{"id":170745,"date":"2014-12-22T11:40:06","date_gmt":"2014-12-22T11:40:06","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/los-sindicatos-malasios-e-indonesios-continuan-su-lucha-para-detener-el-trabajo-precario\/"},"modified":"2025-02-07T18:25:04","modified_gmt":"2025-02-07T18:25:04","slug":"los-sindicatos-malasios-e-indonesios-continuan-su-lucha-para-detener-el-trabajo-precario","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/los-sindicatos-malasios-e-indonesios-continuan-su-lucha-para-detener-el-trabajo-precario\/","title":{"rendered":"Los sindicatos malasios e indonesios contin\u00faan su lucha para detener el trabajo precario"},"content":{"rendered":"<p>En Indonesia, las tres centrales sindicales nacionales, KSPI, KSBSI y KSPSI, movilizaron a un mill\u00f3n de trabajadores el 10 de diciembre contra, en particular, el uso del trabajo precario en empresas estatales.<\/p><p>A pesar de una recomendaci\u00f3n formulada en octubre de 2013 por el Parlamento indonesio de &ldquo;cesar la externalizaci\u00f3n&rdquo; en las empresas estatales, las compa\u00f1\u00edas p\u00fablicas siguen subcontratando trabajadores masivamente.<\/p><p>El Movimiento Conjunto de Trabajadores de las Empresas Estatales (GEBER BUMN) encabezado por los sindicatos es la punta de lanza de una campa\u00f1a para prohibir la subcontrataci\u00f3n en el sector p\u00fablico y cambiar la situaci\u00f3n de unos 280.000 trabajadores subcontratados.<\/p><p>En esta campa\u00f1a participan varios afiliados indonesios a la IndustriALL, incluidos los sindicatos metal\u00fargicos FSPMI y Lomenik; los sindicatos de la energ\u00eda FPE y KEP; y el sindicato minero CEMWU.<\/p><p>En el sector p\u00fablico est\u00e1n movilizando y organizando a trabajadores precarios en empresas como la compa\u00f1\u00eda el\u00e9ctrica PLN y la del petr\u00f3leo y el gas Pertamina.<\/p><p>En la reuni\u00f3n de unidad nacional de la IndustriALL celebrada en Yakarta, los afiliados reafirmaron su determinaci\u00f3n a continuar esta campa\u00f1a. Al mismo tiempo, seguir\u00e1n combatiendo el trabajo precario en empresas del sector privado..<\/p><p>Se ha informado de que los trabajadores por contrato y subcontratados en las industrias de la confecci\u00f3n, el textil y el calzado podr\u00edan representar el 65% de la fuerza de trabajo, y el 60,7% en las industrias met\u00e1lica y electr\u00f3nica en Indonesia. Los sindicatos afrontan la resistencia de los empleadores a aplicar el decreto del Ministerio de Trabajo de noviembre de 2012, en el que se declara que las empresas del sector privado s\u00f3lo pueden utilizar trabajadores de agencias en cinco categor\u00edas de empleo: seguridad, limpieza, servicios de comidas, servicios de apoyo al sector minero y servicios de transporte.<\/p><p>En Malasia, la lucha contra el trabajo precario est\u00e1 estrechamente vinculada con la cuesti\u00f3n de los trabajadores migrantes. Las empresas que operan en el pa\u00eds se sirven de intermediarios laborales para atraer trabajadores baratos de pa\u00edses como Nepal y Myanmar y los emplean indirectamente con contratos de duraci\u00f3n determinada.<\/p><p>El Congreso de Sindicatos de Malasia (MTUC), con el apoyo de la IndustriALL, ha desempe\u00f1ado una funci\u00f3n fundamental en la lucha contra la externalizaci\u00f3n en Malasia. Gracias a su continua protesta, el Gobierno se ha visto obligado a limitar el uso de la externalizaci\u00f3n en el sector agr\u00edcola.<\/p><p>En esta legislaci\u00f3n sigue habiendo cierta confusi\u00f3n, mantenida por los empleadores. En la reuni\u00f3n de unidad nacional celebrada en Kuala Lumpur, los afiliados informaron de que el uso de trabajadores subcontratados, locales o migrantes, sigue siendo un problema general en Malasia. Los afiliados establecieron un plan de acci\u00f3n para organizar a los trabajadores precarios, en particular los migrantes, a pesar de todas las dificultades que entra\u00f1a.<\/p><p>Los trabajadores migrantes suelen tener miedo a participar en actividades sindicales y habitualmente se les amenaza con devolverlos a sus pa\u00edses. A pesar de estas amenazas, los afiliados a la IndustriALL informaron de que trabajadores migrantes con contratos de duraci\u00f3n determinada han empezado a elaborar una estrategia para superar los obst\u00e1culos que les imponen sus empleadores con el fin de participar en votaciones secretas en empresas manufactureras.<\/p><p>La IndustriALL seguir\u00e1 apoyando a sus afiliados en ambos pa\u00edses para que se aplique activamente la legislaci\u00f3n vigente y lograr que esto imponga controles eficaces al uso del trabajo precario por los empleadores.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[415],"companies":[],"regions":[167,172],"sectors":[],"article_tags":[],"class_list":["post-170745","article","type-article","status-publish","hentry","issues-stop-precarious-work","regions-indonesia","regions-malaysia"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Los sindicatos malasios e indonesios contin\u00faan su lucha para detener el trabajo precario - 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