Los recortes previstos constituyen un golpe terrible para mucha gente, adem\u00e1s de los 5.000 que van a perder sus fuentes de trabajo. Se dice que, por cada puesto de trabajo en una f\u00e1brica de papel, se crean otros cinco trabajos indirectos; por lo tanto, el potencial da\u00f1o econ\u00f3mico de este plan puede afectar a decenas de miles de familias.<\/p>
A pesar de la gran densidad sindical de la fuerza de trabajo de Kimberly-Clark a nivel mundial, y una relaci\u00f3n formal con el movimiento sindical internacional, no hubo consulta previa con los representantes de los trabajadores\/as antes de que se tomara y se diera a conocer esta decisi\u00f3n. <\/p>
Dos sindicatos mundiales, IndustriALL y UNI, cuentan con sindicatos nacionales afiliados que representan a los trabajadores\/as de Kimberly-Clark en todo el mundo. Cuando existe presi\u00f3n comercial que hace necesario reducir los costos, los sindicatos siempre pueden contribuir para encontrar soluciones y modos eficientes de producci\u00f3n que permiten economizar fondos. La reducci\u00f3n masiva de puestos de trabajo perjudica a los trabajadores\/as, sus comunidades y la marca Kimberly-Clark.<\/p>
Los sindicatos de Kimberly-Clark reiteran la urgente necesidad de consultar seriamente con sus interlocutores, que son fundamentales para el \u00e9xito de las operaciones. Los dos sindicatos mundiales y sus afiliados piden a Kimberly-Clark que detenga el proceso de reestructuraci\u00f3n para que se lleve a cabo esta consulta.<\/p>
Adem\u00e1s de este principio general, seg\u00fan la legislaci\u00f3n laboral de varios pa\u00edses afectados, Kimberly-Clark no estar\u00eda reconociendo sus obligaciones contractuales y legislativas ni los requisitos que exigen consultaci\u00f3n.<\/p>
Casi un 25% de la poblaci\u00f3n mundial usa productos de Kimberly-Clark, como los pa\u00f1ales Huggies y los pa\u00f1uelos Kleenex. Kimberly-Clark y sus competidores se ven afectados por los minoristas que bajan los precios y por el hecho de que los consumidores compran cada vez m\u00e1s en Amazon. Los beneficios de la empresa bajaron levemente, sin embargo, las ganancias de las operaciones de Kimberly-Clark en 2017 fueron de unos US$ 3.300 millones.<\/p>
Seg\u00fan los informes, el Director General de Kimberly-Clark, Thomas J. Falk, percibi\u00f3 m\u00e1s de US$ 13 millones en 2017. El costo de la reestructuraci\u00f3n masiva prevista se cubrir\u00e1 en parte por los ahorros que se han acumulado gracias a los recortes de impuestos corporativos dictaminados por Donald Trump.<\/p>
La reestructuraci\u00f3n tiene como fin lograr que la empresa acumule ahorros de m\u00e1s de medio bill\u00f3n de d\u00f3lares para el a\u00f1o 2021. Existe un proyecto de reinversi\u00f3n significativa para algunas f\u00e1bricas. Sin embargo, se cree que esa reinversi\u00f3n se centrar\u00e1 en mejorar la capacidad de producci\u00f3n digital, lo que tambi\u00e9n puede ser mala noticia para la fuerza de trabajo.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[409],"companies":[],"regions":[],"sectors":[474],"article_tags":[533],"class_list":["post-163044","article","type-article","status-publish","hentry","issues-multinational-companies-mncs","sectors-pulp-and-paper","article_tags-unemployment"],"acf":[],"yoast_head":"\n