Comit\u00e9 Ejecutivo de la FITIM en junio<\/a>.<\/p> El subsecretario Cacdac respondi\u00f3 describiendo un plan laboral de 22 puntos que espera adoptar la nueva administraci\u00f3n, y que comprende la mejor protecci\u00f3n de los derechos de los trabajadores y el establecimiento de mecanismos de di\u00e1logo social para estimular un mayor respeto de los derechos laborales. Un ejemplo ser\u00eda el desarrollo de consejos tripartitos industriales o sectoriales de los que formar\u00edan parte los sindicatos.<\/p>
La FITIM expuso la necesidad de que el DOLE garantice que los sindicatos y la Comisi\u00f3n de Derechos Humanos desempe\u00f1ar\u00e1n una funci\u00f3n activa como parte del proceso. Ambos tienen experiencia en la manera de tratar los abusos de los derechos sindicales, y podr\u00edan ayudar a que el nuevo plan aborde los problemas m\u00e1s relevantes. La legislaci\u00f3n laboral actual es un obst\u00e1culo a la libertad sindical, y algunos inversores extranjeros explotan la situaci\u00f3n impidiendo la creaci\u00f3n de sindicatos, o ejerciendo represalias sobre los trabajadores que se afilian a ellos. Por lo tanto, la delegaci\u00f3n pidi\u00f3 que el DOLE considere la posibilidad de formar a las multinacionales sobre la manera de respetar las leyes nacionales e internacionales.<\/p>
El subsecretario Cacdac declar\u00f3 tambi\u00e9n que el Gobierno lanzar\u00e1 una nueva iniciativa de eficiencia con el fin de resolver el 98 por ciento de los casos anteriores y pendientes en todos los departamentos para abril de 2011. <\/p>
La FITIM plante\u00f3 el problema del trabajo precario que afrontan los trabajadores migrantes, tanto en Filipinas como sus ciudadanos en el exterior. El subsecretario Cacdac replic\u00f3 que la administraci\u00f3n est\u00e1 estableciendo una red para ayudar a sus ciudadanos, sobre todo en el Oriente Medio y Asia. Dijo que el Gobierno tratar\u00eda asimismo de alentar a otros pa\u00edses de la regi\u00f3n a que adopten planteamientos similares.<\/p>
Al concluir la reuni\u00f3n, Rob Johnston declar\u00f3: "Esperamos con inter\u00e9s la prueba de las reformas discutidas para respetar los derechos humanos y sindicales fundamentales en Filipinas. La finalidad de la FITIM es apoyar y defender a los hombres y mujeres ordinarios que desean afiliarse a un sindicato sin temor alguno."<\/p>
Anteriormente, el 28 de septiembre, tuvo lugar en Filipinas un cursillo nacional de la FITIM sobre la creaci\u00f3n de estructuras sindicales sostenibles. MWAP, PMA y ALU Metal, tres sindicatos filipinos que han solicitado la afiliaci\u00f3n a la FITIM, se reunieron con representantes de los miembros del Comit\u00e9 Ejecutivo de la FITIM de Australia, Jap\u00f3n e Indonesia. En la reuni\u00f3n, los sindicatos abordaron los objetivos de la organizaci\u00f3n, la formaci\u00f3n en negociaci\u00f3n colectiva y la solidaridad sindical nacional.<\/p> ","protected":false},"featured_media":0,"template":"","class_list":["post-201093","archive_imf","type-archive_imf","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\n
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