{"id":171927,"date":"2014-05-27T13:29:00","date_gmt":"2014-05-27T13:29:00","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/las-marcas-de-confeccion-se-disponen-para-ofrecer-mejores-sueldos-en-camboya\/"},"modified":"2025-02-08T01:09:59","modified_gmt":"2025-02-08T01:09:59","slug":"las-marcas-de-confeccion-se-disponen-para-ofrecer-mejores-sueldos-en-camboya","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/las-marcas-de-confeccion-se-disponen-para-ofrecer-mejores-sueldos-en-camboya\/","title":{"rendered":"Las marcas de confecci\u00f3n se disponen para ofrecer mejores sueldos en Camboya"},"content":{"rendered":"<p>El lunes 26 de mayo, IndustriALL Global Union, y ocho marcas internacionales, incluyendo H&amp;M, GAP, Puma, Levi e Inditex, se reunieron con el Vice Primer Ministro Keat Chhon, cuatro ministros principales y otros funcionarios del gobierno. Esta reuni\u00f3n tuvo lugar en el Palacio de la Paz en la capital Phnom Penh.<\/p><p>El Secretario General de IndustriALL, Jyrki Raina, quien tambi\u00e9n represent\u00f3 a la CSI y a UNI Global Union en esa reuni\u00f3n, se\u00f1al\u00f3:<\/p><blockquote><p>Por primera vez, las marcas internacionales han manifestado que est\u00e1n dispuestas a incorporar al precio de los productos el costo de aumentos del salario en Camboya. Ahora corresponde al gobierno y a los due\u00f1os de las f\u00e1bricas dar el pr\u00f3ximo paso, acudiendo a la mesa de negociaciones para acordar un nuevo mecanismo de fijaci\u00f3n de salarios.<\/p><\/blockquote><p>Los sindicatos de la confecci\u00f3n de Camboya est\u00e1n luchando para aumentar el salario m\u00ednimo mensual para que alcance US$160, en vez de los US$100 mensuales que perciben los trabajadores en la actualidad.<\/p><p>IndustriALL y las marcas tambi\u00e9n pidieron plazos claros en relaci\u00f3n con la nueva Ley de Sindicatos, y tambi\u00e9n respecto al mecanismo de fijaci\u00f3n de salarios, en base a la informaci\u00f3n ofrecida por el gobierno, por la cual se afirma que a mediados de junio se dar\u00e1n a conocer los resultados de una nueva investigaci\u00f3n respecto a este proceso.<\/p><p>Los sindicatos y las marcas reiteraron sus buenos augurios por un futuro positivo para el sector de la confecci\u00f3n de vestuario en Camboya, donde trabajan alrededor de 500.000 personas que generan ingresos de US$5 mil millones al a\u00f1o. Sin embargo, advirtieron que, para que contin\u00fae la adquisici\u00f3n de productos de ese pa\u00eds, es imprescindible contar con estabilidad, transparencia, proyecci\u00f3n previsible y un estado de derecho.<\/p><p>Una importante marca de ropa inform\u00f3 que en el \u00faltimo a\u00f1o hab\u00eda reducido en un 50% su adquisici\u00f3n de productos de Camboya debido a la preocupante situaci\u00f3n de inestabilidad pol\u00edtica y violaciones de los derechos humanos en el pa\u00eds.<\/p><p>Las marcas y los sindicatos tambi\u00e9n expresaron su preocupaci\u00f3n por el juicio contra los <a href=\"http:\/\/www.industriall-union.org\/es\/reclaman-ante-embajadas-de-camboya-libertad-de-23-trabajadores-detenidos\">23 manifestantes<\/a> que fueron detenidos durante las protestas salariales de enero; este proceso judicial deber\u00eda estar basado en evidencias y capaz de resistir el escrutinio internacional.<\/p><p>Es cuestionable la evidencia que se ha presentado con el fin de se\u00f1alar que el da\u00f1o a la propiedad tenga alg\u00fan v\u00ednculo con los 23 detenidos, y, adem\u00e1s, algunas fuentes de informaci\u00f3n de IndustriALL han puesto en grave duda la imparcialidad de los procedimientos judiciales en el juicio.<\/p><p>Por otra parte, las fuentes se\u00f1alan que los detenidos van a recibir penas de prisi\u00f3n de dos a tres a\u00f1os cuando se sepa la sentencia el d\u00eda viernes 30 de mayo.<\/p><p>Jyrki Raina dijo al respecto:<\/p><p>&ldquo;Si estos rumores fueran ciertos, la reputaci\u00f3n internacional del sistema judicial de Camboya se ver\u00e1 gravemente perjudicada, y qui\u00e9n sabe qu\u00e9 consecuencias graves pueda tener esa decisi\u00f3n en las calles de Phnom Penh.&rdquo;<\/p><p>Las marcas y los sindicatos tambi\u00e9n pidieron retirar las <a href=\"http:\/\/www.industriall-union.org\/es\/las-acusaciones-falsas-y-las-restricciones-contra-el-lider-sindical-camboyano-tienen-que-retirarse\">demandas<\/a> que se han entablado contra los sindicatos, para permitir que los sindicatos desempe\u00f1en plenamente el papel que les corresponde en el di\u00e1logo social.<\/p><p>&quot;Si la Asociaci\u00f3n de Fabricantes de Prendas de Vestir de Camboya (GMAC) realmente quiere establecer relaciones laborales funcionales, debe retirar las demandas judiciales. Las marcas y los sindicatos quieren una industria pr\u00f3spera de la confecci\u00f3n en Camboya, pero con salarios dignos y derechos sindicales&quot;, agreg\u00f3 Raina.<\/p><p>Fin.<\/p><p>Para mayor informaci\u00f3n, rogamos comunicarse con:&nbsp;<br \/>Leonie Guguen, Encargada de Comunicaciones, IndustriALL Global Union.&nbsp;<br \/>Tel: +41 22 308 50 23&nbsp;<br \/><a href=\"mailto:lguguen@industriall-union.org\">lguguen@industriall-union.org<\/a> &nbsp;<br \/><a href=\"http:\/\/www.industriALL-union.org%C2%A0\">www.industriALL-union.org&nbsp;<\/a><br \/>Tel. central: +41 22 308 50 50&nbsp;<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[422,416],"companies":[],"regions":[162],"sectors":[465],"article_tags":[521],"class_list":["post-171927","article","type-article","status-publish","hentry","issues-human-trade-union-rights","issues-living-wage","regions-cambodia","sectors-garment","article_tags-press-release"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - 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