{"id":168745,"date":"2015-09-24T09:02:00","date_gmt":"2015-09-24T09:02:00","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/chevron-despide-a-activistas-sindicales-en-bangladesh\/"},"modified":"2025-02-07T10:06:45","modified_gmt":"2025-02-07T10:06:45","slug":"chevron-despide-a-activistas-sindicales-en-bangladesh","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/chevron-despide-a-activistas-sindicales-en-bangladesh\/","title":{"rendered":"Chevron despide a activistas sindicales en Bangladesh"},"content":{"rendered":"<p>Chevron realiza operaciones de exploraci\u00f3n y extracci\u00f3n de petr\u00f3leo y di\u00e9sel en Bangladesh. Esta multinacional en cuesti\u00f3n, cuya sede est\u00e1 situada en EE.UU., lleva nueve a\u00f1os en Bangladesh, desde que adquiri\u00f3 las operaciones de Unocal.<\/p><p>Algunos de los 463 trabajadores de Chevron llevan entre 10 y 20 a\u00f1os trabajando en las instalaciones de Bangladesh. De los 463 trabajadores, s\u00f3lo 37 cuentan con contratos de trabajo fijos; los dem\u00e1s tienen contratos temporales que se van renovando, en algunos casos desde hace 20 a\u00f1os. Esta pr\u00e1ctica es contra la legislaci\u00f3n laboral de Bangladesh que limita el empleo temporal a tres meses.<\/p><p>Durante muchos a\u00f1os, la administraci\u00f3n de la empresa no ha prestado atenci\u00f3n a las repetidas peticiones verbales y escritas de los trabajadores, quienes piden cambios en las inaceptables condiciones de empleo.<\/p><p>Despu\u00e9s de sufrir muchos a\u00f1os de represi\u00f3n e intimidaci\u00f3n, los trabajadores organizaron una asamblea general, en la cual decidieron formar un sindicato seccional, siguiendo el correspondiente proceso legal. El 14 de abril de 2015, el nuevo sindicato de trabajadores de Chevron solicit\u00f3 registro oficial ante las autoridades laborales. Del total de 463 trabajadores, 218 se afiliaron al sindicato.<\/p><p>El 20 de mayo, 75 empleados presentaron casos ante el Tribunal del Trabajo, reclamando su derecho a tener una situaci\u00f3n de empleo permanente.<\/p><p>La administraci\u00f3n reaccion\u00f3 agresivamente ante el registro oficial del sindicato de los trabajadores. El 26 de mayo, la administraci\u00f3n moviliz\u00f3 a la polic\u00eda y las fuerzas de seguridad para impedir el acceso a la oficina del sindicato. Bajo presi\u00f3n de la polic\u00eda, los trabajadores realizaron una manifestaci\u00f3n frente a la oficina.<\/p><p>Al d\u00eda siguiente, 27 de mayo de 2015, Chevron coloc\u00f3 en la puerta de su oficina una lista de 17 trabajadores despedidos. La lista inclu\u00eda a todos los dirigentes reci\u00e9n elegidos del nuevo sindicato, entre ellos su Presidente Saiful Islam, el Secretario General Kamaluddin, y Hasanur Rahman Manik, Secretario de Organizaci\u00f3n Sindical.<\/p><p>Ante estos despidos en masa, el sindicato respondi\u00f3 con manifestaciones, una huelga de hambre simb\u00f3lica, una protesta en forma de cadena humana y una conferencia de prensa.<\/p><p>Luego, en busca de solidaridad y asesor\u00eda, los trabajadores se acercaron al sindicato nacional afiliado a IndustriALL, la Federaci\u00f3n de Trabajadores de la Qu\u00edmica, Energ\u00eda y Afines de Bangladesh (BCEF).<\/p><p>Por su parte, Kutubuddin Ahmed, Presidente de la BCEF, se\u00f1al\u00f3:<\/p><blockquote><p>Aunque el sitio web de Chevron reafirma su compromiso con la Carta de Derechos Humanos de las Naciones Unidas, ese compromiso est\u00e1 lejos de hacerse realidad en la pr\u00e1ctica.<\/p><\/blockquote><p>La BCEF exigi\u00f3 a Chevron el reintegro de los trabajadores despedidos; que sus contratos de trabajo pasen a ser permanentes; y permitir que los trabajadores establezcan un sindicato, conforme con la legislaci\u00f3n laboral del pa\u00eds.<\/p><p>Chevron respondi\u00f3 diciendo que la empresa no era responsable del mal trato a los trabajadores, culpando una supuesta, pero falsa, relaci\u00f3n de empleo triangular. Chevron neg\u00f3 que los trabajadores fueran empleados directamente, diciendo que eran empleados de una tercera parte, un intermediario laboral.<\/p><p>Por otro lado, Kemal \u00d6zkan, Secretario General Adjunto de IndustriALL Global Union, afirm\u00f3:<\/p><blockquote><p>No vamos a permitir que Chevron despida impunemente a estos trabajadores. Si antes ya era un delito tener a sus trabajadores con contratos precarios durante tantos a\u00f1os, ahora es una verg\u00fcenza que hayan despedido a sus dirigentes elegidos.<\/p><\/blockquote>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[414,425],"companies":[26],"regions":[159],"sectors":[483],"article_tags":[],"class_list":["post-168745","article","type-article","status-publish","hentry","issues-action-on-bangladesh","issues-workers-rights","companies-chevron","regions-bangladesh","sectors-energy-oil-gas-electricity-and-nuclear"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Chevron despide a activistas sindicales en Bangladesh - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Chevron realiza operaciones de exploraci\u00f3n y extracci\u00f3n de petr\u00f3leo y di\u00e9sel en Bangladesh. 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