Los representantes sindicales de las filiales indias de empresas automotrices y de fabricaci\u00f3n de neum\u00e1ticos estudiaron estrategias para mejorar la coordinaci\u00f3n entre los sindicatos y para combatir el trabajo precario y obtener igualdad de derechos para este grupo de trabajadores\/as. Participaron en esta reuni\u00f3n sindicalistas de empresas del sector tales como Ford, BMW, Renault Nissan, Daimler, Tata Motors, Ashok Leyland, Skoda, Mercedes Benz, Volkswagen, General Motors, Volvo, Bajaj Auto, JK Tyres, Goodyear, CEAT y Birla Tyres. El mencionado taller, que tuvo una duraci\u00f3n de dos d\u00edas, fue organizado en Pune por IndustriALL Global Union.<\/p>
En los debates que se dieron en el taller, se destacaron los grandes retos que enfrentan los trabajadores\/as del sector automotriz de la India, incluyendo obst\u00e1culos para el ejercicio del derecho a la libertad de sindicaci\u00f3n, el no tener acceso a informaci\u00f3n sobre la empresa para facilitar negociaci\u00f3n colectiva eficaz, proliferaci\u00f3n del trabajo precario y falta de oportunidades para di\u00e1logo social.<\/p>
Participaron en el taller representantes de la Red Internacional de Ford, de Volkswagen y del comit\u00e9 mundial de empresa de BMW, junto con la Confederaci\u00f3n de Sindicatos de Trabajadores del Sector Automotriz del Jap\u00f3n, intercambiando informaci\u00f3n sobre estrategias sindicales en la negociaci\u00f3n colectiva y di\u00e1logo social en las respectivas corporaciones multinacionales. Se destac\u00f3 en esta reuni\u00f3n el grave problema que constituye la pr\u00e1ctica empresarial de la contrataci\u00f3n de trabajo precario en todo el mundo, y tambi\u00e9n el hecho de que la acci\u00f3n sindical colectiva es fundamental para desarrollar una sociedad equitativa.<\/p>
Representantes empresariales de Volkswagen, Daimler, BMW y Skoda Auto presentaron ponencias y conversaron con los delegados sindicales sobre la situaci\u00f3n actual del di\u00e1logo social en sus empresas. Se debati\u00f3 con franqueza sobre los desaf\u00edos y oportunidades para colaboraci\u00f3n eficaz entre los sindicatos y la administraci\u00f3n de las empresas.<\/p>
Helmut Lense, Director de los Sectores Automotriz y del Caucho de IndustriALL, inform\u00f3 a los presentes sobre las iniciativas que ha tomado IndustriALL para crear redes sindicales y acuerdos marco globales, destacando lo siguiente:<\/p>
“Para reforzar el poder sindical y lograr igualdad de derechos para los trabajadores precarios, los sindicatos de la India deben reforzar la coordinaci\u00f3n y el trabajo de las redes entre diferentes sindicatos. IndustriALL continuar\u00e1 en la lucha, junto con los sindicatos de la India, para procurar condiciones que permitan un aut\u00e9ntico di\u00e1logo social”.<\/p>
Por otro lado, Apoorva Kaiwar, Secretaria Regional de IndustriALL para el sur de Asia, hizo hincapi\u00e9 en la necesidad de que los sindicatos realicen campa\u00f1as coordinadas con el fin de lograr derechos de los trabajadores\/as, especialmente en el caso de trabajadores\/as precarios y trabajadoras en plantas de fabricaci\u00f3n de componentes y en empresas de la cadena de suministro. Apoorva Kaiwar mencion\u00f3 que hay muy pocas mujeres trabajando en el sector automotriz; exhort\u00f3 a los fabricantes de autom\u00f3viles de la India a dar igual preferencia a las trabajadoras mujeres en el proceso de contrataci\u00f3n. Tambi\u00e9n inst\u00f3 a los sindicatos a abordar proactivamente los problemas que enfrentan las trabajadoras, procurando que en los comit\u00e9s sindicales se incorporen mujeres.<\/p>
Los sindicatos del sector automotriz de las regiones de Chennai, Bangalore y Pune decidieron fortalecer las redes sindicales con el fin de proteger el derecho a la libertad de sindicaci\u00f3n y negociaci\u00f3n colectiva, combatiendo el uso de trabajo precario en las respectivas plantas de fabricaci\u00f3n, eliminando conjuntamente la victimizaci\u00f3n de los trabajadores\/as y apoyando a las v\u00edctimas de pr\u00e1cticas laborales injustas. Los sindicatos de las empresas del sector automotriz de Chennai decidieron crear una red, intercambiando informaci\u00f3n peri\u00f3dicamente con el fin de proteger los derechos de los trabajadores\/as.<\/p>
Todos los representantes de los sindicatos participantes tambi\u00e9n realizaron una visita a la planta de Volkswagen de Chakan en Pune, y dialogaron con los ejecutivos y trabajadores\/as respecto a la forma de aplicar el di\u00e1logo social en la f\u00e1brica. <\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[396],"companies":[],"regions":[155,166],"sectors":[482],"article_tags":[],"class_list":["post-166691","article","type-article","status-publish","hentry","issues-building-strong-unions","regions-asia-pacific","regions-india","sectors-automotive"],"acf":[],"yoast_head":"\n