofrece servicios de mediaci\u00f3n. La mediaci\u00f3n s\u00f3lo tiene lugar si el UAW, la IndustriALL y Nissan aceptan la oferta de mediaci\u00f3n, con la que se trata de resolver el conflicto en un plazo de seis meses desde que comienza.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[424,425],"companies":[],"regions":[310],"sectors":[482],"article_tags":[],"class_list":["post-172116","article","type-article","status-publish","hentry","issues-violation","issues-workers-rights","regions-usa","sectors-automotive"],"acf":[],"yoast_head":"\n