Creo que la mayor\u00eda de nosotros hemos disfrutado de alg\u00fan viaje a bordo. Pero ¿se ha preguntado alguna vez qu\u00e9 pasa al final de la vida \u00fatil de estas elegantes naves?<\/p>
En esta edici\u00f3n de Global Worker, revelamos el desguace de buques como la industria m\u00e1s peligrosa del mundo.<\/p>
Trabajando por salarios miserables, 130.000 trabajadores laboran en condiciones clim\u00e1ticas calurosas, desguazando cruceros de lujo en medio de productos qu\u00edmicos t\u00f3xicos, petr\u00f3leo y amianto.<\/p>
Por otro lado, un adelanto positivo es la labor que realizan los sindicatos afiliados de IndustriALL en la India, Bangladesh y Pakist\u00e1n, donde est\u00e1n sindicalizando a los trabajadores, luchando para que tengan salarios dignos y condiciones de salud y seguridad adecuadas.<\/p>
IndustriALL continuar\u00e1 su campa\u00f1a en favor de la ratificaci\u00f3n del Convenio de Hong Kong y para que el trabajo de desguace de buques sea sostenible y sin peligro.<\/p>
En el sector de la electr\u00f3nica, me anima la perspectiva de que nuestros afiliados en Malasia aprovechen el potencial de sindicalizar a muchos otros trabajadores y trabajadoras de las 350.000 personas que trabajan sin representaci\u00f3n o con un sindicato patronal d\u00f3cil.<\/p>
El cambio es un elemento din\u00e1mico y omnipresente en nuestros sectores. Los m\u00e9todos de producci\u00f3n evolucionan y las industrias se desplazan de un pa\u00eds a otro, en la b\u00fasqueda de nuevos mercados y mayores m\u00e1rgenes de beneficio.<\/p>
Aqu\u00ed el lector podr\u00e1 enterarse de c\u00f3mo el Sindicato de Trabajadores del Vestuario y Textil de Sud\u00e1frica (SACTWU) hace frente al reto de las importaciones baratas. Con la creaci\u00f3n de nuevos puestos de trabajo, se ha cambiado la tendencia reciente de p\u00e9rdidas de empleos, conservando a la vez la fuerza de la negociaci\u00f3n colectiva a nivel sectorial.<\/p>
No es de extra\u00f1ar que las camisetas negras de IndustriALL, como la que llevo en la foto, sean fabricadas con orgullo por miembros de SACTWU en f\u00e1bricas que pagan un salario digno.<\/p>
Por otro lado, est\u00e1 en marcha otro cambio industrial, la cuarta revoluci\u00f3n industrial, que se llama Industria 4.0. Se trata de producci\u00f3n inteligente, donde robots realizan tareas complejas sin necesidad de intervenci\u00f3n humana. Se van a necesitar m\u00e1s trabajadores altamente calificados, pero es posible que salgan perdiendo los que tienen pocas calificaciones.<\/p>
Es evidente que \u00e9ste es un momento para reflexionar, realizar investigaciones, y actuar. Queremos estar preparados para otra forma de transici\u00f3n justa.<\/p>
Para lograr eso, necesitamos una nueva generaci\u00f3n de dirigentes sindicales. Eche una mirada al extraordinario proyecto que realiza IndustriALL para los j\u00f3venes en Am\u00e9rica Latina, que ayuda a desarrollar a los dirigentes sindicales del futuro, muchos de los cuales son mujeres.<\/p>
Hemos visto que los trabajadores j\u00f3venes de hoy comprenden los retos de un mundo globalizado, proponiendo novedosas maneras de organizar y movilizar a los trabajadores.<\/p>
Entonces, combinemos los aspectos fuertes de los sindicalistas con experiencia con el entusiasmo de los trabajadores j\u00f3venes para crear sindicatos m\u00e1s fuertes y din\u00e1micos.<\/p>
De lo contrario, puede que los j\u00f3venes simplemente nos desechen por ser generaciones de los mayores, y tal vez con raz\u00f3n.<\/p>
Jyrki Raina<\/p>
Secretario General<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[408],"companies":[],"regions":[],"sectors":[],"article_tags":[510],"class_list":["post-168369","article","type-article","status-publish","hentry","issues-global-worker","article_tags-gs-corner"],"acf":[],"yoast_head":"\n