{"id":161019,"date":"2019-01-03T09:17:50","date_gmt":"2019-01-03T09:17:50","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/entrevista-luisa-maria-alcalde\/"},"modified":"2025-02-03T22:39:16","modified_gmt":"2025-02-03T22:39:16","slug":"entrevista-luisa-maria-alcalde","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/entrevista-luisa-maria-alcalde\/","title":{"rendered":"ENTREVISTA: Luisa Mar\u00eda Alcalde"},"content":{"rendered":"

Secretaria de Trabajo y Previsi\u00f2n<\/strong><\/p>

Pa\u00eds: Mexico<\/strong><\/p>

Texto: Kimber Meyer<\/strong><\/p>

¿C\u00f3mo iniciaste tu carrera en la pol\u00edtica?<\/strong><\/p>

A partir de 2006 me empec\u00e9 a involucrar mucho m\u00e1s porque hubo una elecci\u00f3n bastante cuestionada, y empec\u00e9 a tener mayor inter\u00e9s y acercamiento por lo que estaba pasando en la vida p\u00fablica.<\/p>

De manera formal, cuando sal\u00ed de la Facultad de Derecho, con 23 a\u00f1os, el Movimiento Regeneraci\u00f3n Nacional (MORENA) se estaba constituyendo como asociaci\u00f3n civil y fui nombrada como coordinadora nacional de j\u00f3venes y estudiantes. Empezamos a trabajar en la estructura de la juventud, invit\u00e1ndolos a participar en el movimiento que estaba surgiendo, el cual ya tenia varios a\u00f1os organiz\u00e1ndose y se estaba conformando de manera m\u00e1s formal.<\/p>

Luego en 2012 fui electa diputada federal a la LXII Legislatura por el Partido Movimiento Ciudadano, trabajando en la C\u00e1mara de Diputados hasta 2015.<\/p>

¿Crees importante que el Gabinete de Andr\u00e9s Manuel L\u00f3pez Obrador y el nuevo Poder Legislativo tengan paridad de g\u00e9nero?<\/strong><\/p>

Creo que es fundamental lo que se logr\u00f3. El hecho de que el gabinete sea mitad mujeres y mitad hombres es una gran se\u00f1al porque invita a mucha mayor participaci\u00f3n de las mujeres en la vida pol\u00edtica y p\u00fablica. En las distintas responsabilidades estamos incluyendo a mujeres, lo cual es una excelente se\u00f1al. No solo en t\u00e9rminos de las secretar\u00edas, sino que hay integraci\u00f3n de las mujeres en todos los cargos importantes, de alto nivel.<\/p>

A su vez, nos ha permitido generar un equipo muy variado tanto en g\u00e9nero como en edades. Esa pluralidad hace integral las diferentes visiones de nuestra sociedad.<\/p>

En otras oportunidades mencionaste que es necesario eliminar la discriminaci\u00f3n y el acoso que viven las mujeres en los centros de trabajo. ¿C\u00f3mo lo llevar\u00e1n a cabo?<\/strong><\/p>

Queremos trabajar en varios frentes, de la mano de las procuradur\u00edas, de las fiscal\u00edas y de la secretar\u00eda de bienestar. Buscaremos la integraci\u00f3n de las mujeres, el establecimiento de las guarder\u00edas en los lugares de trabajo y trabajaremos en conjunto con la Procuradur\u00eda Federal de la Defensa del Trabajo para enfrentar la discriminaci\u00f3n y el acoso a las mujeres en el ambiente laboral. El gran problema es que no hay denuncias. Lo que hay que promover es que las mujeres tengan la confianza para acudir a las autoridades y denuncien las situaciones de violencia a las que son sometidas.<\/p>

Presentaron a “j\u00f3venes construyendo el futuro” como uno de los principales programas de gobierno para capacitar a los j\u00f3venes:<\/strong><\/p>

¿Crees que va a poder combatir el desempleo de los j\u00f3venes en M\u00e9xico?<\/strong><\/p>

El programa pretende dar atenci\u00f3n a quienes no tienen oportunidades en el mercado de trabajo, pero tienen las ganas de conformarlo. El programa integra y capacita, y nos va a ayudar a pacificar al pa\u00eds. El objetivo es darles mejores herramientas, elementos y experiencias para que mejoren la empleabilidad. Consiste en 1 a\u00f1o de capacitaci\u00f3n en un lugar de trabajo. Las entidades donde pueden trabajar son un 70 por ciento privadas, 20 estatales y 10 de \u00edndole social.<\/p>

Estamos armando la red de tutores y hasta el momento hay una buena respuesta. Todos tienen cosas para aportar.<\/p>

En varias oportunidades reiteraste que una de tus prioridades ser\u00e1 promover empleos dignos y de calidad. ¿c\u00f3mo piensas lograrlo?<\/strong><\/p>

La idea es hacerlo por varias v\u00edas. En primer lugar, promoviendo el di\u00e1logo social. La recuperaci\u00f3n de la contrataci\u00f3n colectiva aut\u00e9ntica nos abre puertas para la democracia y la transparencia, nos va a ayudar a generar equilibrio y a mejorar los salarios.<\/p>

A su vez, vamos a apoyar una concepci\u00f3n distinta de la verificaci\u00f3n de los derechos establecidos en la ley laboral. Trabajaremos con la secretarias de trabajo de los diferentes estados y vamos a desarrollar campa\u00f1as con objetivos claros para lograr una conciencia de los trabajadores respecto a sus derechos.<\/p>

