{"id":157205,"date":"2021-03-11T10:05:12","date_gmt":"2021-03-11T10:05:12","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/los-sindicatos-obtienen-resultados-en-la-reunion-tecnica-sobre-el-sector-automotriz-de-la-oit\/"},"modified":"2025-01-28T21:10:13","modified_gmt":"2025-01-28T21:10:13","slug":"los-sindicatos-obtienen-resultados-en-la-reunion-tecnica-sobre-el-sector-automotriz-de-la-oit","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/los-sindicatos-obtienen-resultados-en-la-reunion-tecnica-sobre-el-sector-automotriz-de-la-oit\/","title":{"rendered":"Los sindicatos obtienen resultados en la reuni\u00f3n t\u00e9cnica sobre el sector automotriz de la OIT"},"content":{"rendered":"<p>La<a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/sector\/activities\/sectoral-meetings\/WCMS_726149\/lang--en\/index.htm\"> Reuni\u00f3n t\u00e9cnica sobre el futuro del trabajo en el sector automotriz<\/a> se celebr\u00f3 del 15 al 19 de febrero de 2021. Al igual que en todas las reuniones de la OIT, se le encarg\u00f3 a un comit\u00e9 tripartito la elaboraci\u00f3n de un plan para el sector, para el que representantes de gobiernos, empleadores y trabajadores se reunieron, tanto f\u00edsica como virtualmente, durante una semana con el fin de negociar.<\/p><p>La industria automotriz se est\u00e1 transformando enormemente por la necesidad de cambiar a una econom\u00eda neutra en carbono, el desarrollo de veh\u00edculos el\u00e9ctricos, nuevas formas de transporte y otros factores. La consecuencia para los trabajadores es que<a href=\"http:\/\/www.industriall-union.org\/why-are-so-many-auto-plants-closing\"> muchas f\u00e1bricas de autom\u00f3viles est\u00e1n cerrando, <\/a>numerosas empresas est\u00e1n reduciendo su tama\u00f1o y hay un cambio del tipo de trabajo de manual a no manual. Los proveedores de componentes tambi\u00e9n se ven muy afectados porque los autos el\u00e9ctricos usan una m\u00ednima parte de los componentes de los autos a gasolina y di\u00e9sel.<\/p><p>Durante la reuni\u00f3n se desarroll\u00f3 un esquema para guiar a la industria por esta transformaci\u00f3n con la menor perturbaci\u00f3n posible y mantener al mismo tiempo la compleja capacidad de fabricaci\u00f3n y las competencias de los trabajadores. La delegaci\u00f3n de trabajadores se esforz\u00f3 enormemente para asegurarse de que conceptos clave como la Transici\u00f3n Justa, el trabajo decente, la igualdad de g\u00e9nero y el aprendizaje permanente est\u00e9n presentes en el<a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/wcmsp5\/groups\/public\/---ed_dialogue\/---sector\/documents\/meetingdocument\/wcms_773089.pdf\"> documento final<\/a>. Tambi\u00e9n procuraron que en las conclusiones se mencionaran las cadenas mundiales de suministro y los procedimientos de debida diligencia en relaci\u00f3n con estas. La dedicaci\u00f3n de los trabajadores tambi\u00e9n result\u00f3 en un fuerte enfoque en la dimensi\u00f3n social de la transformaci\u00f3n y, con ella, la exigencia central de que nadie quede relegado.<\/p><p>Con el fin de respetar las nuevas pr\u00e1cticas de trabajo generadas por la pandemia de COVID-19, los representantes gubernamentales y sindicales estuvieron f\u00edsicamente presentes en la sede de la OIT en Ginebra, pero en salas separadas. El portavoz del grupo de trabajadores, Ben Norman, de Unite, lo describi\u00f3 como una &ldquo;experiencia surrealista en un edificio casi abandonado&rdquo;.<\/p><p>Otros participantes se incorporaron a la reuni\u00f3n de manera virtual. Entre los representantes de los trabajadores se encontraban activistas sindicales de Alemania, Argentina, Brasil, Canad\u00e1, Corea, Espa\u00f1a, Estados Unidos, Filipinas, Francia, Reino Unido y Turqu\u00eda. El secretario general adjunto, Atle H\u00f8ie, y el director del sector automotriz, Georg Leutert representaron a IndustriALL.<\/p><figure class=\"imageArticle imageMedium\"><img decoding=\"async\" alt=\"\" src=\"\" style=\"width: 600px;height: 453px\" \/><figcaption class=\"imageContent\"><div class=\"imageCaption\"><p>El grupo de trabajadores se uni\u00f3 a las negociaciones a trav\u00e9s de Zoom<\/p><\/div><\/figcaption><\/figure><p>&ldquo;El grupo de trabajadores estaba bien preparado&rdquo;, expres\u00f3 Norman.<\/p><blockquote><p>&ldquo;Logramos convencer a los empleadores y a los gobiernos de la importancia de la debida diligencia, de la necesidad de enfrentar las preocupaciones sobre las condiciones de trabajo en las cadenas de suministro y el papel central de la negociaci\u00f3n colectiva y el di\u00e1logo social. Coincidimos todo el tiempo en la importancia del aprendizaje permanente, que es fundamental para el documento final&rdquo;.