El objetivo de la reuni\u00f3n fue intercambiar informaci\u00f3n sobre su experiencia de la negociaci\u00f3n colectiva y sobre los problemas que enfrentan las trabajadoras en los lugares de trabajo.<\/p>
Los testimonios de las diversas participantes demostraron que las empresas multinacionales tienen enorme influencia tanto a nivel de gobierno, as\u00ed como en el sistema judicial. A consecuencia de esto, se explota cada vez m\u00e1s la mano de obra, y el gobierno de la India intenta modificar varias leyes laborales en perjuicio de los trabajadores.<\/p>
El trabajo informal es un tema clave para las trabajadoras. Muchas mujeres trabajadoras no cuentan con permiso de maternidad, y enfrentan a problemas de cuidado de los ni\u00f1os ya que no hay guarder\u00edas en su lugar de trabajo. Por otra parte, estas mujeres no tienen seguridad laboral y no revelan su estado civil por temor a perder sus puestos de trabajo.<\/p>
En la reuni\u00f3n se elabor\u00f3 un completo plan de acci\u00f3n para sindicalizar a los trabajadores precarios, entre los cuales las mujeres son las que m\u00e1s sufren la explotaci\u00f3n. Las activistas de la WCL tienen como objetivo la sindicalizaci\u00f3n de 500 trabajadores y trabajadoras precarios antes de diciembre de 2015, en tanto las mujeres activistas del puerto de Mumbai acordaron sindicalizar a 1.000 trabajadores precarios en dicho lugar. Las participantes que trabajan en Yazaki India se\u00f1alaron que esa empresa emplea a 2.500 trabajadores y trabajadoras subcontratados frente a s\u00f3lo 500 trabajadores permanentes. Decidieron conversar con los trabajadores permanentes sobre la posibilidad de sindicalizar a 100 trabajadores subcontratados.<\/p>
Las participantes tambi\u00e9n intercambiaron ideas sobre un programa para promover el cambio, que incluye capacitaci\u00f3n, creaci\u00f3n de recursos sindicales, planificaci\u00f3n estrat\u00e9gica, sindicalizaci\u00f3n, negociaci\u00f3n colectiva, finanzas y comunicaci\u00f3n.<\/p><\/blockquote>
Una activista que ha sido suspendida de su cargo en Ever Electronics, multinacional coreana que provee productos electr\u00f3nicos a LG, inform\u00f3 que su empleador est\u00e1 tratando de destruir el sindicato, y que ha suspendido a muchos trabajadores y trabajadoras. Entre las conclusiones de esta reuni\u00f3n se halla la petici\u00f3n a IndustriALL Global Union para que apoye a los trabajadores de Ever Electronics mediante el establecimiento de redes sindicales en esta EMN.<\/p>
Al final de la reuni\u00f3n, la Shramik Ekta Mahasangh Women (SEM), organizaci\u00f3n afiliada a IndustriALL, decidi\u00f3 poner en marcha una campa\u00f1a en todo el sector industrial de Pune sobre la aplicaci\u00f3n de prestaciones de maternidad y respeto por los derechos de las trabajadoras.<\/p>
\u00c9stos y otros temas fueron estudiados en la reuni\u00f3n del comit\u00e9 de mujeres de la India celebrada el 14 de julio en Nueva Delhi. Se concluy\u00f3 que el trabajo precario es el asunto que m\u00e1s les preocupa a las mujeres. En general, los trabajadores permanentes son hombres, y los precarios son mujeres. El 7 de octubre, con motivo de la celebraci\u00f3n de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente el comit\u00e9 de mujeres tiene el plan de emprender acciones de protesta.<\/p>
Otras inquietudes planteadas fueron concernientes a la salud de las mujeres y sobre todo el VIH\/SIDA, el acoso sexual, los conflictos de casta – la mayor\u00eda de las mujeres de la clase trabajadora son de las castas m\u00e1s bajas, y tienen que lidiar con hombres de casta superior – el analfabetismo de la mujer, mujeres que toman jubilaci\u00f3n anticipada, trabajadoras migrantes, la violencia dom\u00e9stica, bajos salarios de las mujeres y la econom\u00eda informal.<\/p>
Adem\u00e1s, el 15 de julio, las mujeres decidieron emprender un trabajo de investigaci\u00f3n para determinar d\u00f3nde trabajan las mujeres de la India y en qu\u00e9 puestos de trabajo. Esto requerir\u00e1 mucho tiempo y esfuerzo.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[396,397],"companies":[],"regions":[166],"sectors":[],"article_tags":[],"class_list":["post-169440","article","type-article","status-publish","hentry","issues-building-strong-unions","issues-women","regions-india"],"acf":[],"yoast_head":"\n
