Sindicato: IndustriALL Global Union<\/p>
Pa\u00eds: Brasil<\/p>
Texto: L\u00e9onie Guguen<\/p>
Photos: IndustriALL<\/p>
Nac\u00ed en el campo en el sur de Brasil, en Paran\u00e1. Cuando ten\u00eda seis a\u00f1os, mi familia, como mucha gente en Brasil, tuvo que mudarse a Sao Paulo despu\u00e9s de la terrible paralizaci\u00f3n de la agricultura durante los a\u00f1os sesenta. La mayor\u00eda de la gente perdi\u00f3 todo, como fue el caso nuestro.<\/p>
Como muchos brasile\u00f1os, empec\u00e9 a trabajar a los 16 a\u00f1os. Un a\u00f1o m\u00e1s tarde, me incorpor\u00e9 a una planta de ingenier\u00eda mec\u00e1nica como maquinista. En 1985, cuando ten\u00eda 21 a\u00f1os, me traslad\u00e9 a Rolls Royce, donde trabaj\u00e9 como t\u00e9cnico; luego pas\u00e9 a trabajar para Mercedes Benz como ingeniero de producci\u00f3n.<\/p>
Me afili\u00e9 a un sindicato apenas comenc\u00e9 a trabajar en la planta de ingenier\u00eda cuando ten\u00eda 17 a\u00f1os. Est\u00e1bamos viviendo bajo una dictadura, as\u00ed que ten\u00eda gran motivaci\u00f3n e inter\u00e9s en luchar contra la injusticia y la falta de libertad que eran caracter\u00edsticas de esa \u00e9poca, as\u00ed como los problemas econ\u00f3micos. Al terminar la dictadura, en Brasil se conoci\u00f3 una serie de gobiernos neoliberales; esto conllev\u00f3 muchos problemas para los trabajadores, entonces era l\u00f3gico participar en el sindicato.<\/p>
El primer cargo para el cual fui elegido fue en el comit\u00e9 interno de salud y seguridad, que es obligatorio bajo la legislaci\u00f3n brasile\u00f1a. M\u00e1s tarde, en 1992, fui elegido miembro del Comit\u00e9 de Empresa de Mercedes Benz y fui reelegido muchas veces.<\/p>
Cuando yo ten\u00eda 20 a\u00f1os, era muy poco com\u00fan que un trabajador de f\u00e1brica fuera a la universidad; era una sociedad concebida en funci\u00f3n de las necesidades de un grupo restringido de personas. Hab\u00eda una gran demanda de estudiantes que quer\u00edan ingresar a la universidad, pero los cupos eran pocos. En Brasil, es m\u00e1s com\u00fan que gente como yo haga un curso nocturno y trabaje durante el d\u00eda. As\u00ed que eso es lo que hice. No estaba seguro si quer\u00eda trabajar en una f\u00e1brica por el resto de mi vida o si quer\u00eda hacer algo en la investigaci\u00f3n o con la geograf\u00eda.<\/p>
Sin embargo, la militancia corr\u00eda en mi sangre, as\u00ed que pens\u00e9 que, aunque significaba dejar mi carrera en segundo lugar, mi presencia ser\u00eda m\u00e1s \u00fatil si permanec\u00eda en la planta, participando m\u00e1s en el sindicato, que luchaba por la justicia social y los derechos de los trabajadores y trabajadoras. En 2003 consegu\u00ed un cargo la CNM\/CUT a nivel nacional y luego ocup\u00e9 varios otros puestos en esa organizaci\u00f3n, incluyendo el cargo de Secretario General y, al final, el de Secretario Internacional.<\/p>
Llevo toda la vida rompiendo obst\u00e1culos. Fui el primer brasile\u00f1o en participar en el Comit\u00e9 Mundial de Empresa; estuve en el grupo de trabajo encargado de las negociaciones sobre nuestro Acuerdo Marco Global con Daimler (empresa matriz de Mercedes Benz) en 2002; luego fui el primer brasile\u00f1o y todav\u00eda soy el \u00fanico miembro no alem\u00e1n del consejo de supervisi\u00f3n de Daimler. Y ahora, como Secretario General de un sindicato mundial, soy el primero que ha venido del hemisferio sur en la historia de IndustriALL y de sus organizaciones predecesoras.<\/p>
Por supuesto, todos los afiliados querr\u00e1n que la persona sea calificada, con principios democr\u00e1ticos, y que consulte a las bases constantemente: \u00e9sos son los requisitos principales.<\/p>
Sin embargo, por provenir del hemisferio sur aporto otras experiencias. En el pasado, la mayor\u00eda de los responsables de los sindicatos mundiales proven\u00edan de Europa o de Norteam\u00e9rica. No es que no tuvieran sensibilidad respecto a los pa\u00edses en v\u00edas de desarrollo, pero es una experiencia adicional cuando uno vive en esas condiciones, en un ambiente muy antisindical, bajo dictaduras o gobiernos neoliberales, en condiciones de severa represi\u00f3n, en precarias condiciones de trabajo promovidas por las corporaciones multinacionales y sus cadenas de suministro.<\/p>
