{"id":171294,"date":"2014-09-25T14:10:53","date_gmt":"2014-09-25T14:10:53","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/"},"modified":"2025-02-07T21:17:36","modified_gmt":"2025-02-07T21:17:36","slug":"industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/","title":{"rendered":"IndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka"},"content":{"rendered":"

A partir de agosto de 2012, la administraci\u00f3n de Palla suspendi\u00f3 en forma unilateral un beneficio que se ven\u00eda aplicando de hace mucho tiempo: la pr\u00e1ctica de conceder aumentos salariales bianuales en la f\u00e1brica. Cuando los trabajadores organizaron una protesta por este empeoramiento de sus condiciones de trabajo, la administraci\u00f3n de la empresa despidi\u00f3 a 15 dirigentes sindicales en noviembre de 2013, y a 179 miembros del sindicato al mes siguiente.<\/p>

Los miembros de FTZGSEU declararon la huelga en julio de 2013, dando lugar a una intervenci\u00f3n del Comisionado del Trabajo de Sri Lanka, que presidi\u00f3 las negociaciones que culminaron en un Memor\u00e1ndum de Acuerdo a favor de las reivindicaciones de los trabajadores. Para poner fin a la huelga, la administraci\u00f3n firm\u00f3 este acuerdo, pero de todas maneras realiz\u00f3 despidos masivos.<\/p>

No s\u00f3lo fueron despedidos los trabajadores por afiliarse a un sindicato, sino que tambi\u00e9n sus nombres se agregaron a una lista negra que impide que otras empresas les emplee, por tanto impidi\u00e9ndoles ganarse la vida. S\u00f3lo se les permit\u00eda regresar a sus puestos de trabajo con la condici\u00f3n de firmar un documento ilegal bajo presi\u00f3n de la administraci\u00f3n de prometer no participar en ninguna otra actividad sindical.<\/p>

La Campa\u00f1a Ropa Limpia e IndustriALL Global Union pidieron a Bata actuar de acuerdo con el c\u00f3digo de conducta de la empresa, sin embargo, aunque la multinacional reconoce que el proveedor ha violado los derechos de los trabajadores, en lugar de procurar una soluci\u00f3n justa incluyendo salarios ca\u00eddos y reincorporaci\u00f3n al trabajo de los despedidos, a finales de 2013 Bata se retir\u00f3 completamente de Palla.<\/p>

Se puede escribir a Bata<\/a> aqu\u00ed.<\/p>

Se puede escribir a Palla<\/a> aqu\u00ed.<\/p>

Por otro lado, Anton Marcus, Presidente de FTZGSEU y miembro del Comit\u00e9 Ejecutivo de IndustriALL, dijo al respecto:<\/p>

Es imprescindible la reincorporaci\u00f3n de los trabajadores despedidos. Se ha despedido a casi todos los miembros de nuestro sindicato. Bata fue el principal comprador de Palla en el momento en que ocurrieron estas violaciones de los derechos de los trabajadores; Bata tiene la responsabilidad por su cadena de suministro.<\/p>

Exigimos reincorporaci\u00f3n de todos los trabajadores despedidos, y tambi\u00e9n el pago de sus sueldos atrasados, incluyendo los incrementos que se deben, que en total alcanzan US$ 40 mil.<\/p>

El caso de los dirigentes sindicales despedidos se encuentra actualmente en el Tribunal del Trabajo, y los 172 casos restantes est\u00e1n ante un tribunal industrial.<\/p><\/blockquote>

Palla and Company es una empresa de confecci\u00f3n de calzado de cuero, con sede en Katunayake; exporta productos al mercado mundial, incluyendo una proporci\u00f3n importante a Italia. A partir de diciembre de 2011 la compa\u00f1\u00eda es parte del Grupo empresarial de la India Ceylon Leather Products PLC, que a la vez es propiedad de la empresa matriz Environmental Resources Investment PLC (ERI). El Grupo est\u00e1 creciendo r\u00e1pidamente y el negocio es muy pr\u00f3spero y rentable.<\/p>

