{"id":201045,"date":"2010-10-12T14:52:00","date_gmt":"2010-10-12T14:52:00","guid":{"rendered":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/archive\/imf\/olvidados-los-suicidios-en-foxconn-vuelve-la-practica-habitual\/"},"modified":"2025-01-31T09:38:33","modified_gmt":"2025-01-31T09:38:33","slug":"olvidados-los-suicidios-en-foxconn-vuelve-la-practica-habitual","status":"publish","type":"archive_imf","link":"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/archive\/imf\/olvidados-los-suicidios-en-foxconn-vuelve-la-practica-habitual\/","title":{"rendered":"Olvidados los suicidios en Foxconn, \u00bfvuelve  la pr\u00e1ctica habitual?"},"content":{"rendered":"<!--[if gte mso 9]&gt;     Normal   0   21         false   false   false                             MicrosoftInternetExplorer4   &lt;![endif]--><!--[if gte mso 9]&gt;     &lt;![endif]--><!--[if gte mso 10]&gt;   \/* Style Definitions *\/  table.MsoNormalTable \t{mso-style-name:\"Table Normal\"; \tmso-tstyle-rowband-size:0; \tmso-tstyle-colband-size:0; \tmso-style-noshow:yes; \tmso-style-parent:\"\"; \tmso-padding-alt:0cm 5.4pt 0cm 5.4pt; \tmso-para-margin:0cm; \tmso-para-margin-bottom:.0001pt; \tmso-pagination:widow-orphan; \tfont-size:10.0pt; \tfont-family:\"Times New Roman\"; \tmso-ansi-language:#0400; \tmso-fareast-language:#0400; \tmso-bidi-language:#0400;}  &lt;![endif]-->  <p><span>MUNDO: La organizaci\u00f3n de derechos de los trabajadores de Hong Kong <span>\u00a0<\/span>Students and Scholars Against Corporate Misbehaviour (SACOM) (Estudiantes y alumnos contra el mal comportamiento de las empresas) public\u00f3 un informe de investigaci\u00f3n el 12 de octubre titulado &#8216;Workers as Machines; Military Management in Foxconn&#8217; (Los trabajadores como m\u00e1quinas; gesti\u00f3n militar en Foxconn).<\/span><\/p>  <p><span>Entre enero y agosto de 2010, 17 trabajadores de Foxconn intentaron suicidarse, y 14 j\u00f3venes murieron. En el nuevo informe se precisa que, hasta ahora, Foxconn y sus principales clientes, entre ellos Apple, HP, and Dell, no han abordado de manera efectiva y transparente las cuestiones fundamentales de los trabajadores en las instalaciones de producci\u00f3n de Foxconn.<\/span><\/p>  <p><span>GoodElectronics, SACOM, Bread for All, makeITfair y la Federaci\u00f3n Internacional de Trabajadores de las Industrias Metal\u00fargicas (FITIM) instan a la industria electr\u00f3nica que d\u00e9 prueba de liderazgo asumiendo la responsabilidad de las normas sobre trabajo decente respecto a los trabajadores de la cadena de suministro mundial de electr\u00f3nica. La reforma de las pr\u00e1cticas de compra ser\u00eda un primer paso urgente.<\/span><\/p>  <p><span>La conclusi\u00f3n global del informe de SACOM es que las pr\u00e1cticas laborales de Foxconn son ilegales y carecen de \u00e9tica. Las pr\u00e1cticas de compra de proveedores de compa\u00f1\u00edas de marca de Foxconn suponen una presi\u00f3n directa sobre los trabajadores. SACOM basa sus conclusiones en investigaciones documentales y en entrevistas con 100 trabajadores de Foxconn en las plantas de Longhua y Guanlan en Shenzhen, y en la planta de Foxconn en Hangzhou, realizadas entre el 22 de mayo y el 21 de septiembre de 2010.<\/span><\/p>  <p><span>En un <\/span><a href=\"http:\/\/goodelectronics.org\/news-en\/2018workers-as-machines-foxconn2019s-military-management2019-new-report-by-sacom\/\" target=\"_blank\"><span>comunicado de prensa<\/span><\/a><span> conjunto, GoodElectronics, SACOM, Bread for All, makeITfair y la FITIM resumen la principal conclusi\u00f3n del informe sobre sueldos inferiores a la norma, horas de trabajo excesivas, escandalosos s sistemas de gesti\u00f3n empresarial, traslado forzoso de plantas, la situaci\u00f3n de los sindicatos, el uso inapropiado del trabajo de estudiantes y la inadecuada protecci\u00f3n de salud y seguridad.<\/span><\/p>  <p>El informe completo, &#8216;Workers as Machines: Military Management in Foxconn&#8217;, publicado por SACOM, puede obtenerse <a href=\"http:\/\/goodelectronics.org\/news-en\/2018workers-as-machines-foxconn2019s-military-management2019-new-report-by-sacom\/\">aqu\u00ed<\/a>.<\/p>  ","protected":false},"featured_media":0,"template":"","class_list":["post-201045","archive_imf","type-archive_imf","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO Premium plugin v27.1 (Yoast SEO v27.1) - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-premium-wordpress\/ -->\n<title>Olvidados los suicidios en Foxconn, \u00bfvuelve la pr\u00e1ctica habitual? - industriall-union<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/admin.industriall-union.org\/es\/archive\/imf\/olvidados-los-suicidios-en-foxconn-vuelve-la-practica-habitual\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Olvidados los suicidios en Foxconn, \u00bfvuelve la pr\u00e1ctica habitual?\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"MUNDO: La organizaci\u00f3n de derechos de los trabajadores de Hong Kong \u00a0Students and Scholars Against Corporate Misbehaviour (SACOM) (Estudiantes y alumnos contra el mal comportamiento de las empresas) public\u00f3 un informe de investigaci\u00f3n el 12 de octubre titulado &#8216;Workers as Machines; Military Management in Foxconn&#8217; (Los trabajadores como m\u00e1quinas; gesti\u00f3n militar en Foxconn). 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