CNTM 

La CNTM/FS (Confederação Nacional dos Trabalhadores Metalúrgicos/Força Sindical) distribuyó 800.000 ejemplares de un periódico sobre el empleo ocasional en las fábricas del Estado de Sao Paulo.    

CNM/CUT

http://www.cnmcut.org.br/verCont.asp?id=19529  

La CNM/CUT, como parte de las actividades del Día Mundial por el Trabajo Decente, participará, junto con otros sindicatos y centros nacionales, en la Marcha de la Clase Trabajadora, en Brasilia, el 7 de octubre.

En la Marcha de la Clase Trabajadora se pedirá lo siguiente:

•·   Reducción de la jornada laboral sin disminución de sueldos;

•·   Salario mínimo;

•·   El cumplimiento de los Convenios núms. 151 y 158 de la OIT;

•·   Aprobación de PEC 438 contra el trabajo forzoso;

•·   Supresión inmediata de PL4302/98 y PL 4330/04 sobre subcontratación.

 

In Belarús, el REPAM planea:

•·        Publicar un número especial de su periódico "Solidaridad de los trabajadores" dedicado al Día Mundial de Acción contra el Trabajo Precario.

•·        Enviar una petición de autorización a la administración de la ciudad de Minsk para el piquete nacional del REPAM, el 7 de octubre de  2009.

•·        Negociar con BKDP y SPM sobre la cooperación para preparar y llevar a cabo el Día Mundial de Acción.

•·        Organizar una Mesa Redonda con la participación de medios de información.

•·        Distribuir los folletos de la FITIM cerca de las empresas y en distritos de trabajadores de ciudades industriales.

El 7 de octubre, como parte de una estrategia conjunta, cinco afiliados a la FITIM franceses, CFDT, "Force Ouvrière" de la Métallurgie – FO, FGMM-CFDT, CGT, CFTC y CFE-CGC, junto con FSU, Solidaires y UNSA van a celebrar reuniones comunes, concentraciones, congregaciones y conferencias de prensa, acciones laborales, debates y reuniones con dirigentes sindicales de toda Francia.

Demandas al Gobierno

En una carta abierta a los primeros ministros de los diferentes estados federales de Alemania, IG Metall apoya los esfuerzos para aplicar nuevas disposiciones a los trabajadores temporeros. El presidente de IG Metall, Berhold Huber, y el vicepresidente, Detlef Wetzel, piden a los jefes de los estados federales  que "asuman la responsabilidad de la equidad en el mercado de trabajo". La finalidad de la carta es apoyar la petición de los estados federales de Bremen y Rhineland-Palatinado de modificar la denominada Ley alemana sobre contratación de trabajadores. Lamentablemente, la petición de cambio ha sido rechazada en la Bundesrat (cámara alta del Parlamento alemán).

Puede obtenerse más información (en alemán solamente) en: http://www.imfmetal.org/lightadmin/tiny_mce/jscripts/tiny_mce/plugins/paste/www.gleichearbeit-gleichesgeld.de

Publicaciones sobre el empleo precario

IG Metall ha producido también dos informes (sólo en alemán) sobre el empleo atípico y precario en Europa y en Alemania, que pueden descargarse en el sitio web de la FITIM.

Acción el 7 de octubre

El 7 de octubre, IG Metal celebrará un acto en Berlín para formular demandas al Gobierno tras las elecciones federales del 27 de septiembre. IG Metall aprovechará esta ocasión para entregar demandas sobre el trabajo precario, incluida la cuestión de los trabajadores temporeros.

Además, IG Metall apoyará acciones organizadas por el DGB, el centro sindical alemán. Los sindicatos alemanes están planificando tres acontecimientos separados de las 16 a las 17 horas en el centro de Berlín, en particular sobre los siguientes problemas:

•·        explotación en el trabajo – salario mínimo – buen trabajo

•·        crisis financiera – comercio mundial – globalización

•·        derechos humanos en el mundo – pobreza

Posteriormente, los sindicatos alemanes celebrarán una manifestación conjunta como resultado de estos tres acontecimientos, a las 17.30 horas, que culminará en la Pariser Platz, frente a la puerta de Brandenburgo, donde hablarán Michael Sommer, presidente del DGB, y Guy Ryder, secretario general de la CSI.

Puede obtenerse más información en: http://www.imfmetal.org/lightadmin/tiny_mce/jscripts/tiny_mce/plugins/paste/www.wddw.org, http://berlin-brandenburg.dgb.de/, or http://www.imfmetal.org/lightadmin/tiny_mce/jscripts/tiny_mce/plugins/paste/www.dgb.de

Para acciones anteriores, véanse las siguientes noticias:

http://preview.imfmetal.org/index.cfm?c=20625&l=2 

Perú. En demanda al cumplimiento con el convenio colectivo, cerca de 1.200 trabajadores sindicalizados de la minera Shougang, iniciaron una huelga indefinida. 

El conflicto se inició en el mes de julio de este año cuando los trabajadores demandaban mejores condiciones salariales. Posteriormente el Ministerio del Trabajo resolvió que la minera aumente 5,50 nuevos soles (1,9 dólares) a los trabajadores y hasta la fecha eso no se ha cumplido, señala el sindicato. 

Los trabajadores demandan que la empresa cumpla con el convenio colectivo que incluye  aumento de salarios y mejores condiciones de salud e higiene. 

Shougang Hierro Perú, subsidiaria de la estatal china Shougang Group es la mayor productora de hierro en Perú.