Por ejemplo, vamos a promover campa\u00f1as para enfrentar la subcontrataci\u00f3n abusiva, y para incentivar la formalizaci\u00f3n de los trabajadores. A su vez, vamos a luchar contra el sub registro en el seguro social, el cual impacta a los trabajadores en t\u00e9rminos de jubilaci\u00f3n y para el acceso a la vivienda. Vamos a invitar a las organizaciones de la sociedad civil a promover el cumplimiento de la ley. En lugar de tener inspectores, trabajemos a trav\u00e9s de prioridades, con campa\u00f1as que involucren siempre a la otra parte.<\/p>

Al final, todo tiene que ver con el plan integral de pa\u00eds y bienestar, que tiene a su vez una pol\u00edtica basada en que la mejora de los salarios que va a traer estabilidad. Si logramos bajar el gasto corriente en cosas que no son necesarias (como grandes salarios, o gastos en renta de aeronaves, compra excesiva de cosas innecesarias) y logamos eliminar la corrupci\u00f3n, vamos a incentivar el desarrollo, la educaci\u00f3n y la salud.<\/p>

Una de sus propuestas es acabar con los salarios m\u00ednimos precarios, que actualmente son de 88 pesos diarios. ¿De qu\u00e9 modo piensa implementar los aumentos y evitar que siga estancado?<\/strong><\/p>

La pol\u00edtica antes era mantener los salarios bajos para generar inversiones extra. Este modelo de promover los empleos precarios ha fracasado. La idea es que el salario recupere su sentido y raz\u00f3n de ser, que se pueda vivir con bienestar y dignidad. Hoy estamos muy alejados de ser eso.<\/p>

Hemos establecido di\u00e1logo con analistas buenos y sustentados en informaci\u00f3n objetiva. Hablamos con la pr\u00f3xima encargada de la Secretar\u00eda de Hacienda y con el Banco de M\u00e9xico para establecer formas para recuperar el salario m\u00ednimo de manera paulatina. Nos se\u00f1alaron que es posible una recuperaci\u00f3n del salario sin riesgo de aumentar la inflaci\u00f3n, lo cual nos da la posibilidad de recuperar la figura del salario m\u00ednimo.<\/p>

A tu criterio, ¿La reforma constitucional a la ley del trabajo supondr\u00e1 importantes avances para evitar las violaciones a los derechos de los trabajadores?<\/strong><\/p>

Es fundamental. La Constituci\u00f3n cambia muchos paradigmas. La ley secundaria nos va a ayudar a asegurar que exista justicia laboral, porque ser\u00e1n jueces imparciales quienes resuelvan los conflictos laborales. A su vez, habr\u00e1 un nuevo instituto aut\u00f3nomo para el registro sindical y los contratos colectivos. Del mismo modo, ser\u00e1 obligatorio el voto personal libre y secreto para elegir a los dirigentes y firmar un contrato colectivo, a fin de eliminar los contratos de protecci\u00f3n. Adem\u00e1s, podremos garantizar la representaci\u00f3n aut\u00e9ntica y un di\u00e1logo aut\u00e9ntico.<\/p>

¿Conf\u00eda en que el cap\u00edtulo laboral del entendimiento comercial alcanzado el 1º de octubre por los gobiernos de Canad\u00e1, M\u00e9xico y Estados Unidos sea compatible con la Constituci\u00f3n de los Estados Unidos Mexicanos?<\/strong><\/p>

El cap\u00edtulo laboral del acuerdo trilateral, la ratificaci\u00f3n del Convenio 98 de la OIT, la reforma constitucional a la ley del trabajo, la leyes de transparencia y las leyes secundarias que faltan por aprobarse son piezas de un mismo rompecabezas. Son todos elementos que llevan el mismo rumbo y que son compatibles con el proyecto que impulsa el nuevo gobierno de AMLO, el cual es a favor de la democracia, de la libertad y de la transparencia en M\u00e9xico.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[408,412,397,425],"companies":[],"regions":[275],"sectors":[],"article_tags":[],"class_list":["post-161019","article","type-article","status-publish","hentry","issues-global-worker","issues-social-justice-and-globalization","issues-women","issues-workers-rights","regions-mexico"],"acf":[],"yoast_head":"\nENTREVISTA: Luisa Mar\u00eda Alcalde - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Secretaria de Trabajo y Previsi\u00f2nPa\u00eds: MexicoTexto: Kimber Meyer¿C\u00f3mo iniciaste tu carrera en la pol\u00edtica?A partir de 2006 me empec\u00e9 a involucrar\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/entrevista-luisa-maria-alcalde\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"ENTREVISTA: Luisa Mar\u00eda Alcalde\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Secretaria de Trabajo y Previsi\u00f2nPa\u00eds: MexicoTexto: Kimber Meyer¿C\u00f3mo iniciaste tu carrera en la pol\u00edtica?A partir de 2006 me empec\u00e9 a involucrar\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/entrevista-luisa-maria-alcalde\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"industriall-union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-02-03T22:39:16+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"6 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/entrevista-luisa-maria-alcalde\/\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/entrevista-luisa-maria-alcalde\/\",\"name\":\"ENTREVISTA: Luisa Mar\u00eda Alcalde - 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