<\/p><\/blockquote><p>&ldquo;Est\u00e1bamos bien organizados porque este es nuestro trabajo diario como sindicalistas&rdquo;, indic\u00f3 Angelo DiCaro, de Unifor.<\/p><p>La exalumna de la Global Labour University Isabelle Gagel grab\u00f3 una serie de videos para ayudar a los participantes a prepararse: <a href=\"https:\/\/youtu.be\/2fQ05UouW00\">uno<\/a> de ellos trataba temas centrales que se iban a discutir, <a href=\"https:\/\/youtu.be\/o4Gp4_KE7tk\">otro<\/a> abordaba la dimensi\u00f3n de g\u00e9nero del mundo del trabajo en constante cambio, y <a href=\"https:\/\/youtu.be\/WBvXdm5Cd34\">otro<\/a> los procedimientos de reuni\u00f3n y detalles t\u00e9cnicos de la OIT.<\/p><p>Por momentos se vivieron situaciones de confrontaci\u00f3n en la reuni\u00f3n, incluso uno de los participantes se refiri\u00f3 a los empleadores diciendo que &ldquo;se esfuerzan para que la realidad quede fuera de la reuni\u00f3n&rdquo;, y &ldquo;tratan a los trabajadores como herramientas desechables y no como seres humanos&rdquo;. El hecho de que no hubiera oportunidad de charlar tranquilamente durante las pausas tambi\u00e9n contribuy\u00f3 a la atm\u00f3sfera de confrontaci\u00f3n.<\/p><p>H\u00f8ie reflexion\u00f3 sobre el equilibrio entre el esfuerzo que signific\u00f3 la reuni\u00f3n y el producto final:<\/p><blockquote><p>&ldquo;Puede parecer extra\u00f1o que se necesiten semanas de trabajo para lograr un documento de seis p\u00e1ginas. Con frecuencia era muy dif\u00edcil encontrar el lenguaje adecuado de la OIT para expresar nuestro punto de vista, pero logramos un buen resultado. Est\u00e1bamos bien preparados y logramos llegar a buenas conclusiones mediante la negociaci\u00f3n&rdquo;.<\/p><\/blockquote><p>El <a href=\"https:\/\/www.ilo.org\/wcmsp5\/groups\/public\/---ed_dialogue\/---sector\/documents\/meetingdocument\/wcms_773089.pdf\">documento final<\/a> otorga a la OIT una misi\u00f3n y un presupuesto para llevar a cabo actividades de promoci\u00f3n del di\u00e1logo social. El documento reconoce el valor del sector automotriz para la econom\u00eda mundial y el trabajo decente. Si bien el sector crea puestos de trabajo, tambi\u00e9n necesita tratar el tema de su huella ambiental y las condiciones de trabajo en sus cadenas de suministro.<\/p><p>La transformaci\u00f3n en el sector automotriz es desigual, y los participantes consideraron que los pa\u00edses del hemisferio sur deb\u00edan beneficiarse al m\u00e1ximo de este proceso. Varias de las conclusiones m\u00e1s importantes hacen especial referencia a estos pa\u00edses. Los afiliados ya tienen planes de seguimiento: en Turqu\u00eda, por ejemplo, el sindicato del sector automotriz Turk Metal se acercar\u00e1 a la Federaci\u00f3n de empleadores MESS para desarrollar un enfoque con el objetivo de gestionar la transici\u00f3n. En Corea, el Sindicato de Trabajadores Metal\u00fargicos KMWU exigir\u00e1 un di\u00e1logo social sobre la transformaci\u00f3n a trav\u00e9s de la negociaci\u00f3n colectiva, utilizando el marco desarrollado en la reuni\u00f3n. La Alianza de Trabajadores Metal\u00fargicos de Filipinas incluir\u00e1 el tema en la pr\u00f3xima negociaci\u00f3n colectiva.<\/p><p>Para los sindicatos, la reuni\u00f3n tuvo un resultado doble: un buen documento de trabajo que influir\u00e1 fuertemente en la pol\u00edtica de transformaci\u00f3n en el sector automotriz, y un equipo de sindicalistas que est\u00e1n informados sobre los temas y comprometidos a trabajar juntos.<\/p><p>Leutert resumi\u00f3 el trabajo realizado en las siguientes palabras:<\/p><blockquote><p>&ldquo;Admiro la pasi\u00f3n y el esp\u00edritu de todos los que se ofrecieron como voluntarios para participar en las negociaciones en estas circunstancias: solos frente la pantalla de su computadora, temprano en la ma\u00f1ana o a altas horas de la noche. Nos organizamos para defender los puestos de trabajo, porque cada puesto de trabajo es importante&rdquo;.<\/p><\/blockquote>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[393,390,423,398],"companies":[],"regions":[202,248],"sectors":[482],"article_tags":[],"class_list":["post-157205","article","type-article","status-publish","hentry","issues-climate-change-just-transition","issues-future-of-work","issues-ilo-watch","issues-union-win","regions-europe","regions-switzerland","sectors-automotive"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Los sindicatos obtienen resultados en la reuni\u00f3n t\u00e9cnica sobre el sector automotriz de la OIT - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La Reuni\u00f3n t\u00e9cnica sobre el futuro del trabajo en el sector automotriz se celebr\u00f3 del 15 al 19 de febrero de 2021. 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