{"id":172084,"date":"2014-05-08T13:34:45","date_gmt":"2014-05-08T13:34:45","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/la-nlrb-emite-una-queja-general-contra-firstenergy\/"},"modified":"2025-02-08T01:54:58","modified_gmt":"2025-02-08T01:54:58","slug":"la-nlrb-emite-una-queja-general-contra-firstenergy","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/la-nlrb-emite-una-queja-general-contra-firstenergy\/","title":{"rendered":"La NLRB emite una queja general contra FirstEnergy"},"content":{"rendered":"<p>La queja viene a sumarse a otra objeci\u00f3n hecha p\u00fablica por la Junta en febrero, en la que se acusa a la compa\u00f1\u00eda de violaciones de la legislaci\u00f3n laboral en la planta de Harrison de FE en Virginia Occidental.<\/p><p>En la queja, emitida por la oficina regional de la NLRB en Pittsburgh el 25 de abril, se acusa a las compa\u00f1\u00edas de negarse ilegalmente a negociar con el sindicato sobre los efectos de los recientes cierres de plantas y las transferencias de posiciones de la unidad de negociaci\u00f3n; rechazando el convenio colectivo con la Secci\u00f3n local 102 del Sistema de la UWUA; neg\u00e1ndose a proporcionar al sindicato datos cruciales para las negociaciones durante \u00e9stas, y realizando otros actos de negociaci\u00f3n de mala fe.<\/p><p>&ldquo;Esta queja representa otro hito en nuestros esfuerzos para que se haga justicia a los trabajadores de los servicios p\u00fablicos en FirstEnergy,&rdquo; declar\u00f3 Bob Whalen, presidente de la Secci\u00f3n local 102 del Sistema de la UWUA. &ldquo;El amplio alcance y la gravedad de las violaciones recogidas en la queja demuestra que algo anda muy mal en las pol\u00edticas de relaciones laborales de esta compa\u00f1\u00eda&rdquo;.<\/p><p>La queja contiene numerosas acusaciones de acciones ilegales de FE, entre ellas las siguientes:<\/p><ul><li>Negarse a negociar sobre los efectos del cierre de las plantas de Ferry y Mitchell de Hatfield en octubre pasado, a menos que el sindicato accediera a demandas de renuncias a mediados de contrato para toda la unidad de negociaci\u00f3n de los cuatro estados:<\/li><li>Transferir ilegalmente un equipo m\u00f3vil de mantenimiento abarcado por el contrato de la Secci\u00f3n local 102 de Pennsylvania a Virginia Occidental y someter una vez m\u00e1s los efectos de cualesquiera negociaciones a las demandas de concesiones de FE;<\/li><li>Amenazar a los miembros del equipo m\u00f3vil de mantenimiento con el despido si no se un\u00edan a otro sindicato laboral, y reconocer luego ilegalmente al otro sindicato por el trabajo transferido;<\/li><li>Negarse a proporcionar datos cruciales a la UWUA sobre cuestiones de negociaci\u00f3n, adem\u00e1s de muchas otras pr\u00e1cticas laborales injustas.<\/li><\/ul><p>Con la queja de la NLRB se trata de buscar remedio a Transmarine Navigation, para lo cual la compa\u00f1\u00eda deber\u00eda reanudar los pagos salariales a los empleados afectados desde el momento en que la NLRB orden\u00f3 a la compa\u00f1\u00eda que negociara sobre los efectos de los cierres de unidades hasta que las partes llegaran a un acuerdo o a un estancamiento de buena fe en las negociaciones.<\/p><p>En la queja tambi\u00e9n se acusa a FirstEnergy de las siguientes pr\u00e1cticas laborales injustas:<\/p><ul><li>Rechazar la continuaci\u00f3n del &ldquo;Acuerdo General del Trabajo&rdquo; de las partes el 1 de mayo de 2013 o una fecha pr\u00f3xima, incluso aunque el contrato se haya renovado con arreglo a sus cl\u00e1usulas por un a\u00f1o m\u00e1s;<\/li><li>Rechazar la existencia de disposiciones de larga data del Acuerdo General del Trabajo por las que se establecen los procedimientos para dar por terminado el acuerdo o ampliarlo;<\/li><li>No proporcionar informaci\u00f3n pertinente para las negociaciones sobre las prestaciones de atenci\u00f3n de salud, o negarse a hacerlo.<\/li><\/ul><p>La NLRB todav\u00eda est\u00e1 investigando otras acusaciones de la UWUA sobre t\u00e1cticas de mala fe de FE contra trabajadores sindicados en Penelec en Pennsylvania central.<\/p><p>Los miembros de la Rama 180 de la Secci\u00f3n local 102 volvieron al trabajo en abril despu\u00e9s de resistir un cierre patronal de veinte semanas impuesto por la direcci\u00f3n inmediatamente antes de Thanksgiving (D\u00eda de Acci\u00f3n de Gracias). FE fracas\u00f3 totalmente en sus esfuerzos para utilizar el cierre patronal como medio de coaccionar a los trabajadores de Penelec para que aceptaran las demandas de concesiones injustas de la direcci\u00f3n.<\/p><p>A pesar del cierre patronal, los trabajadores de Penelec se negaron a aceptar las demandas de la direcci\u00f3n de concesiones en las prestaciones de los empleados, las condiciones de trabajo y las normas de servicio a la clientela. Los miembros de la UWUA en Penelec regresaron al trabajo el 14 de abril.<\/p><p><a href=\"http:\/\/www.industriall-union.org\/es\/sindicatos-de-la-energia-de-todo-el-mundo-apoyan-lucha-de-uwua-contra-firstenergy-cada-dia-que-pasa\">Afiliados a la IndustriALL unidos en apoyo a los trabajadores de la UWUA<\/a> que luchaban en FirstEnergy en Abril.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[420],"companies":[],"regions":[310],"sectors":[483],"article_tags":[],"class_list":["post-172084","article","type-article","status-publish","hentry","issues-solidarity","regions-usa","sectors-energy-oil-gas-electricity-and-nuclear"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>La NLRB emite una queja general contra FirstEnergy - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La queja viene a sumarse a otra objeci\u00f3n hecha p\u00fablica por la Junta en febrero, en la que se acusa a la compa\u00f1\u00eda de violaciones de la legislaci\u00f3n laboral\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/la-nlrb-emite-una-queja-general-contra-firstenergy\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"La NLRB emite una queja general contra FirstEnergy\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"La queja viene a sumarse a otra objeci\u00f3n hecha p\u00fablica por la Junta en febrero, en la que se acusa a la compa\u00f1\u00eda de violaciones de la legislaci\u00f3n laboral\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/la-nlrb-emite-una-queja-general-contra-firstenergy\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"industriall-union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-02-08T01:54:58+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/la-nlrb-emite-una-queja-general-contra-firstenergy\/\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/la-nlrb-emite-una-queja-general-contra-firstenergy\/\",\"name\":\"La NLRB emite una queja general contra FirstEnergy - 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