México. La noche del miércoles 31 de diciembre del año recién pasado ocurrió un  derrumbe en la mina de Charcas San Luis Potosí (oro, plata y otros metales), de Grupo México, donde perdió la vida un trabajador identificado como Juan Rafael Escalante, de 39 años de edad. 

El accidente dejó también un lesionado de gravedad el trabajador Juan Carlos Aguilar Martín, quien sufrió fuertes golpes y fracturas que lo tienen en un grave estado de salud en la Clínica 50 del Seguro Social en San Luis Potosí.

El derrumbe de rocas ocurrió en el nivel 10 de la mina, el mencionado miércoles 31 de diciembre a las 9:15 horas de la noche.  

Para el Sindicato Minero Mexicano, que lidera Napoleón Gómez este nuevo accidente “pone una vez más en evidencia que las empresas concesionadas por el estado para explotar recursos mineros, en este caso Grupo México, deben ineludiblemente mejorar las condiciones de seguridad e higiene industriales para sus trabajadores, que ha sido una enérgica demanda permanente del Sindicato Nacional de Mineros que hasta la fecha ha sido ignorada por tal empresa y por las autoridades laborales tanto federales como locales”.  

Cabe desatacar que el gremio minero ha puesto énfasis en su lucha conseguir mejores condiciones de seguridad en las minas y plantas.

Por último, una vez más hacen un llamado a las empresas y al gobierno a asumir con total responsabilidad social la atención a los centros de trabajo mineros, metalúrgicos y siderúrgicos, para evitar este tipo de siniestros. 

GINEBRA: Con el fin de explorar la manera de llegar a audiencias más amplias y de promover y apoyar la capacidad de los sindicatos de comunicar mediante películas, la Federación Internacional de Trabajadores de las Industrias Metalúrgicas, en colaboración con la CSI y Federaciones Sindicales Internacionales hermanas, participará en el Festival de Cortometrajes sobre los Trabajadores, que se celebra por tercer año en Ginebra.

El acontecimiento tendrá lugar en Ginebra (Suiza), el 16 de junio de 2009, y todos los sindicatos están invitados a presentar copias de películas que hayan producido o en cuya producción intervengan para su posible inclusión en el programa.

El Festival de Cortometrajes sobre los Trabajadores, de Ginebra, que comenzó en 2007 como parte del Foro de Comunicadores de la FITIM, ha crecido en los dos últimos años y es ahora uno de los pocos festivales cinematográficos internacionales que proyecten fundamentalmente películas y vídeos producidos por sindicatos sobre sus actividades y los trabajadores.

El programa, de tres horas, se centrará en películas que constituyan excelentes ejemplos de difundir historias y mensajes sobre los trabajadores, y la selección incluirá una serie de películas diferentes de diversas partes del mundo. La selección estará a cargo de un jurado de representantes de FSI.

Se alienta a los sindicatos a presentar copias de películas en DVD con un breve párrafo en el que se describa la película y por qué se ha producido. El festival habrá de tener derechos irrestrictos para proyectar la película y publicarla en línea, por supuesto mencionando debidamente quién ha creado el material. En razón de los límitados recursos de interpretación, el festival sólo podrá aceptar películas en inglés o con subtítulos en inglés.

El plazo para la presentación de películas expira el 13 de febrero de 2009.

Para más información sobre esta iniciativa o participar en ella, se ruega contactar a Kristyne Peter ([email protected]) o Alex Ivanou ([email protected]) en el Departamento de Comunicaciones de la FITIM.

TURQUIA: Trabajadores metalúrgicos de Sinter Metal Technologies, radicada en la zona industrial sindicada de Dudullu, en Turquía, demandan la readmisión, tras haber sido despedidos injustamente por sus actividades sindicales.

El 19 de diciembre, la dirección de Sinter Metal se sirvió de pretextos falsos para despedir a 38 trabajadores que habían llevado a cabo actividades sindicales. El lunes siguiente, la mayoría de los 470 trabajadores empleados ocuparon la planta en solidaridad con los trabajadores despedidos y pidieron que se les readmitiera. La respuesta de la dirección fue despedir a todos, salvo 50, y la amenaza de cerrar el establecimiento.

Los días 23 y 24 de diciembre, la policía acabó con la ocupación, obligando a los trabajadores despedidos a abandonar la planta. Muchos trabajadores permanecen a la entrada de la fábrica, solicitando la readmisión y el derecho a estar representados por su sindicato, Birlesik Metal-IS.

Birlesik Metal-IS está afiliado a la Federación Internacional de Trabajadores de las Industrias Metalúrgicas.

