Un total de 19 j\u00f3venes se encontraron desde el 22 al 23 de abril en Ciudad de M\u00e9xico. Juntos desarrollaron el tercer Seminario Nacional del “Proyecto de Educaci\u00f3n y Potenciaci\u00f3n Sindical Regional de la Juventud de IndustriALL en Am\u00e9rica Latina y el Caribe”.<\/p>
Durante los dos d\u00edas de la actividad, los participantes expusieron sobre qu\u00e9 es una pol\u00edtica para j\u00f3venes y con qu\u00e9 elementos podr\u00edan contar para responder a las necesidades que tiene este grupo etario en la sociedad mexicana.<\/p>
El proyecto aspira a que en los 3 a\u00f1os de duraci\u00f3n, los participantes puedan construir Planes de Acci\u00f3n Sindicales (PAS), orientados a crear una pol\u00edtica de la juventud que contemple la igualdad de g\u00e9nero.<\/p>
Los participantes destacaron que existe la necesidad de fomentar la equidad de g\u00e9nero en todos los \u00e1mbitos, principalmente en las estructuras sindicales. A su vez, resaltaron el rol preponderante de la mujer en los puestos de trabajo.<\/p>
“En este tercer seminario adquir\u00ed nuevos conocimientos sobre la equidad de g\u00e9nero. Aprend\u00ed que el hombre y la mujer no son iguales, y que en estos tiempos contamos con el apoyo de los hombres para trabajar en los mismos labores que ellos. Me llevo nuevas experiencias, amistades y muchos conocimientos para transmitir a los compa\u00f1eros de mi secci\u00f3n. Estoy muy contenta de participar en este seminario”<\/p>
dijo Guadalupe Estefan\u00eda de la secci\u00f3n 142 del sindicato Minero.<\/p>
En tanto, Alejandra Galindo, del Sindicato de Trabajadores de la Industria Metalmec\u00e1nica y Automotriz manifest\u00f3 la importancia del rol de las mujeres en los sindicatos:<\/p>
“Me llevo aprendizajes nuevos, temas que desconoc\u00eda. Me qued\u00f3 claro qu\u00e9 es la equidad de g\u00e9nero y me pareci\u00f3 que la participaci\u00f3n que tiene la mujer en el \u00e1mbito sindical es sorprendente. Me voy contenta y con ganas de seguir participando”.<\/p>
Los j\u00f3venes evaluaron sus PAS, y definieron los compromisos y tareas que asumir\u00e1n hasta el pr\u00f3ximo seminario. Dentro del calendario que pautaron, acordaron llevar adelante una campa\u00f1a por el D\u00eda Mundial de la Juventud el pr\u00f3ximo mes de agosto.<\/p>
Finalmente, la coordinadora del proyecto de j\u00f3venes en Latinoam\u00e9rica y asesora regional de IndustriALL, Julieta Avalos Abusharekh, concluy\u00f3:<\/p>
“Existe un contexto de confusi\u00f3n generalizada, tanto del sentido com\u00fan como desde los medios de comunicaci\u00f3n, respecto al tema de equidad de g\u00e9nero. Por ello, era importante para nosotr@s trabajar sobre el concepto de equidad.<\/p>
Pienso que el grupo logr\u00f3 apropiase del concepto y empoderarse en cada seminario. En definitiva, van creciendo y construyendo herramientas que les permiten hacer frente a una realidad global cada vez m\u00e1s compleja.”<\/p><\/blockquote> ","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[397],"companies":[],"regions":[254,275],"sectors":[],"article_tags":[511,536],"class_list":["post-160524","article","type-article","status-publish","hentry","issues-women","regions-latin-america-and-the-caribbean","regions-mexico","article_tags-industriall","article_tags-youth"],"acf":[],"yoast_head":"\n
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