Por desgracia, los compromisos de responsabilidad social de ERI no dan prioridad a las necesidades de sus trabajadores ni a sus socios sindicales:<\/p>

ERI es una empresa inversionista que se esfuerza constantemente por ser una entidad comercial socialmente responsable que cree firmemente en los efectos positivos y de largo alcance de pol\u00edticas de buena administraci\u00f3n; ofrece gesti\u00f3n financiera, direcci\u00f3n estrat\u00e9gica y fuerte disciplina administrativa para ayudar a las compa\u00f1\u00edas en su reestructuraci\u00f3n, procurando que las empresas buenas sean todav\u00eda mejores.<\/p><\/blockquote>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[406,422],"companies":[],"regions":[189],"sectors":[467],"article_tags":[],"class_list":["post-171294","article","type-article","status-publish","hentry","issues-confronting-global-capital","issues-human-trade-union-rights","regions-sri-lanka","sectors-shoes-industry"],"acf":[],"yoast_head":"\nIndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"A partir de agosto de 2012, la administraci\u00f3n de Palla suspendi\u00f3 en forma unilateral un beneficio que se ven\u00eda aplicando de hace mucho tiempo: la pr\u00e1ctica\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"IndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"A partir de agosto de 2012, la administraci\u00f3n de Palla suspendi\u00f3 en forma unilateral un beneficio que se ven\u00eda aplicando de hace mucho tiempo: la pr\u00e1ctica\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"industriall-union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-02-07T21:17:36+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/\",\"name\":\"IndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka - industriall-union\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/#website\"},\"datePublished\":\"2014-09-25T14:10:53+00:00\",\"dateModified\":\"2025-02-07T21:17:36+00:00\",\"description\":\"A partir de agosto de 2012, la administraci\u00f3n de Palla suspendi\u00f3 en forma unilateral un beneficio que se ven\u00eda aplicando de hace mucho tiempo: la pr\u00e1ctica\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es-ES\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Articles\",\"item\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/article\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"IndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/#website\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/\",\"name\":\"industriall-union\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es-ES\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"IndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka - industriall-union","description":"A partir de agosto de 2012, la administraci\u00f3n de Palla suspendi\u00f3 en forma unilateral un beneficio que se ven\u00eda aplicando de hace mucho tiempo: la pr\u00e1ctica","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"IndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka","og_description":"A partir de agosto de 2012, la administraci\u00f3n de Palla suspendi\u00f3 en forma unilateral un beneficio que se ven\u00eda aplicando de hace mucho tiempo: la pr\u00e1ctica","og_url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/","og_site_name":"industriall-union","article_modified_time":"2025-02-07T21:17:36+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"3 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/","url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/","name":"IndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka - industriall-union","isPartOf":{"@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/#website"},"datePublished":"2014-09-25T14:10:53+00:00","dateModified":"2025-02-07T21:17:36+00:00","description":"A partir de agosto de 2012, la administraci\u00f3n de Palla suspendi\u00f3 en forma unilateral un beneficio que se ven\u00eda aplicando de hace mucho tiempo: la pr\u00e1ctica","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es-ES","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/industriall-y-campana-ropa-limpia-denuncian-maltrato-en-fabrica-de-calzado-palla-en-sri-lanka\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Articles","item":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/article\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"IndustriALL y Campa\u00f1a Ropa Limpia denuncian maltrato en f\u00e1brica de calzado Palla en Sri Lanka"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/#website","url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/","name":"industriall-union","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es-ES"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/article\/171294","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/article"}],"about":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/article"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=171294"}],"wp:term":[{"taxonomy":"issues","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/issues?post=171294"},{"taxonomy":"companies","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/companies?post=171294"},{"taxonomy":"regions","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/regions?post=171294"},{"taxonomy":"sectors","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/sectors?post=171294"},{"taxonomy":"article_tags","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/article_tags?post=171294"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}