En una carta enviada a la compañía, el secretario general de la FITIM, Marcello Malentacchi, dijo "la Federación Internacional de Trabajadores de las Industrias Metalúrgicas se une a Birlesik Metal-IS y a los trabajadores de Sinter Metal para pedir que la compañía readmita inmediatamente a todos los trabajadores despedidos, cese y desista de cometer esas violaciones de los derechos, y entable sin demora negociaciones de buena fe con el sindicato para llegar a un acuerdo justo y equitativo sobre los problemas de los trabajadores".

Birlesik Metal-IS insta a los afiliados a la FITIM a enviar cartas similares a Sinter Metal solicitando la readmisión de los trabajadores y el fin de las violaciones de los derechos sindicales.

Las cartas deben enviarse a:

Sinter Metal İmalat Sanayi A.Ş
Dirección: Yukarı Dudullu Organize Sanayi Bolgesi, 1. Cad. No: 25
Fax: 0090 216 364 00 32
Director General: Olgun Tanberk
Director de la Factoría: Sibel Borekci
Director de Producción: Ilker Ozturk.

MUNDO: La decisiva victoria de Barack Obama como próximo presidente de Estados Unidos ha suscitado la esperanza entre la clase trabajadora de Estados Unidos y del extranjero. En los estados del campo de batalla, como Ohio y Pennsylvania, más de 100.000 sindicalistas voluntarios dedicaron tiempo a ayudar a convencer a los estadounidenses de que votaran por el cambio. “Elecciones en Estados Unidos: esperanza y cambio” da una idea de cómo fue posible la victoria de Obama.

La ingeniería mecánica reviste vital importancia para la mayoría de otros sectores manufactureros y, sin embargo, hasta ahora los sindicatos a menudo no han prestado la debida atención a su potencial de sindicación y a su función estratégica. En el informe especial de Metal World se describen la situación y los desafíos de los sindicatos en una de las disciplinas más importantes y antigua de la industria mecánica.

Gab-Deuk Jung, presidente del Sindicato Coreano de Trabajadores Metalúrgicos (KMWU), goza de la reputación de ser un hombre que afronta la adversidad con decisión y coraje. Ha sido encarcelado muchas veces por organizar huelgas sindicales y participar en ellas.

En cuanto a la actual acusación pendiente de huelga ilegal y obstrucción de las actividades económicas, Jung cree que guarda relación con la resistencia de los empleadores a la negociación colectiva a nivel industrial: “Diciendo que las huelgas son ilegales aducen que la negociación a nivel industrial no tiene nada que ver con los sueldos y las condiciones de los trabajadores, que es política.” Léase la entrevista con Gab-Deuk Jung. En Metal World figuran también todas las noticias y fotografías más recientes de la FITIM y de sus afiliados en todo el mundo.

La revista está disponible en el sitio web de la FITIM en inglés (seguirán las versiones en ruso y en japonés); la versiòn impresa puede pedirse enviando detalles de la suscripción a: [email protected].

COREA: El KMWU, afiliado a la FITIM, informa de que Yoon Hae-mo, presidente de la rama del KMWU en Hyundai Motor ha sido declarado culpable de obstrucción de actividades económicas, de carácter penal, y condenado a un año de prisión sin suspensión de ejecución. En la práctica, esto significa que el compañero Yoon, Hae-Mo habrá de psar un año en prisión. El KMWU está apelando la condena.

La FITIM había informado de las órdenes de detención dictadas contra líderes sindicales coreanos, entre ellos el presidente del KMWU, Jung Gab-deuk, el vicepresidente del KMWU. Nam Taek-gyu, el presidente del KCTU, Lee Suk-haeng, el primer vicepresidente del KCTU Jin Young-ok, el secretario general del KCTU, Lee Yong-shik, y seis altos dirigentes elegidos de la rama de Hyundai Motor: Yoon Hae-mo, Kim Tae-gon, Kim Jong-il, Jung Chang-bong, Joo In-koo, y Jo Chang-min.

La FITIM envió una carta de protesta al presidente surcoreano, Lee Myung-bak, instando al Gobierno coreano a que retirara las órdenes de detención y dejara de perseguir a los líderes sindicales en Corea. Lamentablemente, el Gobierno coreano no ha tomado hasta ahora ninguna medida adecuada.

La FITIM está organizando una misión conjunta de sindicatos mundiales a Corea para finales de febrero de 2009, con el fin de ejercer más presión sobre el Gobierno coreano para que cese las persecuciones.

México. Bajo fianza fue liberado el viernes 12 el compañero Carlos Pavón Campos, Secretario de Asuntos Políticos del Sindicato Nacional de Mineros, quien ilegal y arbitrariamente fue detenido con lujo de violencia en el Distrito Federal por agentes federales el jueves 4 de este mes y trasladado al reclusorio de Monclova, Coahuila, donde permaneció 8 días. 