Mi experiencia como sindicalista durante la mayor parte de mi vida me autoriza para decir que hay muchos desaf\u00edos en el mundo que se deben abordar. En mi sindicato, particip\u00e9 en el trabajo de solidaridad internacional durante gran parte de mi tiempo, as\u00ed que decid\u00ed asumir este desaf\u00edo.<\/p>
Creo que nuestro plan de acci\u00f3n, que contiene nuestros cinco objetivos estrat\u00e9gicos, refleja la gran cantidad de desaf\u00edos que enfrentamos, y los objetivos est\u00e1n todos interrelacionados. Pero cuando se producen estos terribles accidentes en los sectores de desguace de buques, miner\u00eda o confecci\u00f3n, vemos la cara m\u00e1s cruel de la codicia corporativa.<\/p>
El trabajo precario es un gran reto. Incluso en Alemania, donde las condiciones de trabajo son las mejores del mundo, el capital encuentra maneras de introducir el trabajo precario subrepticiamente en la forma de contratistas y trabajo de agencias.<\/p>
Tenemos que desarrollar sindicatos m\u00e1s fuertes para combatir el trabajo precario, de lo contrario se van a perder muchos puestos de trabajo en pa\u00edses que no van a crear empleos de buena calidad en otros lugares. Por lo tanto, debemos ayudar a los sindicatos a fortalecerse, a aumentar el n\u00famero de miembros afiliados, a lograr mejor formaci\u00f3n profesional para los trabajadores y trabajadoras. Tenemos que actuar en solidaridad cada vez que uno de nosotros sea v\u00edctima de alg\u00fan ataque.<\/p>
Adem\u00e1s de todo esto, estamos en medio de un gran salto tecnol\u00f3gico (Industria 4.0) que afectar\u00e1, y ya est\u00e1 afectando, a todos los sectores industriales. En un futuro pr\u00f3ximo, van a desaparecer sectores enteros. Surgir\u00e1n otros, pero probablemente generar\u00e1n menos puestos de trabajo. Es por eso que debemos luchar por pol\u00edticas industriales sostenibles en los diferentes pa\u00edses y regiones. Tenemos que aumentar al m\u00e1ximo posible la fuerza de los sindicatos de tal manera que podamos exigir que los gobiernos nos permitan participar, elaborando buenas pol\u00edticas industriales, resistiendo el poder de las empresas transnacionales.<\/p>
Tenemos que mejorar algunos aspectos de nuestras estructuras en las regiones y en todo el trabajo de IndustriALL para servir mejor a nuestros afiliados. En el \u00faltimo per\u00edodo, IndustriALL logr\u00f3 muchas cosas buenas y tambi\u00e9n cont\u00f3 con muchas campa\u00f1as exitosas. El Acuerdo de Bangladesh sobre Seguridad en la Construcci\u00f3n de Edificios y de Instalaciones de Sistemas contra Incendios ha sido un gran \u00e9xito, estableciendo una estructura jur\u00eddicamente vinculante para inspeccionar y ofrecer soluciones de seguridad ambiental en m\u00e1s de 1.600 f\u00e1bricas de prendas de vestir en ese pa\u00eds.<\/p>
La campa\u00f1a sobre Rio Tinto ha unido a los sindicatos afiliados de las operaciones de esa compa\u00f1\u00eda en todo el mundo, exigiendo que dicha enorme empresa minera entable un di\u00e1logo con los sindicatos. Si bien a\u00fan tenemos m\u00e1s trabajo por hacer, la campa\u00f1a sobre Rio Tinto ha obligado a la empresa a realizar cambios aut\u00e9nticos, reemplazando a algunos administradores mineros antisindicales y dando la posibilidad para que nuestros afiliados realicen labores de sindicalizaci\u00f3n en un mayor n\u00famero de lugares de trabajo de esa empresa.<\/p>
Adem\u00e1s, yo dir\u00eda que otro gran triunfo ha sido haber establecido tantas redes sindicales en las empresas multinacionales. Sin embargo, debemos comunicarnos mejor y consultar m\u00e1s con los afiliados cuando se trata de un problema que les afecta, y as\u00ed nos beneficiar\u00e1n sus aportaciones.<\/p>
Fundamentalmente, debemos aprovechar la fuerza que tenemos en nuestras redes sindicales y en nuestros Acuerdos Marco Globales para obligar a las empresas multinacionales a rendir cuentas por sus cadenas de suministro. Tambi\u00e9n debemos ayudar a los sindicatos que organizan a los trabajadores de las cadenas de suministro: ah\u00ed es donde realmente radica la mayor parte del trabajo precario.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[408],"companies":[],"regions":[],"sectors":[],"article_tags":[],"class_list":["post-165550","article","type-article","status-publish","hentry","issues-global-worker"],"acf":[],"yoast_head":"\n