{"id":157380,"date":"2021-01-19T15:03:32","date_gmt":"2021-01-19T15:03:32","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/sindicatos-peruanos-actuan-por-una-industria-textil-justa-y-sostenible\/"},"modified":"2025-01-29T16:24:47","modified_gmt":"2025-01-29T16:24:47","slug":"sindicatos-peruanos-actuan-por-una-industria-textil-justa-y-sostenible","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/sindicatos-peruanos-actuan-por-una-industria-textil-justa-y-sostenible\/","title":{"rendered":"Sindicatos peruanos act\u00faan por una industria textil justa y sostenible"},"content":{"rendered":"

La FNTTP inici\u00f3 en diciembre una serie de movilizaciones. El 18 de diciembre march\u00f3 al Congreso para entregarle a la Comisi\u00f3n de trabajo y seguridad social un documento<\/a> denominado “Plataforma reivindicativa por una industria textil y de la confecci\u00f3n tanto justa como sostenible”.  <\/p>

La amplia plataforma contiene una serie de propuestas para impulsar una pol\u00edtica industrial sostenible para el sector textil.  Incluye propuestas para derogar leyes antisindicales que aquejan el sector, el establecimiento de medidas que protejan el empleo decente y otras para salvaguardar la producci\u00f3n nacional.<\/p>

Los representantes de la Federaci\u00f3n se reunieron con el vicepresidente de la Comisi\u00f3n, Enrique Fern\u00e1ndez Chac\u00f3n y con la presidenta del Congreso Mirtha V\u00e1zquez, a quienes le entregaron el documento.<\/p>

Les explicaron que el establecimiento de una pol\u00edtica industrial sostenible debe incluir la aplicaci\u00f3n efectiva de normas laborales. Esto comprende el respeto al derecho de sindicalizaci\u00f3n, la promoci\u00f3n de la negociaci\u00f3n colectiva, el fomento del di\u00e1logo social, la dotaci\u00f3n de recursos para la inspecci\u00f3n del trabajo y leyes laborales que restrinjan el trabajo precario.<\/p>

Por ese motivo, demandan la derogaci\u00f3n del decreto Ley de promoci\u00f3n de exportaciones no tradicionales N° 22342, una demanda de larga data que es m\u00e1s urgente ahora que nunca para proteger a los trabajadores durante este per\u00edodo de crisis. Dicha normativa permite que las empresas que producen para la exportaci\u00f3n incorporen empleados con contratos a corto plazo para cumplir con pedidos de exportaci\u00f3n espec\u00edficos.<\/p>

Sin embargo, la FNTTP asegura que estos trabajadores realizan funciones permanentes: sus puestos exist\u00edan antes de que fueran contratados y seguir\u00e1n existiendo cuando termine su contrato. Adem\u00e1s, la Federaci\u00f3n dice que el DL 22342 se utiliza para negarle a los trabajadores derechos laborales.<\/p>

Por ejemplo, la seguridad laboral, los salarios dignos, el acceso a la cobertura de salud y pensiones, as\u00ed\u0301 como el derecho a organizarse y a negociar colectivamente. Por este motivo, esta\u0301 en violaci\u00f3n con las normas internacionales y los c\u00f3digos de conducta de las marcas globales que se abastecen en el Per\u00fa\u0301, y no es compatible con la sustentabilidad.<\/p>

“Desde la FNTTP saludamos la disponibilidad de la presidenta del Congreso para escuchar personalmente la problem\u00e1tica de los miles de trabajadores textiles sindicalizados y no sindicalizados.<\/p>

Las bases textiles y la FNTTP han retomado de esta manera la lucha emprendida hace algunos a\u00f1os: es necesario que la ley N° 22342 sea derogada. Seguiremos con las acciones de incidencia y con la lucha en la calle; lo lograremos con organizaci\u00f3n, acciones de lucha y solidaridad”<\/p>

dijo la federaci\u00f3n en una comunicaci\u00f3n oficial, quien a lo largo de diciembre y enero desarroll\u00f3 nuevas manifestaciones para impulsar sus reclamos.<\/p>

Finalmente, la secretaria regional adjunta de IndustriALL y responsable del sector textil, Laura Carter coment\u00f3:<\/p>

“Cuando Fujimori promulg\u00f3 el Decreto Ley 22342 en 1978 como medida transitoria, fue una aberraci\u00f3n. Hoy, 40 a\u00f1os despu\u00e9s, lo sigue siendo y en mayor medida.<\/p>

Es hora de acabar con este r\u00e9gimen laboral abusivo. Si el sector textil y de la confecci\u00f3n del Per\u00fa quiere tener un futuro en un mundo cambiante, tendr\u00e1 que construir una industria sostenible y viable, basada en el trabajo decente y el di\u00e1logo social”.  <\/p><\/blockquote>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[390,422,384,418,392],"companies":[],"regions":[254,279],"sectors":[447],"article_tags":[513],"class_list":["post-157380","article","type-article","status-publish","hentry","issues-future-of-work","issues-human-trade-union-rights","issues-stop-al-trabajo-precario","issues-sustainability","issues-sustainable-industrial-policy","regions-latin-america-and-the-caribbean","regions-peru","sectors-textil-cuero-ropa-calzado-servicios-textiles","article_tags-labour-laws"],"acf":[],"yoast_head":"\nSindicatos peruanos act\u00faan por una industria textil justa y sostenible - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La FNTTP inici\u00f3 en diciembre una serie de movilizaciones. 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