El gremio señaló que “la liberación del compañero Pavón Campos es un triunfo más de la unidad, la lealtad y la solidaridad de los mineros, metalúrgicos y siderúrgicos del país, que en todo momento han estado pugnando por esta liberación y por la del compañero Linares Montufar, de quien también exigimos enérgicamente su inmediata liberación”. 

Agregaron que también es un triunfo de la solidaridad que Sindicatos Democráticos mexicanos le están otorgando, en forma creciente, al Sindicato Minero, y la de las Federaciones y Sindicatos Internacionales. 

El SNTMMSRM insiste por enésima vez en que gobierno, empresas y Sindicato se sienten a la mesa de negociación para resolver de manera integral, una vez por todas, el largo conflicto minero, que ya suma casi tres años de duración, con el pleno respeto recíproco a los intereses de los trabajadores, a la autonomía y libertad sindical y a los derechos obreros, así como las tres huelgas legales en curso hace 17 meses en Cananea, Sonora, Sombrerete, Zacatecas, y Taxco, Guerrero.

Brasil. Más de 100 dirigentes sindicales de la categoría metalúrgica de todo el país  participaron del seminario organizado por la Confederación Nacional de los Metalúrgicos y la Confederación Nacional de los Trabajadores Metalúrgicos de la Força Sindical, ambas afiliadas a la FITIM. 

El miércoles 10 de diciembre se realizó un seminario sobre la industria automotriz, donde discutieron acciones para garantizar y mantener los empleos en las montadoras y autopartes instaladas en Brasil, para prevenir los efectos de la crisis económica mundial. 

Las Confederaciones decidieron que elaborarán una agenda de manifestaciones en las puertas de las fábricas para enfrentar y superar los efectos de la crisis económica mundial en el país, garantizar el nivel de empleo y el desenvolvimiento del sector metalúrgicos y exigir contrapartes sociales para la clase trabajadora. 

“La idea fue reunir el máximo de información referente a los despidos, reducción de la jornada, vacaciones colectivas y banco de horas, entre otros asuntos del sector automotriz, y tratar un plan de acción contra los efectos de la crisis económica mundial en Brasil en los sectores metalúrgicos”, afirmó Clementito Vieira, de la CNTM/Força Sindical.

“En algunas matrices de la industria automotriz mundial hay crisis y los empleos se están manteniendo a dos o tres años. Aquí teníamos un 27% de crecimiento al año y el primer mes de baja en un mes atípico, la prensa supervaloriza la crisis y habla de despidos diariamente. Los trabajadores no vamos a pagar ese costo”, señaló Carlos Alberto Grana, de la CNM/CUT. 

INDIA: El 6 de diciembre de 2008 a la edad de 62 años el ex representante de la FITIM para la región de Asia meridional Terla Dyvadheenam murió como consecuencia de un repentino paro cardiaco.

El compañero Dyvadheenam, llamado por sus numerosos amigos y compañeros de trabajo simplemente como "Dyva", comenzó su carrera profesional en 1966 en la aeronáutica Hindustan Ltd en Hyderabad, donde trabajó por cerca de 30 años. Durante su segundo año de servicio se convirtió en un delegado sindical y dedicado gran parte de su tiempo a la lucha por un mecanismo de negociación colectiva para las empresas del Sector Público (PSU),  en Bangalore.

Dyva fue elegido como Presidente de la Unión de Trabajadores de Aeronáutica en Hindustan Ltd y estuvo en este cargo por 22 años.Antes de unirse a la FITIM en 1997, Dyvadheenam actuó como líder sindical de la Hind Mazdoor Sabha (HMS), ocupando diferentes cargos, entre ellos los de secretario de la Steel, Metal & Engineering Workers’ Federation of India, secretario de organización del National Council of HMS, Convocador del Comité de Coordinación de sindicatos centrales de ESP y otros.

Junto con fraternales líderes sindicales, encabezó la mayor huelga de la historia de las empresas del sector público en 1982, por la igualdad de sueldos en las ESP, por lo que fue arrestado en virtud de la Essential Services Maintenance Act (ESMA) (Ley de mantenimiento de servicios esenciales) y permaneció detenido en los locales de la policía, con suspensión de funciones durante 18 meses. Sin embargo, en 1982 recibió el premio Shram Shakti del Primero de Mayo, concedido por el Gobierno, en razón de los servicios prestados a los trabajadores no sindicados.

Se incorporó a la FITIM en 1997. Como representante para Asia meridional, Dyva desempeñó un papel importante en ayudar al desarrollo del movimiento sindical de la región así como en el establecimiento de relaciones con otras Federaciones Sindicales Internacionales. Promovió activamente la colaboración de afiliados a la FITIM en los planos nacional y regional, por lo tanto, la construcción de la solidaridad entre todos los sindicatos que participan en Sri Lanka, la India y Bangladesh. Gracias a los esfuerzos de la Dyva, la subregional recibió una nueva energía y concentración, la creación de una base sólida para el éxito de las futuras actividades de la FITIM en la región.