México. El trabajador Martín Torres Bustos de la mina de Charcas, en San Luis Potosí, falleció luego  de un impacto que sufrió al caerle encima un tambo de 200 litros de aceite, cuando trabajaba en el área de filtros de la planta de beneficio de la mina reparando diversas fallas. 

Javier Zúñiga García, Secretario de Trabajo del Comité Ejecutivo Nacional del Sindicato Nacional de Mineros, explicó que la empresa Industrial Minera México, SA de CV, Unidad Charcas, de Grupo México, “sospechosamente no quiso dar información sobre esta muerte”, pero familiares de la víctima lo denunciaron ante el Sindicato Nacional de Mineros.  

Agregó que en Charcas, SLP, ha habido ya tres accidentes mortales de trabajadores, y recordó que el Sindicato Minero ha informado puntualmente de estos fallecimientos, que no son simples accidentes de trabajo, sino producto de la negligencia de la empresa Grupo México y su filial Industrial Minera México, por las criminales condiciones de seguridad industrial en que esta empresa mantiene los centros de trabajo que están bajo su dominio concesionado.

Indicó que con este ya suman más de cien accidentes mortales de trabajadores mineros ocurridos en instalaciones tanto de Grupo México como, en menor proporción, de otras empresas. Por ello el gremio minero insiste en la demanda planteada hace más de tres años para que se promulgue una ley que penalice a las empresas irresponsables por los homicidios industriales que ocurren en sus instalaciones.  

El dirigente destacó además que Grupo México se ha caracterizado dentro de las empresas del sector en la irresponsabilidad hacia sus trabajadores, recordando la lamentable muerte de los 65 mineros de Pasta de Conchos el 19 de febrero de 2006.

 

Asimismo resaltó que los trabajadores de la mina de Charcas son miembros de Secciones Sindicales que Grupo México, en complicidad abierta con la STPS y la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, secuestró hace dos años y las mantiene segregadas del Organismo Sindical, lo cual impide a los trabajadores reclamar y obtener adecuadas condiciones de seguridad e higiene en el trabajo, ya que los tiene indefensos ante la empresa, caracterizada por su arbitrariedad y falta de respeto a los derechos de los obreros. 

La Oficina Regional de la FITIM se solidariza con las acciones del Sindicato Nacional Minero Mexicano en la búsqueda de justicia y en acciones que den lugar a una mayor responsabilidad empresarial en el cuidado de la salud de los trabajadores. 

Brasil. En la ciudad de Sao Paulo, Brasil, se realiza este 29 y 30 de septiembre el seminario regional sobre los Acuerdos Marcos Internacionales, organizado por la FITIM. 

Las organizaciones afiliadas a la FITIM de Argentina, Brasil y México analizarán los actuales Acuerdos Marcos (AMI’s), asimismo evaluarán estrategias para mejorar y monitorear los acuerdos existentes,  y presionar por establecer más AMI’s en la región. 

En representación de la FITIM se contará con la presencia de Fernando Lopes, Secretario General Adjunto, Jorge Almeida y Marino Vani, de la Oficina Regional de la FITIM para América Latina y el Caribe. 

La FITIM ha firmado  19 Acuerdos Marcos Internacionales  y busca incrementar la firma de esos acuerdos como un instrumento internacional para preservar los derechos de los trabajadores de empresas transnacionales. También se promueve el mejoramiento de ese instrumento y el control o seguimiento de su aplicación.  FITIM ha firmado AMI´s (Acuerdos Marco Internacionales) con las empresas Volkswagen, Daimler Chrysler, Bosch, Renault, BMW, Arcelor, PSA Peugeot Citroen, entre otras.

Caribe. El 23 y 24 de septiembre se realizó en Trinidad y Tobago, el seminario sobre los impactos de los Acuerdos Comerciales en la comunidad del Caribe (CARICOM). 

En el encuentro participaron las organizaciones afiliadas del Caribe a la FITIM: Curaçao Federation of Workers (CFW); Union General di Korsou (UGTK/CADMU); Suriname Bauxite Mine & Metalworkers’ Fed; Seamen & Waterfront Workers’Trade Union; Steelworkers Union of Trinidad & Tobago.

Asimismo participaron Jorge Almeida, Representante Regional de la FITIM y Eduardo Paladín asesor de la UOM de Argentina y miembro del Grupo de Trabajo de la FITIM sobre Comercio, Empleo y Desarrollo. 

En el seminario se analizaron los impactos de los acuerdos de libre comercio en la región caribeña, especialmente sus efectos en el trabajo en la industria minera metalúrgica.

Los afiliados establecieron una red de trabajo para analizar los efectos de los acuerdos comerciales y enfrentar de mejor manera los impactos en el empleo y en el trabajo. Y prepararon un documento en el cual se destacan compromisos de solidaridad en caso de negociaciones, el establecimiento de una red de comunicación y la promoción de la unidad de las organizaciones Caribeñas.

 CARICOM surgió en 1958 a favor de la integración regional para estimular la cooperación económica en el mercado común del Caribe.Pero lamentablemente la cooperación se cambió por competencia y la creación de empleo se trastocó por empleos precarizados y de baja calidad.

La Federación de Trabajadores Metalúrgicos de Montenegro está imprimiendo una versión en serbio del cartel y del folleto, y se distribuirá a los miembros (tal vez con alguna carta adicional).  También organizarán una conferencia de prensa con ese motivo y presentarán material impreso a los medios de información.  Como el 7 de octubre es el Día Mundial del Trabajo Decente, nuestra Confederación también organizará algún acto, y los trabajadores metalúrgicos presentarán la Acción Mundial de la FITIM.

El CM de la FITIM está trabajando con el MTUC para celebrar actividades.