{"id":147321,"date":"2023-07-05T13:59:18","date_gmt":"2023-07-05T13:59:18","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/el-modelo-nordico-corre-peligro-en-finlandia\/"},"modified":"2025-01-27T20:09:48","modified_gmt":"2025-01-27T20:09:48","slug":"el-modelo-nordico-corre-peligro-en-finlandia","status":"publish","type":"article","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/el-modelo-nordico-corre-peligro-en-finlandia\/","title":{"rendered":"El modelo n\u00f3rdico corre peligro en Finlandia"},"content":{"rendered":"<p>Este plan incluye medidas que afectan a la negociaci\u00f3n colectiva, las acciones colectivas, la protecci\u00f3n contra el despido y mucho m\u00e1s.<\/p><p>Estos son algunos de los elementos clave de la reforma propuesta:<\/p><ul><li>En cuanto a la negociaci\u00f3n colectiva, se fomentar\u00e1 un alejamiento del nivel sectorial nacional hacia los acuerdos a nivel de empresa, lo que contradice la pol\u00edtica general de la UE establecida en la Directiva sobre salarios m\u00ednimos.<\/li><li>En el futuro, los acuerdos de empresa podr\u00e1n ser anulados por la legislaci\u00f3n. Hoy en d\u00eda, esto solo es posible a trav\u00e9s de convenios colectivos nacionales.<\/li><li>Con respecto al di\u00e1logo social, el umbral para la consulta obligatoria se elevar\u00e1 de 20 a 50 empleados, lo que reducir\u00e1 significativamente la cantidad de empresas afectadas.<\/li><li>Se restringir\u00e1 el derecho a emprender acciones colectivas pol\u00edticas.<\/li><li>Las acciones colectivas de apoyo se someter\u00e1n a una prueba de proporcionalidad.<\/li><li>Las multas a los sindicatos que realicen acciones colectivas ilegales se incrementar\u00e1n a un m\u00ednimo de 10.000 euros. La ley tambi\u00e9n permitir\u00e1 que se impongan sanciones a trabajadores particulares.<\/li><li>Se ampliar\u00e1 el alcance de la negociaci\u00f3n local para permitir que los representantes de los trabajadores que no sean delegados sindicales negocien acuerdos.<\/li><li>Adem\u00e1s, se permitir\u00e1 concretar acuerdos locales en lugares de trabajo no sindicalizados.<\/li><li>Las obligaciones de recontrataci\u00f3n ser\u00e1n abolidas para los empleadores con menos de 50 empleados.<\/li><li>Los contratos temporales tendr\u00e1n una duraci\u00f3n m\u00e1xima de un a\u00f1o sin justificaci\u00f3n especial.<\/li><li>Los despidos se justificar\u00e1n si existen motivos v\u00e1lidos, aunque no sean graves. El C\u00f3digo de Trabajo vigente contiene ambos criterios.<\/li><li>El primer d\u00eda de licencia por enfermedad no se pagar\u00e1 por ausencias de menos de cinco d\u00edas, excepto en el caso de accidentes de trabajo y donde el pago por enfermedad desde el primer d\u00eda est\u00e9 garantizado por un convenio colectivo.<\/li><\/ul><p>Los sindicatos del pa\u00eds, que est\u00e1n siguiendo de cerca estos planes y se encuentran entre los m\u00e1s fuertes de Europa, expresar\u00e1n una fuerte oposici\u00f3n al nuevo gobierno finland\u00e9s. La reforma propuesta marcar\u00eda una nueva era en la pol\u00edtica finlandesa, ya que el modelo n\u00f3rdico de relaciones laborales ha sido tradicionalmente respetado incluso por los gobiernos de centroderecha.<\/p><p>La secretaria general adjunta de IndustriAll Europe, Isabelle Barthes, expres\u00f3 su sorpresa y decepci\u00f3n con el plan del gobierno de Orpo.<\/p><blockquote><p>&ldquo;Frente a la crisis actual del costo de vida, es esencial que los sindicatos puedan luchar juntos para garantizar salarios y condiciones decentes para sus miembros. El plan finland\u00e9s socava completamente el esp\u00edritu de las relaciones laborales constructivas y contradice los instrumentos de la UE recientemente adoptados sobre salarios, negociaci\u00f3n colectiva y di\u00e1logo social.<\/p><p>Una vez m\u00e1s, vemos c\u00f3mo los partidos de extrema derecha solo pretenden defender los intereses de los trabajadores en sus discursos, pero, tan pronto como llegan al poder, modifican la ley para hacerla m\u00e1s dif\u00edcil para los trabajadores&rdquo;.<\/p><\/blockquote><p>Atle H\u00f8ie, el secretario general de IndustriALL, expres\u00f3:<\/p><blockquote><p>&ldquo;Es muy preocupante ver c\u00f3mo un pa\u00eds con una tradici\u00f3n de relaciones laborales s\u00f3lidas rechaza la ruta populista y ataca y trata de socavar los derechos laborales. Apoyamos en\u00e9rgicamente a los sindicatos finlandeses en su lucha por mantener los pilares del di\u00e1logo constructivo y el respeto de los derechos laborales fundamentales&rdquo;.<\/p><\/blockquote>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","issues":[424,425],"companies":[],"regions":[216],"sectors":[],"article_tags":[],"class_list":["post-147321","article","type-article","status-publish","hentry","issues-violation","issues-workers-rights","regions-finland"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>El modelo n\u00f3rdico corre peligro en Finlandia - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Este plan incluye medidas que afectan a la negociaci\u00f3n colectiva, las acciones colectivas, la protecci\u00f3n contra el despido y mucho m\u00e1s.Estos son algunos\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/el-modelo-nordico-corre-peligro-en-finlandia\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"El modelo n\u00f3rdico corre peligro en Finlandia\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Este plan incluye medidas que afectan a la negociaci\u00f3n colectiva, las acciones colectivas, la protecci\u00f3n contra el despido y mucho m\u00e1s.Estos son algunos\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/el-modelo-nordico-corre-peligro-en-finlandia\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"industriall-union\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-01-27T20:09:48+00:00\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"3 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/el-modelo-nordico-corre-peligro-en-finlandia\/\",\"url\":\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/el-modelo-nordico-corre-peligro-en-finlandia\/\",\"name\":\"El modelo n\u00f3rdico corre peligro en Finlandia - 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