Fue uno de los iniciadores del proyecto de la FITIM para la organización de los trabajadores de la Industria de desguace de buques en la India, y los trabajadores de las zonas francas industriales en Sri Lanka. Bajo su dirección, surgieron dirigentes jóvenes y  fomentó la participación de los afiliados a la FITIM en la región.

Dyvadheenam se retiró en septiembre después de 11 años de servicio como representante de la FITIM para la Región de Asia meridional.

La FITIM expresa su más sentido pésame a su familia, parientes y amigos. "Recordaremos a Dyva por toda su labor a favor de los trabajadores metalúrgicos de Asia, y en particular por su pasión por las víctimas de la injusticia y la falta de equidad", dijo Marcello Malentacchi Secretario General de la FITIM.

Descansa en paz querido compañero. Los trabajadores y el movimiento sindical internacional te recordarán por siempre por su valiosa contribución al movimiento sindical

GINEBRA: La Federación Internacional de Trabajadores de las Industrias Metalúrgicas ha publicado la edición de 2008 del informe "El poder adquisitivo del tiempo de trabajo", en el que se examina el poder adquisitivo de los trabajadores metalúrgicos en el mundo, sobre la base de los ingresos netos por hora en 2007.

En la publicación se analiza el poder adquisitivo en más de 60 países y se muestra el tiempo de trabajo necesario para adquirir una serie de artículos de consumo, como ropa, productos alimenticios, pago de alquiler y otros gastos básicos.

En el informe se abordan las diferencias en los niveles de vida entre trabajadores que realizan un trabajo de igual cantidad y calidad, diferencias resultantes de las disparidades del poder adquisitivo de sus ingresos.

"El poder adquisitivo del tiempo de trabajo 2008" existe impreso en español, alemán, francés e inglés. Se pueden descargar las versiones Pdf-en esos idiomas en: www.imfmetal.org/publications, y leer la versión en línea de la publicación en www.imfmetal.org/purchasingpower2008.

INDONESIA: El jueves 10 de diciembre de 2008, unos 15.000 miembros de la Federation of Indonesian Metal Workers’ Union (FSPMI) , afiliada a la FITIM se manifestaron ante las Oficinas del Gobernador de Kepulauan Riau y del Regente en Batam — una zona de libre comercio notoriamente conocida por la extensión del empleo precario — reivindicando un aumento de los salarios mínimos afectados por la subida del costo de la vida.

Durante la manifestación, la policía atacó a los manifestantes, tratando de bloquearlos. Al menos nueve personas, entre ellas una mujer, resultaron heridas y hubo que hospitalizarlas. La policía detuvo también a tres miembros de la FSPMI, y el sindicato trata ahora de negociar su liberación.

"Estamos escandalizados al conocer que, en lugar de escuchar las demandas de los trabajadores, las autoridades utilizan a la policía para bloquear violentamente a los manifestantes", dijo Marcello Malentacchi, secretario general de la FITIM, en su carta al Gobernador de Kepulauan Riau y al Regente de Batam.

También instó a los funcionarios indonesios a que "pongan fin a las represalias de los trabajadores de Batam para atraer a nuevos inversores y atiendan sus demandas sobre el aumento de los salarios mínimos", y les recomendó que "liberen a los manifestantes detenidos y hagan todo lo posible para impedir el mayor empobrecimiento de los trabajadores en Indonesia".

La FITIM pide a sus afiliados que apoyen a la FSPMI enviando cartas de protesta al Gobernador de Kepulauan Riau y al Regente de Batam, y solicitando el fin de las represiones, la liberación de los sindicalistas detenidos y el inicio de negociaciones con los representantes sindicales respecto al aumento de los salarios mínimos.

A continuación figuran las direcciones adonde se pueden enviar las cartas de protesta:

Mr. Ismet Abdulah
Governor of Kepulauan Riau
Fax +62 771 311333 or +62 771 318611.

Mr. Achmad Dahlan
Regent of Batam,
Fax +62 778 466743

Se ruega enviar copia de las cartas de protesta a la FITIM [email protected] o fax +41 22 308 50 55

y

Federasi Serikat Pekerja Metal Indonesia – FSPMI
(Federation of Indonesian Metal Workers’ Union)
Fax: +62/21 841 3954
E-mail: [email protected]

 

ACTUALIZACION
Según información recibida de la FSPMI, el domingo 14 de diciembre de 2008, los tres sindicalistas detenidos fueron liberados.