Mujeres afiliadas a IndustriALL exigen respetar los derechos de la mujer en la India - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"El objetivo de la reuni\u00f3n fue intercambiar informaci\u00f3n sobre su experiencia de la negociaci\u00f3n colectiva y sobre los problemas que enfrentan las\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Mujeres afiliadas a IndustriALL exigen respetar los derechos de la mujer en la India\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"El objetivo de la reuni\u00f3n fue intercambiar informaci\u00f3n sobre su experiencia de la negociaci\u00f3n colectiva y sobre los problemas que enfrentan las\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"industriall-union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-02-07T12:17:30+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/\",\"name\":\"Mujeres afiliadas a IndustriALL exigen respetar los derechos de la mujer en la India - industriall-union\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/#website\"},\"datePublished\":\"2015-07-02T12:38:39+00:00\",\"dateModified\":\"2025-02-07T12:17:30+00:00\",\"description\":\"El objetivo de la reuni\u00f3n fue intercambiar informaci\u00f3n sobre su experiencia de la negociaci\u00f3n colectiva y sobre los problemas que enfrentan las\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es-ES\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Home\",\"item\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Articles\",\"item\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/article\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Mujeres afiliadas a IndustriALL exigen respetar los derechos de la mujer en la India\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/#website\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/\",\"name\":\"industriall-union\",\"description\":\"\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es-ES\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO Premium plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Mujeres afiliadas a IndustriALL exigen respetar los derechos de la mujer en la India - industriall-union","description":"El objetivo de la reuni\u00f3n fue intercambiar informaci\u00f3n sobre su experiencia de la negociaci\u00f3n colectiva y sobre los problemas que enfrentan las","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Mujeres afiliadas a IndustriALL exigen respetar los derechos de la mujer en la India","og_description":"El objetivo de la reuni\u00f3n fue intercambiar informaci\u00f3n sobre su experiencia de la negociaci\u00f3n colectiva y sobre los problemas que enfrentan las","og_url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/","og_site_name":"industriall-union","article_modified_time":"2025-02-07T12:17:30+00:00","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"3 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/","url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/","name":"Mujeres afiliadas a IndustriALL exigen respetar los derechos de la mujer en la India - industriall-union","isPartOf":{"@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/#website"},"datePublished":"2015-07-02T12:38:39+00:00","dateModified":"2025-02-07T12:17:30+00:00","description":"El objetivo de la reuni\u00f3n fue intercambiar informaci\u00f3n sobre su experiencia de la negociaci\u00f3n colectiva y sobre los problemas que enfrentan las","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es-ES","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/mujeres-afiliadas-a-industriall-exigen-respetar-los-derechos-de-la-mujer-en-la-india\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Home","item":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Articles","item":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/article\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Mujeres afiliadas a IndustriALL exigen respetar los derechos de la mujer en la India"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/#website","url":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/","name":"industriall-union","description":"","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es-ES"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/article\/169440","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/article"}],"about":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/article"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=169440"}],"wp:term":[{"taxonomy":"issues","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/issues?post=169440"},{"taxonomy":"companies","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/companies?post=169440"},{"taxonomy":"regions","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/regions?post=169440"},{"taxonomy":"sectors","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/sectors?post=169440"},{"taxonomy":"article_tags","embeddable":true,"href":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/article_tags?post=169440"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}