M\u00e9xico. La posibilidad que la multinacional Johnson Controls cierre su planta en Puebla, M\u00e9xico, comienza a tomar fuerza, decisi\u00f3n que afectar\u00e1 a cerca de 400 trabajadores. Por ende el sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, que lidera Napole\u00f3n G\u00f3mez Urrutia, llamo a una conferencia de prensa el d\u00eda 21 de marzo, donde declar\u00f3 su desacuerdo con la decisi\u00f3n, cabe se\u00f1alar que los trabajadores desde el a\u00f1o pasado que pertenecen a la secci\u00f3n 308 del gremio minero. Asimismo declaran que el contrato colectivo de trabajo, est\u00e1 vigente, por lo cual la "compa\u00f1\u00eda no est\u00e1 en la capacidad legal ni tiene el derecho de cancelarlo unilateralmente".<\/p>
Los mineros explican que en el caso de que la empresa compruebe ante tribunales las razones que justifiquen el cierre de la planta de Puebla, por una supuesta y falsa inviabilidad financiera para mantenerla abierta, el Sindicato Minero acceder\u00e1 a negociar cualquier cambio de situaci\u00f3n contractual y como titular del Contrato Colectivo de Trabajo luchar\u00e1 por liquidaciones adecuadas conforme al CCT vigente. <\/p>
El Sindicato Minero siempre le ha manifestado a esta compa\u00f1\u00eda que debe buscar otros caminos para resolver sus problemas, con el fin de evitar el cierre de la planta de Puebla. Por ende, se\u00f1alaron que exigir\u00e1 a la empresa firmar un convenio de terminaci\u00f3n de relaciones laborales que comprometa, en caso de que se realice el cierre, \u00a0que los trabajadores ser\u00e1n recontratados ante su reapertura, seg\u00fan lo establece la Ley Federal del Trabajo en su Art\u00edculo 154 y en el 438 referente a la preferencia que tienen los trabajadores en ejercicio para ser recontratados, adem\u00e1s de que ellos ser\u00e1n considerados como miembros plenos del Sindicato Nacional de Mineros de conformidad con \u00a0el Contrato Colectivo de Trabajo vigente. \u00a0<\/p>
Agregaron tambi\u00e9n que\u00a0 en el \u00faltimo a\u00f1o, las ganancias de Johnson Controls Interiores de Puebla, han sido muy abundantes, "seg\u00fan lo se\u00f1alan los propios reportes internos de ganancias y utilidades de la compa\u00f1\u00eda, que indican que esta empresa trasnacional obtuvo en 2011 aumentos de ventas y ganancias superiores al 15%, debido tambi\u00e9n a que la producci\u00f3n de la industria automotriz de Estados Unidos, a la cual sirve Johnson Controls, aument\u00f3 en 15% sus ventas y utilidades. Por lo tanto, la pretensi\u00f3n unilateral de la empresa de despedir a m\u00e1s de 380 trabajadores de los 440 que laboran para la planta de Puebla, es un acto arbitrario y una violaci\u00f3n a los derechos fundamentales de los trabajadores", se\u00f1ala el SNTMMSRM.\u00a0<\/p>
El Sindicato Nacional de Mineros seguir\u00e1 en la lucha hasta conseguir el regreso pleno a su fuente de empleo de los trabajadores que la empresa tiene contemplados para despedirlos. "Entendemos que Johnson Controls tiene \u00a0resentimiento por el hecho de que sus trabajadores, por voluntad propia, democr\u00e1tica y libre, se organizaron sindicalmente y se afiliaron a nuestro Sindicato Minero como Secci\u00f3n 308, pues nuestra Organizaci\u00f3n nunca permiti\u00f3 la explotaci\u00f3n de los trabajadores, que antes del a\u00f1o anterior s\u00ed ocurri\u00f3, cuando estaban presuntamente adheridos a un sindicato blanco controlado por la empresa". Agregan que "el cierre unilateral de la planta de Puebla por parte de Johnson Controls pretende ser s\u00f3lo un golpe al sindicalismo independiente y democr\u00e1tico".<\/p>
Dada la situaci\u00f3n que afecta a los trabajadores mexicanos de\u00a0 JC Puebla, la FITIM observa con atenci\u00f3n los hechos, y se adhiere a las demandas del Sindicato Minero.<\/p>","protected":false},"featured_media":0,"template":"","class_list":["post-199298","archive_imf","type-archive_imf","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\n