{"id":170638,"date":"2015-02-02T16:22:06","date_gmt":"2015-02-02T16:22:06","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/165-000-trabajadores-metalurgicos-alemanes-preparan-huelgas-de-advertencia\/"},"modified":"2025-02-07T17:24:48","modified_gmt":"2025-02-07T17:24:48","slug":"165-000-trabajadores-metalurgicos-alemanes-preparan-huelgas-de-advertencia","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/165-000-trabajadores-metalurgicos-alemanes-preparan-huelgas-de-advertencia\/","title":{"rendered":"165.000 trabajadores metal\u00fargicos alemanes preparan huelgas de advertencia"},"content":{"rendered":"<p>La preparaci\u00f3n de los paros laborales se debe a que el sindicato alem\u00e1n IG Metall est\u00e1 negociando un convenio colectivo a nivel industrial con los empleadores para 2015.<\/p><p>Tras dos rondas de negociaciones el mes pasado, IG Metall ha rechazado una oferta de las asociaciones de empleadores de las industrias metal\u00fargica y el\u00e9ctrica, en la que proponen un irrisorio aumento salarial y una reducci\u00f3n de los derechos de jubilaci\u00f3n.<\/p><p>Los empleadores han ofrecido una subida salarial de 2,2 por ciento desde el 1 de marzo hasta el 31 de diciembre de 2015, excluyendo los dos primeros meses del a\u00f1o.<\/p><p>IG Metall pide aumentos salariales de hasta el 5,5 por ciento durante 12 meses.<\/p><p>En la propuesta de los empleadores se trata tambi\u00e9n de reducir el derecho de jubilaci\u00f3n parcial (en virtud del cual los empleados pueden reducir las horas de trabajo en los \u00faltimos a\u00f1os previos a la jubilaci\u00f3n) del 4 por ciento al 2 por ciento del n\u00famero total de empleados en una empresa.<\/p><p>Adem\u00e1s, s\u00f3lo el personal con la mayor carga de trabajo tendr\u00eda opci\u00f3n a la jubilaci\u00f3n parcial, recayendo exclusivamente en los empleadores el derecho a decidir qui\u00e9n puede acogerse a ella.<\/p><p>Los empleadores tambi\u00e9n han rechazado una petici\u00f3n de IG Metall para ampliar el n\u00famero de empleados que pueden disponer de tiempo libre pagado para formaci\u00f3n y adquisici\u00f3n de calificaciones en el nuevo convenio colectivo.<\/p><p>El 6 de febrero comenzar\u00e1 en Rin del Norte-Westfalia una tercera ronda de negociaciones.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[425],"companies":[],"regions":[219],"sectors":[481,491],"article_tags":[505],"class_list":["post-170638","article","type-article","status-publish","hentry","issues-workers-rights","regions-germany","sectors-base-metals","sectors-electrical","article_tags-collective-bargaining"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - 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